Inacs

L’INACS est un institut de formation (loi 1901) créé en 1996. Dédiée à la formation des représentants du personnel, elle couvre le champ des élus du personnel et des mandatés syndicaux. L’INACS est validé DATADOCK. L’INACS est certifié Qualiopi depuis février 2021. Il y a maintenant 25 ans, les fondateurs de l’INACS entendaient favoriser la promotion sociale, pour permettre aux représentants des salariés de renforcer leurs compétences et d’en acquérir de nouvelles. En bref, mieux maîtriser les rôles et les missions des élus au bénéfice des salariés. Depuis cette époque, les lois et les réglementations ont considérablement évolué. La volonté des acteurs de l’INACS est plus que jamais inchangée, afin de parfaire au quotidien la qualité d’apprentissage. Converger nos efforts vers un seul objectif : donner aux représentants des salariés les moyens de renforcer leurs compétences et d’en acquérir de nouvelles, dans un contexte de changement devenu permanent. Des transformations des instances comme le Comité Social et Économique ou la Commission Santé et Sécurité au travail, à la transition numérique, les besoins de compétences sont plus que jamais primordiaux. Dans ces nouvelles donnes, la capacité à communiquer en interne et en externe, notamment par les réseaux numériques, reste incontournable, au même titre que la compréhension et la maîtrise des évolutions juridiques. N’oublions pas les défis sociétaux qui exigent également une montée en compétence syndicale, à la fois technique mais aussi comportementale pour mieux les appréhender. Risques psychosociaux, politique d’insertion et de maintien dans l’emploi des salariés reconnus RQTH, égalité et parité, la lutte contre le harcèlement sexuel et tant d’autres difficultés à surmonter chaque jour pour défendre les salariés. Aider les représentants du personnel à agir : c’est notre ADN. Afin de perpétuer ses fondements et ses valeurs, l’INACS s’est dotée aujourd’hui, de moyens plus performants, pour agir efficacement part