Team Inspirator

in-spi’re-ren (<<Frans<<Latijn): 1. ingeven, inblazen, inboezemen; 2. bezielen. Een team met gebrek aan inspiratie loopt stroef en ziet te weinig resultaat van hun inspanningen. Onzichtbare weerstanden lijken het team in alles te remmen, ondanks alle effort die de teamleden en leider erin steken. Hierdoor ontstaan frustraties en conflicten, al of niet “aan de oppervlakte”. De team-spirit is eruit. Een team inspireren – nieuw leven inblazen – is binnen de wereld van coaching een specialisme; mijn specialisme. Ik breng niets nieuws in het team, maar wakker iets aan dat in de basis aanwezig is: de team-spirit. Daarin werk ik aan de zachte kant (“onderkant ijsberg”) met harde resultaten. Mijn aanpak is intuïtief, open, pragmatisch en resultaatgericht. In de afgelopen jaren heb ik me gespecialiseerd in dit vak en met succes stroef lopende of zelfs vastgelopen teams weer met bezieling en succes laten werken. Ik inspireer teams van verschillende niveaus en omvang: van directie- en managementteams tot teams van professionals en complete afdelingen. Mag ik jou en je team ook inspireren?