Education Administration Programs in Iran

آموزشگاه زبان آدرو

آموزشگاه زبان آدرو آخرین کلاس زبانت اینجاست! دوره های۳-۶ماه تضمینی حس واقعی کلاس خصوصی تضمین آموزشی۱۰۰%واقعی تعیین_سطح رایگان حضوری/آنلاین /منزل آیلتس - دولینگو - تافل - pte - مکالمه

11 to 50 staff

آکادمی نوین تجارت محترم

آموزش واردات و صادرات

11 to 50 staff

اتاق فکر همکاران لوازم بهداشتی و ساختمانی

Leaders in Learning.

1 to 10 staff

انجمن مهندسی متالورژی و مواد ایران

انجمن مهندسی متالورژی و مواد ایران نهادی علمی، فنی، آموزشی، پژوهشی و غیرانتفاعی و غیردولتی (n.g.o) بوده که با نقشآفرینی در جهتدهی حوزه متالورژی و مواد کشور به منظور پیشبرد، گسترش و ارتقای مهندسی و علم مواد و متالورژی و در راستای توسعه پایدار کشور فعالیت مینماید. از جمله وظایف محوری انجمن مهندسی متالورژی و مواد ایران پیوند بین دانش و تجربه و همافزایی بین اعضاء و مجموعههای ذیربط و نیز مشارکت در توسعه و ارتقاء تکنولوژیکی صنایع مهندسی متالورژی و مواد از طریق انتقال دانش و دستاوردهای حاصله از مراکز تحقیقاتی به صنعت و از طرف دیگر آشنایی محققین و دانشجویان با تکنولوژی و دستاوردهای صنعت میباشد. به بیان دیگر گسترش و توسعه ارتباط بین صنعت و دانشگاه به منظور دسترسی به توسعه پایدار و تولید ثروت و ارزش افزوده است.

1 to 10 staff

دبستان علامه طباطبایی

شماره تلفن دبستان علامه طباطبايي - واحد آبشناسان 02144838320

51 to 200 staff

سازمان سنجش آموزش کشور

وزارت علوم و آموزش عالى وقت به منظور حل مساله گزينش دانشجو، مركز آزمون شناسي را در بهمن ماه 1347 تاسيس نمود تا با همكاري دانشگاهها، مقررات ورود به آموزش عالى را تدوين و اجرا نمايد. با افزايش تعداد متقاضيان ورود به آموزش عالى و گسترش دانشگاهها و موسسات آموزش عالى، وجود تشكيلات وسيعتري با شرح وظايف مشخص براى گزينش دانشجو ضرورى مینمود، لذا در بهمن ماه سال 1354 تشكيلات سازمان سنجش آموزش كشور با سه حوزه معاونت فنى و پژوهشي، اجرايي و نظارت بر امور دانشگاهها به تصويب رسيد و با همين تشكيلات تا سال 1360 به كار خود ادامه داد. در سال 1360 بر اساس طرح ادغام سازمانهاي وابسته به وزارتخانه، سازمان سنجش آموزش كشور منحل و وظايف آن به اداره كل گزينش دانشجو در حوزه معاونت دانشجويي وزارت علوم، تحقيقات و فنآوري واگذار شد. با توجه به حجم فعاليتهاى تحقيقاتى و اجرايي به ويژه در زمينه پذيرش و گزينش دانشجو، افزايش تعداد داوطلبان ورود به نظام آموزش عالى و حساسيت بيش از پيش مراحل مختلف امر گزينش دانشجو، در فروردين ماه سال 1368، تشكيلات سازمان سنجش آموزش كشور با سه معاونت اجرايي، فنى و پژوهشي و گزينش به تصويب سازمان امور ادارى و استخدامى رسيد و در تاريخ 1368/6/28 شرح وظايف و پستهاي مصوب سازمان ابلاغ شد. مجددا" با توجه به گستردگي كمى و كيفى وظايف سازمان و با اندك تغييراتي در تشكيلات با هدف كيفىتر نمودن تركيب نيروي انساني و افزايش پستهاي پژوهشي و كارشناسي، تشكيلات سازمان سنجش آموزش كشور با سه معاونت اجرايي، معاونت فنى و آماري و معاونت تحقيقات آزمون و ارزيابي آموزشي، به موجب تبصره 2 ماده 8 قانون استخدام كشوري در بهمن ماه 1378 به تاييد سازمان امور ادارى و استخدامى كشور رسيد

201 to 500 staff

لکوایران

لکو در سال 1391 فعالیت خود را شروع کرد. شرکت لکو درحال حاضر با 12دفتر منطقهای و بیش از 200 نمایندگی در داخل کشور فعالیت مینماید که آموزش محصولات لکو از طریق این نمایندگیها به بیش از دهها هزار دانشآموز ایرانی حتی در دورترین نقاط ارائه میشود. گروه دانش بنیان لکو فعالیتهای بینالمللی خود را ازسال 1395 آغاز کرد و درحالحاضر در. 10کشور فعال میباشد لکو با برگزاری سالیانه جشنواره ملی لکوکاپ در نیمه اول هر سال سعی در ایجاد بستر مناسب رشد استعدادهای دانشآموزان و بهرهمندی آنان از فرصت به نمایش گذاشتن خلاقیتهای علمی پژوهشی آن ها را دارد. لکوکاپ یکی از بزرگترین رویدادهای پژوهش محور دانشآموزی در خاورمیانه است. در این رویداد ملی بیش از 18 شاخه در رده های سنی مختلف برگزار میگردد

201 to 500 staff

مرکز آموزش مهارت های پیشرفته جهاد دانشگاهی صنعتی شریف

مرکز آموزش های مهارت های پیشرفته سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف با هدف توانمند سازی سرمایه های انسانی کشور و رفع نیاز کشور در برخی حوزه های مهارتی و تخصصی شکل گرفت. این مرکز با بهره گیری از اساتید مجرب و خبره و نیز کارگاه ها و آزمایشگاه های تخصصی خود تلاش می نماید با ارائه آموزش های عملی و کاربردی، سهم خود را در انتقال دانش روز و به اشتراک گذاری آن در جامعه هدف به خوبی ایفا نماید. در این راستا تعامل صادقانه و پایدار با انجمن های تخصصی، اصناف و اتحادیه های کشور، سازمان و نهاد های آکادمیک در دستور کار قرار دارد. این مرکز بعنوان مرکز آموزش همکار سازمان ملی استاندارد شناخته می شود که مجوز برگزاری آموزش های الکترونیک را نیز دارا است. ماموریت ما با رویکردی نو و متمایز به منظور ارائه خدمات آموزشی و توانمند سازی سرمایه های انسانی کشور

51 to 200 staff

موسسه آموزش عالی آزاد پژوهش

مؤسسه آموزش عالی آزاد پژوهش" پیشرو در کنکور کارشناسی ارشد و دکتری مهندسی صنایع (mba) مدیریت کسبوکار مجموعه مدیریت روانشناسی و مشاوره مهندسی شیمی پیام نور. و برگزاری باکیفیتترین کلاسهای حضوری و آنلاین، آزمونهای آزمایشی، مشاوره تحصیلی و.

51 to 200 staff

گروه آموزشي داتيس

گروه آموزشي با بیش از 12 سال تجربه در زمينه توليد نرم افزارهاي آموزشي، آموزش تمامی نرم افزارها در زمينه هاي مهندسي كامپيوتر، عمران و معماري، مكانيك، برق و الكترونيك، صنايع، شيمي و صنايع پتروشيمي، نقشه برداري، مديريت و حسابداري، آمار، گرافيك، ميكس و مونتاژ، عمومي و. را بصورت مالتی مدیا (فيلم آموزشي) ارائه میدهد. گردآورندگان : مهندس سارا پوريوسف ، مهندس اميرحسين حقيقت گو

1 to 10 staff

Negah.Live نگاه، پلتفرم برگزاری آنلاین رویدادها

پلتفرم جدید برگزاری آنلاین جلسات، کلاسها و همچنین وبینار و پخش زنده

1 to 10 staff

فیروزهکده

فروش مستقیم #فیروزه_نیشابور ارسال #رایگان به تمام نقاط کشور نشانی: نیشابور، خیابان امام، میدان خیام، پاساژ گلابگیران تماس: 09109547833 ⁦⁩

1 to 10 staff

مجتمع فنی تهران نمایندگی جنوب تهران

آموزش های نوین، مهارتهای پایدار فنی و مهندسی /معماری /حسابداری/تریز تکنولوژی مهندسی شبکه/برنامه نویسی/عکاسی 55338785 کانال تلگرام https://t.me/southmft

1 to 10 staff

مرکز آموزش مهارتی و حرفه ای علوم پزشکی پرشیامهر

شرکت پرشیا مهر در سال ۱۳۸۰ توسط آقای بابک یوسفیان موسس و مدیرعامل شرکت تاسیس گردید و در آن زمان فعالیت خود را به صورت حرفه ای و تخصصی در زمینه واردات، تجهیزات لاپاروسکوپی، استپلر، ایمپلنت و آموزش روشهای جراحی چاقی و همچنین عرضه کالاهای مرتبط آغاز نمود و سپس فعالیتهای خود را با برگزاری کنگره ها، دوره های آموزشی تخصصی کوتاه مدت در سراسر ایران و خارج از کشور با بکارگیری فناوری های نوین پزشکی نظیر تله مدیسین، معرفی و آموزش جراحی روباتیک و انجام گردشگری سلامت (Health Tourism) و گردشگری آموزشی نیز گسترش داد. پرشیا مهر اکنون با کسب مجوز رسمی از وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی با ثبت و تاسیس “مرکز آموزش مهارتی و حرفه ای علوم پزشکی” با هدف برگزاری دوره ها، کارگاه ها و وبینارهای تخصصی بصورت آنلاین و حضوری و همچنین راه اندازی کارگاه های عملی و “ Skill Lab ” در مراکز درمانی دولتی و خصوصی منتخب مصمم است تا با گسترش فعالیت های علمی و تخصصی خود و با بکارگیری آخرین تجهیزات آموزشی، تکنولوژی و دستاوردهای "به روز دنیای پزشکی" به مخاطبین خود آنگونه که شایسته است خدمات مهارتی و حرفه ای ارائه نماید.

11 to 50 staff

میرزاد Mirxad

This famous quote "What we learn with pleasure we never forget", led us to devise a way for English language education.#mirxad #میزاد

1 to 10 staff

گروه آموزشی رسولیان

Rasoolian Education Group is a private organization in Iran’s educational sector founded by Mohammad Rasoolian offering a wide range of educational services in Sari/Mazandaran گروه آموزشی رسولیان، گروه تخصصی مشاوره و آموزش درس ریاضیات است که با هدف توسعه و آموزش روش های نوین یادگیری ریاضی در سال 1398 فعالیت خود را در شهر ساری آغاز کرد. هدف این گروه ارتقای سطح آموزش ریاضی به سمت یادگیری مفهومی این درس است که متاسفانه این مسئله در سالیان اخیر کمتر پرداختی روی آن صورت گرفته است. امیدواریم با تلاش و همت این گروه بتوانیم قدمی در جهت ارتقای دانش ، دانش پژوهان ایرانی برداریم

1 to 10 staff

Shakhes شاخص

51 to 200 staff

سرزمین قصه های کهن

11 to 50 staff

مجتمع فنی تهران - Ict مرکز آموزش های تخصصی

ICT مرکز آموزش های تخصصی مجتمع فنی تهران ⁣02122369673 02122369504 http://t.me/mftictdotcom https://mftict.com

11 to 50 staff

Alborz High School - دبیرستان البرز

دبیرستان البرز (پیشتر: کالج آمریکاییها، کالج البرز)، یکی از مراکز آموزشی معتبر و قدیمی شهر تهران است. این دبیرستان که از نخستین نمادهای آموزشی در ایران است در شمالغربی چهارراه کالج، کوچه البرز قرار دارد. دبیرستان البرز بعد از دارالفنون به عنوان یکی از نهادهای آموزشی پرافتخار مطرح است. این دبیرستان به خاطر نمای رشته کوه البرز در پس، البرز نام گرفتهاست در سال ۱۲۵۲ خورشیدی مدرسه ابتدایی آمریکاییها در تهران تأسیس شد و در سال ۱۲۷۸ خورشیدی همزمان با مدیریت دکتر جردن به دبیرستان تبدیل گشت. این دبیرستان در سال ۱۳۰۱ خورشیدی به مکان کنونی خود در چهارراه کالج انتقال یافت و در آن زمان کالج آمریکاییها یا کالج البرز نامیده میشد. در سال ۱۳۱۹ خورشیدی، به دستور دولت وقت، ایرانیان مدیریت این کالج را بر عهده گرفتند و نام آن به دبیرستان البرز تغییر یافت. مساحت کل دبیرستان که بخشی از آن به دانشگاه صنعتی امیرکبیر اختصاص یافته ۴۵ هزار متر مربع است این دبیرستان ۱۱ هزار مترمربع زیربنا و ۱۰ هزار متر مربع فضای سبز دارد. بنای اصلی این دبیرستان از نخستین آثار نیکلای مارکف، معمار تفلیسی است که آثار ماندگار زیادی در ایران دارد. ساختمان مرکزی البرز و ساختمان علوم این دبیرستان جزو آثار ملی ایران به ثبت رسیدهاند. دبیرستان البرز به دلیل قدمت تاریخی و سوابق درخشان علمی، آموزشی و فرهنگی در شانزده اسفند سال ۱۳۸۵ توسط شورای عالی آموزش و پرورش جزو مدارس ماندگار ایران شناخته شد. در حال حاضر این دبیرستان از طریق آزمون ورودی دانشآموزان مستعد را پذیرش میکند

51 to 200 staff

مجتمع فرهنگی، آموزشی علامه طباطبایی

Alameh TabaTabaie Cultural and Educational Schools Complex

501 to 1000 staff

Navid Educational Group دیباگران- نویدپارس

گروه آموزشی نوید فعالیت خود را با تأسیس مؤسسهی زبان نوید در سال 1357 آغاز کرده است و امروزه قریب به 20 شعبه و نمایندگی فعال در شهرستانهای استان فارس دارد.این گروه که گسترش علوم و تکنولوژی هاي نوين را در دستور کار خود قرار داده بود؛ از سال 1381 فعالیت خود را در زمینه های آموزش فناوری اطلاعات نیز آغاز کرد و با توجه به ارتباط تنگاتنگ با دیگر رشتهها، دپارتمان مهندسی ، دپارتمان هنر و معماری و دپارتمان گرافیک و انیمیشن را نیز در مجتمع فنی دیباگران به خدمات آموزشی خود افزود. در سال 1384 نیز با تأسیس مؤسسهی آموزش عالی آزاد نوید پارس و ارائهی دورههای آموزش عالی آزاد به ارائهی خدمات آموزشی خود ادامه داد. کلیه فعالیت های.آموزشی در گروه های مختلف زیر نظر هیأت اجرایی- آموزشی متشکل از اساتید متخصص، برنامه ریزی، اجرا و نظارت می گردند :در حال حاضر دپارتمان های گروه آموزشی نوید شامل دپارتمان فناوری اطلاعات (it)- دپارتمان تخصصی- مهندسی- دپارتمان زبان های خارجی- دپارتمان گرافیک و انیمیشن- دپارتمان طراحی و معماری.میباشد

201 to 500 staff

Shiraz International School مدرسه بین الملل شیراز

Shiraz International School strives to provide a meaningful and rewarding educational journey, from the child's first steps in the elementary years, through the challenging yet rewarding middle school years, to a satisfying and intellectually challenging high school experience and a future filled with endless possibilities and unlimited success

11 to 50 staff

مدرسه و مرکز نوآوری آب و آینه

مدرسه ای با رویکرد تفکر محور به جای حافظه محور؛ با انجام بازی ها و پروژه های علمی؛ همگام با متدولوژی روز دنیا؛ منطبق بر سند تحول بنیادین؛.و مورد تایید وزارت آموزش و پرورش

11 to 50 staff