Semagi - Coaching, Training & Consulting

Die Schwerpunkte der Dienstleistungen von SEMAGI liegen in den Bereichen Werte, Krisen und Kommunikation. Der Einsatz von Visualisierungen sowie die Nutzung psychologischer Modelle und Werkzeuge sind ebenso Teil des Repertoires wie Fragetechniken und reflektorische Übungen. Im Verlauf der Sitzungen nimmt der Prozessbegleiter verschiedene Rollen ein. Als Coach kann er durch Fragetechniken entweder den Fokus auf die Persönlichkeit des Coachees lenken, um so Zusammenhänge in der emotionalen oder kognitiven Verarbeitung und im Verhalten aufzudecken, was wiederum für die Erarbeitung individuell zugeschnittener und nachhaltiger Lösungen essentiell ist. Oder der Coach kann durch Fragetechniken systemische Zusammenhänge sowie deren Förderlichkeit oder Nachteiligkeit aufdecken, um so den Blick für Möglichkeiten, die äusserlich positiv auf den Prozess einwirken, zu schaffen. Als Trainer hilft der Prozessbegleiter dabei, z.B. reflektorische Übungen genau durchzuführen, neue Verhaltens- und Ausdruckweisen einzutrainieren oder neue Reaktionsweisen auf äussere Impulse einzuüben. In der beratenden Rolle verweisst der Prozessbegleiter auf weitere Anlaufstellen, Informationen oder Personen, welche die Prozessbegleitung in verschiedenen Hinsichten positiv ergänzen können. Dabei bietet die professionelle Prozessbegleitung den Vorteil, dass durch den Begleiter im Zuge der gemeinsamen Reflektion «blinde Flecken» aufgedeckt sowie Verhaltensmuster erkannt werden. Auch die Entwicklung eigener Stärken und die Ermutigung hin zum Beschreiten neuer Wege ist neben der Erlangung neuer Perspektiven ein Nutzen der Begleitung. Die Tages-Workshops bieten zudem die Möglichkeit sich intensiv mit dem Thema Werte oder mit dem Thema Kommunikaton auseinander zu setzen. Einzelübungen, fachlicher Input und die Arbeit im Gruppensetting verhelfen Dir hierbei zu neuen Kompetenzen. Für weiterführende Informationen besuche gerne: