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Human Resources Services in Germany
A register of firms and the professionals working at them in the Human Resources Services sector based in Germany. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
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Jobnext24
Willkommen bei Jobnext24! Als führender Personaldienstleister bedienen wir eine Vielzahl von Branchen, darunter Produktion, Logistik, Handwerk und Kaufmännisch. Unser Fokus liegt darauf, maßgeschneiderte Personallösungen anzubieten, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden und Bewerber gerecht werden. Mit einem breiten Talentpool und einem tiefen Verständnis für die spezifischen Anforderungen dieser Branchen sind wir in der Lage, hochqualifizierte Fachkräfte zu vermitteln, die das Wachstum und den Erfolg unserer Kunden unterstützen. Unsere Dienstleistungen umfassen Personalvermittlung, Arbeitnehmerüberlassung und Karriereberatung. Wir arbeiten eng mit Unternehmen zusammen, um ihre langfristigen Personalbedürfnisse zu erfüllen und qualifizierte Kandidaten zu finden, die perfekt zu ihren Teams passen. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und Erfahrung, um Ihre Personalbeschaffungsprozesse zu optimieren und hochwertige Talente zu finden, die Ihr Unternehmen voranbringen. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Dienstleistungen zu erfahren und wie wir Ihnen helfen können, Ihre Personalziele zu erreichen.
51 to 200 staff
Joint Generations
Über uns: JOINT GENERATIONS ist eine Münchner Non-Profit-Initiative, die die Zusammenarbeit und die Kommunikation zwischen Generationen nachhaltig verbessern möchte. Ziel ist ein altersdiverses Miteinander, das keine Gruppe ausgrenzt. JOINT GENERATIONS ging 2021 an den Start und will mit eigenen analogen und digitalen Formaten Brücken bauen, den Dialog anregen und für einen Wandel im Zusammenleben und Zusammenarbeiten sorgen. Denn nur das generationsübergreifende Miteinander ist der Schlüssel für eine Zukunft der Gleichstellung, der Innovation, des Fortschritts und der Nachhaltigkeit. Unsere Vision: Eine Welt, in der alle Generationen auf Basis von Kommunikation, Vertrauen und gegenseitiger Wertschätzung gemeinsam die Zukunft lebenswerter und nachhaltiger gestalten. Unsere Werte: Die sechs Werte Social Impact, Verantwortung, Innovation, Equality, Vernetzung und Wertschätzung sind für uns wesentlich, um auch als Gesellschaft in der Zukunft zu bestehen. Der Austausch und die Zusammenarbeit zwischen den Generationen sorgen für gegenseitiges Verständnis und bilden die Basis für innovative Lösungen und nachhaltige Entwicklungen. Unsere Themen 1. Gesellschaftliche Verantwortung & Ethik 2. New Work & New Learning 3. Human Resources & Recruiting 4. Leadership & Organisational Culture 5. New Living (Communities & Networks) 6. Digitalisation & New Technologies 7. Mobility & Sustainability 8. Entrepreneurship & Innovation 9. Personal Development, Worklife-Balance & Healthcare 10. Social Media & Online Marketing Auszeichnungen: JOINT GENERATIONS wurde im Februar 2021 mit dem „Impact of Diversity Award“ 2021unter der Schirmherrschaft des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend in der Kategorie „Age Inclusion“ ausgezeichnet und ist Botschafter für „Update Deutschland.“ Initiatiorin: Dr. Irène Kilubi
51 to 200 staff
Kaizen Personalagentur Gmbh
Wir verstärken Ihr Team im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung – flexibel, projektbezogen oder über einen längeren Zeitraum. Dafür rekrutieren wir nicht nur, sondern schulen unser Personal gezielt für die hohen Standards in den Bereichen Service, Logistik, Küche und Hosting. Unser Pool besteht aus Menschen, die motiviert sind, lernen wollen und bereit sind, sich voll einzubringen! Hannover/ Braunschweig Berlin Hamburg Bremen Frankfurt am Main
11 to 50 staff
Karrieretag - Die Jobmesse In Der Region
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung oder stehen gerade erst am Anfang Ihrer Berufslaufbahn? Dann nutzen Sie Ihre Chance und lernen Sie beim Karrieretag namhafte Arbeitgeber aus Ihrer Region kennen. Das umfangreiche Rahmenprogramm dieser Jobmesse ist für alle Besucher kostenfrei! Ob Wiedereinstieg, Ausbildung, Existenzgründung oder eine neue berufliche Orientierung – auf dem Karrieretag treffen Sie interessante potentielle Arbeitgeber in entspannter und angenehmer Atmosphäre. Impressum:
11 to 50 staff
Kneer Personalberatung
Als Spezialist im Executive Search mit Branchenexpertise und langjähriger Erfahrung im Gesundheits- und Sozialbereich findet die Kneer Personalberatung für Ihr Unternehmen den „richtigen und besten“ neuen Stelleninhaber. Wir suchen für Ihre Einrichtung oder Organisationseinheit hochqualifizierte Spezialisten, Fach- und Führungskräfte der ersten und zweiten Ebene, engagierte Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen auf dem Weg in die Zukunft tatkräftig unterstützen werden. Die professionelle Vorgehensweise zur Besetzung einer offenen Position ist angesichts des Fach- und Führungskräftemangels im Gesundheits- und Sozialbereich von sehr großer Bedeutung. Die Direktansprache wird immer wichtiger. Die Basis unserer Aktivitäten sind eine seit vielen Jahren aufgebaute und ununterbrochen aktualisierte sowie vergrößerte Bewerber-Datenbank, unser großes Netzwerk und die vielfältigen Branchenkontakte. Besuchen Sie uns auf unserer Website Neben unseren vielfältigen Stellenangeboten finden Sie dort auch unser Kontaktformular. Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung und garantieren die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme und Ihrer persönlichen Daten.
1 to 10 staff
Koa Berlin
KOA BERLIN disrupts. We believe that current HR processes are inauthentic and there is uncovered female talent out there that is waiting to be unleashed - we have therefore made it our mission to bring companies and candidates together to meet at eye level. KOA BERLIN is different. Dusty HR processes and bored faces dragging themselves through long exhibition corridors from booth to booth - not at KOA BERLIN! Make a change and experience the yearly KOA festival, the first HR playground with unique formats where talent and curated career opportunities meet in an innovative, authentic way. KOA BERLIN connects. Our festival is the place for participants from all professional levels who are looking for inspiration and new career opportunities. We support companies from a wide range of industries - from innovative start-ups to renowned large corporations in finding suitable talent. KOA BERLIN elevates. We curate an exclusive network of executives from start-ups to Dax-30 companies and invite female talent to the tables where they are needed and valued. Where will you take a seat next? JOIN THE CAREER SISTERHOOD
1 to 10 staff
Kohne Personalservice Gmbh
Kohne Personalservice GmbH is a human resources company based out of 15 Kollegienwall, Osnabrück, Germany.
201 to 500 staff
Krebs Consulting Gmbh & Co. Kg
AUSGEZEICHNETER HR-GAMECHANGERFÜR WIRKSAMEPERSONALENTSCHEIDUNGEN SOWIE ERFOLGSKRITISCHEHR-PROJEKTE IM UMFELD DERBAUSTOFF- & WERKZEUGBRANCHE Im Jahr 2017 gegründet sind wir sind eine hoch spezialisierte und preisgekrönte Consulting Boutique für Personalberatung und HR-Interim Management mit Alleinstellungsmerkmal. Mit über zwanzig Jahren Branchenerfahrung und unseren auf die Baustoff- und Werkzeugbranche abgestimmten HR-Dienstleistungen beraten und begleiten wir namhafte Hersteller, Groß- und Fachhändler, wie auch Verbundorganisationen bei nachhaltig wirksamen Personalentscheidungen, sowie bei erfolgskritischen HR-Projekten in der gesamten D-A-CH Region, sowie Schlüsselkunden weltweit. PERSONALBERATUNG Passgenaue Fach- & Führungskräfte die wirksam sind und Ziele erreichen Als Personalberater sorgen wir dafür, dass Sie als Unternehmen zum erforderlichen Zeitpunkt die richtigen Fach- und Führungskräfte an Board haben, um Ihre anspruchsvollen Unternehmensziele zu erreichen. Mit unseren Dienstleistungen Executive Search, Persönlichkeitsdiagnostik und Digital Recruitment begleiten und sichern wir Ihren Weg zum “Perfect Match“. HR-INTERIM MANAGEMENT Operatives Umsetzen von HR-Aufgaben als Vakanzüberbrückung oder Projekt Als HR-Interim Manager sorgen wir dafür, dass Sie als Unternehmen in HR-erfolgskritischen sowie strategischen und operativen Themen zukunftsfähig aufgestellt sind. Mit unseren Dienstleistungen Recruitment, HR-Change-Management und HR-Strategy setzen wir aktiv Projekte um, so helfen wir Ihnen die bestmögliche Situation beim personellen Wandeln zu erzielen. Krebs Consulting GmbH & Co. KG Roßmarkt 13 65549 Limburg an der Lahn KONTAKTDATEN MATTHIAS KREBS CEO m.krebs@krebs-consulting.com +49 6431 21 24 99 1 ISABEL RUDIUS Assistentin to CEO i.rudius@krebs-consulting.com +49 6431 21 24 99 2 DENNY DEGER Talent Acquisition Manager d.deger@krebs-consulting.com +49 6431 21 24 99 43
1 to 10 staff
Lausitz Matrix
Lausitz Matrix e.V. ist ein wirtschaftlich tätiger Verein aus Görlitz und besteht seit 2004. Wir unterstützen Unternehmen in der Oberlausitz bei der Besetzung offener Stellen. Dabei helfen unsere beiden erfolgreichen Formate: Die OBERLAUSITZER KARRIERETAGE - Jobmesse für den Osten und das regionale Stellenportal jobs-oberlausitz.de. Außerdem unterstützen wir mit unserer WELL COME AG Fachkräfte von außerhalkb beim Start in Görlitz und Umgebung. Links:
1 to 10 staff
Lls Personalberatung Gmbh
LLS Digital ist ein Start-up mit Sitz in Göttingen und bietet seinen Partnern gezielte Recruiting-Strategien an. Wir haben uns darauf spezialisiert, sowohl Unternehmen als auch Kandidaten bei ihren individuellen Bedürfnissen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, die passenden Kandidaten für Unternehmen zu finden und gleichzeitig den Kandidaten zu helfen, ihre beruflichen Ziele und Wünsche zu verwirklichen, indem wir ihren Traumjob identifizieren. Durch unsere engagierte und datengetriebene Herangehensweise als auch unseren stetig wachsenden Kandidatenpool haben wir uns als vertrauenswürdiger Partner in der Personalbeschaffung etabliert. Wir freuen uns darauf, Ihnen bei Ihren beruflichen Herausforderungen zu helfen und Erfolge zu erzielen.
1 to 10 staff
Main Apron Gmbh
Arbeitnehmerüberlassung | Personal rund um den Flughafen in Form von Leiharbeitnehmenden. Personaldirektvermittlung | Vermittlung von Personal im Auftrag Ihres Unternehmens für Ihre vakanten Positionen. main consulting | Begleitung bei Ihrer Unternehmensgründung und der Umsetzung Ihrer Visionen. main academy | Ihr kompetenter Partner für Aus- und Weiterbildung in flughafen- und sicherheitsrelevanten Themen.
11 to 50 staff
Mainretreat Coaching & Consulting
Mainretreat ist das Coaching Erlebnis in Hamburgs schönsten Wäldern. Für Dich, Dein Team und einzelne Teammitglieder. Mainretreat inspiriert positiv und lösungsorientiert zu denken und zu handeln. Sich in Zeiten des Wandels in Perspektiven zu bewegen. Coaching & Consulting in Bewegung in freier Natur, und auch Onsite & Online. Du willst auf Augenhöhe Erfolge kreieren? Es geht um Wandel, um Agilität, um Visionen und Ressourcen. Es geht um deine Strategie. Das Projekt deines Lebens. Du willst authentisch führen? Dann beginne jetzt, dich selbst zu führen. Ich bin Barbara Mai, Life & Team Coach (DBCA), Coach in positiver Psychologie und Beraterin in der Erneuerbaren Energien Branche. Ich freue mich auf Dich!
1 to 10 staff
Matching Engineering Gmbh
Wir bieten erstklassige Technik-Dienstleistungen. Unser Know-How stellen wir unseren Kunden: Global Player, Hidden-Champions und Mittelständigen Unternehmen in ganz Deutschland zur Verfügung. In den Disziplinen Business Adminstration, über Engineering bis IT stehen wir unseren Kunden in allen Projektphasen mit unserem Personal zur Seite.
11 to 50 staff
Mebino Rettungsdienstschule Bremen
mebino Rettungsdienstschule Bremen is a human resources company based out of 8 Julius-Bamberger-Straße, Bremen, Germany.
1 to 10 staff
Mgo Human Resources
MGO Human Resources kimdir? MGO HUMAN RESOURCES, Bavyera´nın Regensburg şehrinde kurulu, Mühendislik ve Medikal branşlarda uzman kişileri Almanya´daki prestijli şirketlere sunan ve yönlendiren, danışmanlık üzerine uzman bir uluslararası insan kaynakları şirketidir. Türkiye´deki profesyonellerin Almanya ve Avrupa kariyerlerinin başlamasında ve de özellikle Alman sirketlerin kendileri için en uygun profesyonellere ulaşmasında önemli bir köprü görevi gören, dürüstlüğü, çalışkanlığı ve iş ahlakını temel ilkeleri olarak benimseyen MGO HUMAN RESOURCES, enerjisi, dinamizmi ve kaliteli hizmet anlayışı ile sizinle çalışmaktan mutluluk duyacaktır. Birlikte çalıştığımız Almanya merkezli şirketler için araştırmacı, dürüst ve güvenilir çalışma arkadaşları arıyoruz. Almanya´daki partner şirketlerimiz, Medikal, Bilgisayar, Yazılım ve IT branşlarında uzman kişileri Almanya´daki prestijli şirketlere sunan ve işe alımlarını gerçekleştiren, yönetim ve danışmanlık üzerine uzman şirketlerdir. Eğer kariyer planlamanızda Almanya´daki şirketlerde çalışma düşünceniz varsa, bizimle iletişime geçip bilgi almak veya sistemimize kayıt olabilmek adına isteğiniz doğrultusunda aşağıdaki formu doldurabilirsiniz. Ayrıca bize resmi başvuruda bulunmak, özgeçmiş ve belgelerinizi paylaşmak isterseniz, İngilizce olarak hazırlanmış; şimdiye kadarki proje ve tecrübelerinizi içeren kapsamlı özgeçmişinizi, diploma ve varsa mesleki gelişim amaçlı sertifikalarınızın dijital veri dosyası halinde bir kopyasını (Pdf, Jpg, vs.) ve İngilizce hazırlayacağınız kısa bir motivasyon yazısı ile başvurularınızı online olarak management@mgohumanresources.com e-mail adresine yapabilirsiniz. Uzmanlarımız verilerinizi değerlendirip en kısa sürede sizinle irtibata geçecektir.
1 to 10 staff
Motivationspotenzialanalyse Mpa
Wir unterstützen Unternehmen und Personen Motivationspotenziale besser zu erkennen und für die eigenen Ziele einzusetzen. MotivationsPotenzialAnalyse. Wissenschaftlich begleitet.| Konstruktivistisch.| Limbisch. Motivation ist pure Emotion. Was liegt also näher, als Motivation auch über Emotion zu messen? Die MPA erfasst dabei nicht nur die Motive, sondern vor allem die darin enthaltene von innen wirkende Kraft – das Potenzial. Treffsichererer. Die MotivationsPotenzialAnalyse MPA ist das erste deutschsprachige Instrument, das mit einer neuartigen psychologisch und neurowissenschaftlich fundierten Fragemethodik Motive deutlich besser erfasst als herkömmliche Systeme. Wissenschaftlich begleitet Die Entwicklung der MPA wurde von Anfang an durch den Lehrstuhl für Motivationsforschung der TU München kritisch und konstruktiv begleitet. Für mehr Qualität und Seriosität in der Motivdiagnostik. Intensität statt Verhältnis. Erstmalig wird nicht nur ein Verhältnis einer Motivausprägung gemessen, sondern die tatsächliche Intensität / Stärke. Denn wenn Sie wissen, wie viel Grad auf Ihrem Balkon sind, können Sie auch mehr damit anfangen, als mit dem Wissen, dass es etwas wärmer ist als im Nachbarort. Emotion : einfach limbisch. Da Motive Emotion sind, fragt die MPA nicht nach Verhaltensweisen oder “Werten” sondern danach, wie “emotional anregend” Sie gewisse Situationen “fühlen”. Fokus. Die MPA fragt Sie nicht, wie oft Sie versuchen Sport zu machen, wie oft Sie an Desserts denken oder nach erotischen Phantasien. Basierend auf bewährten wissenschaftlichen Modellen tun wir, was wir sagen – wir messen Motive. Mehr Informationen unter +49 761 2140 8723 bzw. kontakt@motivation-analytics.com Die MotivationsPotenzialAnalyse MPA ist ein Produkt der motivation analytics UG (haftungsbeschränkt)| Institut für Motivationspotenziale.
1 to 10 staff
Musicworks Teambuilding
Musicworks stands for creative and thrilling team events and team building workshops. We want to inspire, motivate and encourage you and your team to experience team play and therefore improve your teamwork in a fun way. Teambuilding, Events, Incentives, Young Talents Events, Executive Events, Live Performance, Congress. Worldwide, 5 - Participants.
1 to 10 staff
Pan Personalvermittlung & Beratung
PAN Personalvermittlung und Beratung – anders denken, besser finden. Wir unterstützen unsere Kunden nicht nur bei der Suche nach passenden Talenten. Wir werden regelmäßig als vertrauensvoller Sparringspartner für interne HR-Fragen und individuelle Lösungen geschätzt – von langjährigen Kunden ebenso wie von Mitarbeitenden, die uns persönlich kennen. Mit unserer Erfahrung aus Technik, Vertrieb und HR verstehen wir, wie verschieden Unternehmen funktionieren – nicht nur auf dem Papier, sondern im gelebten Miteinander. Bei uns wird kein Profil von einem Algorithmus aussortiert. Wir arbeiten mit moderner Technologie, echter Recherche und dem Blick fürs Zusammenspiel von Teams, Prozessen und Unternehmenskultur. Während viele vermehrt auf schnelle Massenlösungen setzen, investieren wir Zeit und Erfahrung, um Talente auszuwählen, die fachlich und menschlich überzeugen – dabei stets im Bewusstsein, dass sich Zusammenarbeit entwickelt. So schaffen wir nachhaltigen Mehrwert für alle Beteiligten.
1 to 10 staff
Panemus Gmbh
Unser Engagement besteht darin, die besten Talente mit den richtigen beruflichen Chancen zu verbinden. Für Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen, während wir Jobsuchenden dabei helfen, ihren idealen Karriereweg zu finden. Und das für die Lebensmittelwirtschaft, die Logistik und dem Einzelhandel.
11 to 50 staff
Peak One Gmbh
Als dynamischer Recruiting-Partner für SAP, IT, Finance, Healthcare sowie Property & Construction liefert Peak One eine Kombination aus klassischer Personalberatung und digitaler Innovation. Was uns dabei besonders auszeichnet, ist der Fokus auf das Wesentliche: Der Kandidat mit seinen individuellen Stärken und der Kunde mit seinen spezifischen Anforderungen. Das „Perfect Match“ erzielen wir durch zwei zentrale Faktoren: Zum einen durch unsere hohe Spezialisierung in den jeweiligen Vermittlungsbereichen: Unsere Berater arbeiten ausschließlich in ihren Fachgebieten und verfügen dort über tiefes Markt‑ und Branchenwissen. Zum anderen durch ein breites Spektrum flexibler Einsatz- und Vertragsmodelle – von der Festanstellung über freiberufliche Einsätze bis hin zur Expertenüberlassung. So finden wir für alle Beteiligten genau die Lösung, die wirklich passt. In unseren Prozessen legen wir größten Wert auf maßgeschneiderte Lösungen und höchste Transparenz für alle Parteien. Das realisieren wir, indem ein spezialisierter Berater als Bindeglied zwischen Kandidat und Kunde den kompletten Prozess steuert und beide Seiten eng betreut. Mit diesem Maßstab schaffen wir es immer wieder aufs Neue, Menschen mit fachlicher Passgenauigkeit und vor allem einem positiven Gefühl in Bezug auf zwischenmenschliche Faktoren zusammenzubringen. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!
51 to 200 staff
Perseh Gmbh
Die PersEH GmbH überlässt und vermittelt Fach, Hilfskräfte als auch kaufmännische Mitarbeiter an Unternehmen.
11 to 50 staff
Personalbude Gmbh
Personalbude GmbH ist eine Personal- und Unternehmensberatung mit den fachlichen Schwerpunkten "Personalvermittlung von Festanstellungen","HR Beratung" & "HR Interim Management". Die transparente Zusammenarbeit auf Augenhöhe von Mensch zu Mensch ist uns besonders wichtig, um für alle Beteiligten den größtmöglichen WIN zu erzielen. Wir bringen die richtigen Menschen zusammen!
1 to 10 staff
Personalturm Gmbh
Willkommen bei der Personalturm GmbH, Ihrem innovativen Partner für digitale Personalbeschaffung. Wir nutzen modernste Technologien und kreative Strategien, um Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels bei der erfolgreichen Besetzung ihrer offenen Stellen zu unterstützen. Unser Ansatz geht weit über das traditionelle Recruiting hinaus und setzt auf maßgeschneiderte Lösungen, die auf die individuellen Bedürfnisse jedes Kunden zugeschnitten sind. Neben der Erstellung und Multiposting von überzeugenden und visuell ansprechenden Stellenanzeigen entwickeln wir kreative Marketingkampagnen, um die Arbeitgebermarke unserer Kunden wirkungsvoll zu vermarkten. Unsere strategischen Lösungen garantieren eine enorme Reichweite und starke Präsenz in den relevanten digitalen Kanälen.
1 to 10 staff
Pro Personal
Wir verbessern die Arbeitswelt unserer Kollegen und Kundenunternehmen. Wir eröffnen Perspektiven, damit die Kollegen ein Unternehmen finden, das zu ihnen passt. Unser Bestreben ist, motivierte Kollegen und Kundenunternehmen langfristig zusammenzuführen und fokussieren uns beim Matching-Prozess auf Gemeinsamkeiten in der Zusammenarbeit, wie z.B. der Wertschätzung, Verlässlichkeit und Arbeitssicherheit. Wir bieten Dir garantiert Kontinuität, Fairness, Extras und Sicherheit.
51 to 200 staff
