Skaliam

Forte d'une expérience de 10 ans en conseil et de 14 ans en tant que directrice des rémunérations et de la mobilité internationale de Pernod Ricard, j'ai désormais une double activité : conseil en rémunération et coach. Je suis convaincue * qu'une politique de rémunération et de mobilité internationale optimisée renforce l'attraction, la motivation et la rétention des talents, accroit la performance individuelle et collective, soutient la politique RSE de l'entreprise et participe à la maitrise de la masse salariale * qu'un accompagnement des dirigeants et des managers via un coaching renforce leur performance et leur potentiel, les aide à relever leurs défis, à trouver leur place, à retrouver plaisir et sens et à oser.