Soluta Plus

Sie sitzen schon lange nicht mehr am Steuer Ihrer Einrichtung, weil die Personalnot keine Chance zum Planen gibt? Sie gehen im Recruiting alt-bekannte Wege, weil Investitionen in andere Kanäle Geldverschwendung waren? Sie denken klein, weil Sie glauben, dass der Bewerbermangel am Fachkräftemangel liegt? Hier bekommen Sie eine Bewerbermaschine, die Ihren PC in einen Recruiting-Mitarbeiter verwandelt, der 24/7 für Sie arbeitet und weder krank wird, noch Urlaub braucht. Alles automatisch und ohne Zeitaufwand. Ich möchte mich an dieser Stelle kurz vorstellen, mein Name ist Stefanie Weiß. In den letzten 2 Jahren habe ich eine Social Recruiting Agentur gegründet und aufgebaut, bei der ich Einrichtungsleitungen und Pflegedirektoren dabei helfe, mehr qualifizierte Fachkräfte über soziale Medien zu gewinnen, ohne das sie Geld in Werbung verbrennen oder eigenes Personal dafür aufbauen müssen. Aus eigener Erfahrung als Leitung Personal in der Pflege habe ich eine Online-Marketing-Strategie entwickelt, mit der Sie Ihre offenen Stellen signifikant besser besetzen, weil Sie schneller Bewerbungen über Facebook und Instagram erhalten, die von qualifizierten Fachleuten kommen - ohne Zeitaufwand und zusätzliches Schnell neue Bewerbungen von Pflegepersonal, das gerne zu Ihnen wechseln möchte Keine Gespräche mehr mit Bewerbern, die kein Interesse an Ihrer Stelle oder Ihnen als Arbeitgeber haben Keine nerviges Hinterhertelefonieren von Bewerbern Endlich wieder planen können Besuchen Sie jetzt unsere Website und fordern Sie eine Gratis-Demo an. Ich zeige Ihnen, wie sich unsere Arbeit von anderen unterscheidet und mit welchen einfachen Tricks, Sie jetzt schon Ihre Stellenanzeige attraktiver für Bewerber machen können. Jetzt Kontaktdaten eingeben unter