Directory · PL
Human Resources Services in Poland
A register of firms and the professionals working at them in the Human Resources Services sector based in Poland. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
917 on file
Synago Employee Outsourcing & Apt
Jesteśmy firmą, która wychodzi naprzeciw oczekiwaniom Klientów, oferując usługę outsourcingu procesowego, głównie pracowników z Ukrainy i krajów WNP.
1001 to 5000 staff
4specialist
Our passion is recruitment and support for enterprises. We specialize in recruitment and provision of employees in the area of administration, including HR, Payroll, accounting, reception and sales.
51 to 200 staff
Firm Mindset
Firm mindset to firma technologiczna tworząca rozwiązania HR, które realnie wspierają organizacje w budowaniu bardziej świadomych, sprawiedliwych i skalowalnych procesów. Naszą długoterminową wizją jest FM Engine – autorska technologia, która stanowi fundament dla całego ekosystemu produktów HR. To właśnie na niej projektujemy i rozwijamy rozwiązania dopasowane do realnych potrzeb klientów, a nie do chwilowych trendów rynkowych. Co robimy dziś? Obecnie z powodzeniem wdrażamy Rekrutację bez uprzedzeń – produkt, który- zmniejsza ryzyko zatrudnienia osób niedopasowanych do sposobu pracy firmy- ogranicza kosztowne błędy rekrutacyjne- zmniejsza rotację w pierwszych miesiącach zatrudnienia. To dla nas punkt wyjścia, nie punkt docelowy. Jak pracujemy? Rozwijamy kolejne produkty w odpowiedzi na konkretne wyzwania klientów – od onboardingu po dalsze etapy employee experience. Każde rozwiązanie: jest szyte na miarę, wykorzystuje możliwości FM Engine, powstaje we współpracy z klientem, a nie „obok niego”. Kim jesteśmy? Jesteśmy interdyscyplinarnym zespołem łączącym technologię, HR, biznes i wiedzę o człowieku. Dzięki temu tworzymy narzędzia, które: porządkują procesy, ograniczają przypadkowość i uprzedzenia, wspierają ludzi, zamiast ich zastępować. firmmindset Technologia, która ma sens. FM Engine – silnik tej zmiany.
11 to 50 staff
Future Group
Jesteśmy agencją specjalizującą się w rekrutacji pracowników dla zakładów produkcyjnych w Polsce. Posiadamy własne hotele pracownicze, które umożliwiają zakwaterowanie pracowników. Dysponujemy również własnym transportem, co gwarantuje terminową dostawę pracowników. Jako agencja pracy prowadzimy szeroko zakrojoną rekrutację pracowników na całym świecie, skupiając się między innymi na Ameryce Południowej oraz Azji. Rekrutujemy pracowników między innymi z następujących krajów : Kolumbia, Gwatemala, Ekwador, Argentyna, Peru, Chile, Urugwaj, Paragwaj, Wenezuela, Boliwia, Kuba, Kazachstan, Kirgistan, Uzbekistan, Tadżykistan, Turkmenistan, Nepal, Indie, Bangladesz, Wietnam, Filipiny, Indonezja, Mołdawia, Gruzja, Turcja, Egipt, Ukraina. Dzięki naszej globalnej obecności i doświadczeniu jesteśmy w stanie zapewnić naszym klientom wysoko wykwalifikowaną siłę roboczą z różnych części świata. Zapraszamy do skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych i nawiązania współpracy.#pracownicydlafirm #futuregroup #pracownicy #dlaFirm #rekrutacja #HR #employerbranding #praca
1001 to 5000 staff
Inhire.Io
1 job matching platform in Poland Our network of tech candidates that we can reach instantly numbers more than Using Machine Learning-based algorithms, we will deliver your jobs directly to candidates, faster and more efficiently than anyone else.
11 to 50 staff
It-Leaders.Pl
IT-Leaders.pl is a Tech Specialists marketplace - recruitment platform, which links Programmers, QAs, IT Architects, Designers and Tech Industry Experts directly with employers. Fully automated selection process, thanks to Big Data analysis, offers both sides ideal match and real-time contact, so they don’t waste time and resources on participating in wrong processes. Candidates profiles are anonymous, thus they feel safe while revealing financial expectations and other criteria they consider while changing job. We dynamically increase the reach of the platform, enhancing every day the new Tech specialists from Poland and the entire CEE region.
11 to 50 staff
Jobroad
We match employers with blue-collar talent, optimize hiring processes and empower decision-making with data-based insights.
1 to 10 staff
Lkk Sp. Z O.O
Świadczymy profesjonalne usługi przeładunkowe, oraz szeroki zakres usług HR. W ramach oferowanych usług oferujemy prace przeładunkowe, głównie w branży portowej, terminali kontenerowych, towarów sypkich i drobnicowych.
11 to 50 staff
Ostendihr
Ostendi to system HRM wspierający zespoły HR i People & Culture w zarządzaniu procesami HR w całym cyklu życia pracownika w organizacji. Platforma umożliwia standaryzację, automatyzację oraz cyfryzację kluczowych obszarów HR, zapewniając spójność danych i transparentność procesów. Ostendi obejmuje m.in- onboarding i offboarding pracowników- zarządzanie danymi pracowniczymi i dokumentacją HR- cele, oceny okresowe, rozmowy rozwojowe i feedback- zarządzanie kompetencjami i rozwojem pracowników- urlopy, nieobecności oraz ewidencję czasu pracy- raportowanie HR, analitykę i wsparcie decyzji opartych na danych. System wspiera codzienną pracę HR poprzez automatyzację powtarzalnych zadań, ograniczenie ryzyka błędów oraz uporządkowanie informacji w jednym narzędziu. OstendiHR pomaga budować spójne procesy HR, poprawiać doświadczenie pracowników i wspierać organizacje w realizacji strategii personalnej. OstendiHR wybierają zarówno duże, jak i mniejsze organizacje, które chcą przenieść HR na wyższy poziom i skupić się na tym, co najważniejsze -ludziach.
11 to 50 staff
Pomerico Group
Our team specializes in HR, specifically in recruitment, consulting, and outsourcing. Our efficiency stems from our values such as partnership and responsibility, which has resulted in a 92% success rate in over completed projects! The win-win principle has allowed us to build long-term relationships with our clients and teams for companies in Europe and USA. Let the facts and references we share on our website tell you more about us!
11 to 50 staff
Saleswise Sp. Z O.O
Działamy w 2 obszarach Konsulting i szkolenia Headhunting i rekrutacja 1⃣ Konsulting i szkolenia - pomagamy zwiększyć sprzedaż usprawnić zarządzanie Kiedy ma to sens? cele vs efekty sprzedażowe = “pod kreską”, niewykorzystany potencjał, niska marża /wolumen sprzedaży nowe rynki/ produkt/usługa - komunikacja sprzedażowa - budowa strategii sprzedaży poprawa skuteczności sprzedaży i zarządzania w świecie ograniczonych kontaktów bezpośrednich adaptacja do zmian - zarządzanie zdalne, utrzymanie motywacji wsparcie w doborze ludzi do zespołu o odpowiednim charakterze, predyspozycjach i umiejętnościach Uczymy w oparciu o filozofię H2H - Human To Human. H2H Selling System© H2H Management System© H2H Recruitment System© Elastyczność w relacjach Dobór technik komunikacji i wywierania wpływu, które tworzą specyficzną narrację sprzedażową, menedżerską i headhunterską, adekwatną do typów osobowości i ich motywacji. Otrzymasz rozwiązania na większość sytuacji w sprzedaży, zarządzaniu i projektach rekrutacyjnych - trudne sytuacje, obiekcje System działania - do czego należy dążyć na każdym etapie sprzedaży, zarządzania, projektów rekrutacyjnych. 2⃣ Headhunting i rekrutacja Potrafimy znaleźć odpowiedniego dla Twojego biznesu menedżera i profesjonalnego sprzedawcę. Działały wyłącznie metodą bezpośrednią Zanim zaczniemy działać, budujemy strategię rekrutacyjną, która ma prowadzić finalnie do dostarczenia klientom najbardziej dopasowanych kandydatów. Kiedy już to wiemy - działamy i “dowozimy” efekt. Kiedy ma to sens? poszukujesz speca, który zna rynek, klientów, specyfikę branży, roli, stanowiska lub masz otwartość “dokształcenie” pozyskanego adepta - czyli ma predyspozycje, aby szybko zyskać skuteczność w Twojej firmie Dodatkowo - budujemy pierwszy portal dla ludzi zarządzania i sprzedaży - SalesConnector - wkrótce szczegóły…. Porozmawiajmy o Twoim biznesie. Sprawdźmy, czy możemy coś wspólnie zrobić…?
1 to 10 staff
Shimi Poland
SHIMI is a European talent partner delivering excellence in IT, Engineering, SSC, and BPO recruitment and outsourcing services. We specialize in connecting high-skilled professionals with global organizations across Poland, Europe, the UK, and the USA, supporting both corporate and public sectors. Our strongest presence is in Space, Aerospace, Military, and Automotive, as well as Finance, Banking, and Consulting — industries where precision, security, and reliability matter most. Recognized as a fast and dependable provider of top-tier contractors, we supply experts with rare skills and niche certifications within extremely short timeframes. Our model combines body leasing, permanent recruitment, and managed service delivery, ensuring flexibility, quality, and speed at every stage of the hiring process. We deliver: IT & Engineering Specialists for mission-critical and R&D projects, SSC & BPO Experts for finance, HR, and operations, Strategic Hiring Solutions for long-term growth. At SHIMI, we believe that the right people accelerate progress. Our consultants operate with agility, transparency, and market insight, ensuring every match is both technically precise and culturally aligned. Speed – fast response, fast delivery. Expertise – deep understanding of the industries we serve. Reliability – proven results across Europe, the UK & US. Partnership – long-term, trust-based cooperation. SHIMI – Where people and projects connect.
51 to 200 staff
Shirkina School
На практике, сдобренной теоретической базой, учим найму в IT, а именно-онлайн курс IT рекрутера с нуля. На курсе вы узнаете, как проходит найм в IT, чем отличается рекрутер от HR-а, какими инструментами нужно владеть, чтобы вакансии закрывались быстрее, и как ими грамотно пользоваться- поддерживающий онлайн-курс для мидл-рекрутеров и HR-ов, которые успели накопить вопросов. Разберем основные боли, поищем подорожник, пошутим шутки и наметим план по развитию. Готовы ответить на любой вопрос тут или в телеге +375297795884
1 to 10 staff
Strategie Personalne
Strategie Personalne We are HR Consulting company, with more than 20 years of experience but still innovative and fresh approach. We work both for big companies (positive references from Tesco, Enea, BZ WBK, Lajkonik, and many others) and for small and medium size companies (Morele.net, Kelvin, Amex, Innoenergy, Dentist). Also for start-ups and companies with around 50 employees - we help them to grow and manage in more structured, but still friendly way. HR and management is our passion, it can be seen in each project. Our specialisations are:* HR Consulting: competency based management system, organisational audit, 360 degree feedback, performance appraisal, MBO, employee satisfaction surveys;* Assessment/Development Center: procedure implementation, assessment/development center session, training for assessors, trainings for AC/DC Project Managers;* Recruitment and selection: effective recruitment (ex. direct/executive search) and selection (ex. Structured Behavioral Interview and Assessment Center) methods;* Training and development: communication, negotiations, management, team building, personnel recruitment and development, coaching.
11 to 50 staff
Tap.Talent
Tap.Talent is a team with a mix of internationally experienced managerial staff and inspiring youthful talent, all of which combines to create a fresh approach to recruitment and employer branding. RECRUITMENT MARKETING We are witnessing recruitment being transformed into Recruitment Marketing. In many areas standard sourcing approach is not effective anymore, so it’s essential to apply tailored strategies. TECHNOLOGY We are supported by our tailor made crowd-staffing recruitment platform Talent.Tool. Through it we are able to reach the best talent in Poland and abroad effectively. PEOPLE The Tap.Talent team is a perfect combination of people who have both passion and expertise. Our values are: we care for both our candidates and our clients and we pride ourselves on our ability to provide an innovative approach to all we do. WHY US? Tap.Talent means a solid understanding of the mechanisms, tools and pains of the recruitment industry. Our work is supported by innovation, technology and a fresh approach to each recruitment project. OUR SERVICES At Tap.Talent our services are always tailored to the needs and capabilities of our Clients. We deliver on time, making sure all actions are effectively executed and bring added value. EMPLOYER BRANDING - The regular recruitment approach is insufficient on the crowded talent market. TALENT.TOOL - Our Talent.Tool platform lets you reach the best talent in Poland and abroad. RECRUITMENT - We know a lot about recruitment. There is more than just Search & Selection, Direct Search, Executive Search. CONSULTING - Recruitment consultancy can be a valuable starting point for a thorough analysis of all of your HR needs. OUTSOURCING - Our qualified specialists will offer tailor made outsourcing services for your organization. START-UPS - We help companies in the market debut. We offer a fast and flexible approach to recruitment.
11 to 50 staff
Ab Ovo Solutions
AB OVO Solutions - wyróżnia nas kompleksowość. Praca tymczasowa || Wsparcie działów HR || Rekrutacje specjalistów. Dla naszych klientów świadczymy kompleksowe usługi związane z rekrutacją, zatrudnieniem i obsługą pracowników tymczasowych. Pozyskujemy kandydatów do pracy z rynku polskiego oraz zza granicy. Organizujemy zakwaterowanie oraz transport do i z miejsca pracy. Zapewniamy pełną obsługę kadrowo - płacową, a także sprawne przeprowadzenie procesu legalizacji zatrudnienia. W ramach outsourcingu prowadzimy kompleksową obsługę powierzonych nam procesów. Dzięki wieloletniej praktyce i znajomości procesów, wspieramy swoich partnerów biznesowych. Kompleksowo realizujemy dla nich m.in. usługi kompletowania dostaw (co-packingu), rozładunku, etykietowania i załadunku, sortowania i pakowania oraz inne procesy oparte o proste prace fizyczne i manualne. Nasi koordynatorzy czuwają nad efektywnością pracy i terminowością realizacji usługi, przy jednoczesnym utrzymaniu najwyższych standardów jakości. Rekrutujemy specjalistów z wykorzystaniem metod direct search i headhuntingu. Dla każdego procesu i każdego klienta przygotowujemy indywidualną ścieżkę pozyskania kandydata.
51 to 200 staff
Apv.Eu
Staff posting services are an ideal solution for temporary demand of highly experienced professionals, particularly in the building industry. This approach is well-suited for mid- to long-term contracts. With staff posting, businesses gain access to a pool of skilled workers, ensuring efficient staffing during peak periods or specialized projects. Benefits include flexibility, expertise, cost-effectiveness, and reduced administrative burden. In the building industry, where specialized skills and fluctuating labor demands are common, staff posting provides a reliable solution for seamless operations and project success.
201 to 500 staff
Eap24 Employee Assistance Program
EAP | Employee Assistance Programs | Programy Wsparcia Pracowników | Nowoczesny benefit w postaci poufnego, bezstronnego i niezależnego źródła informacji oraz wsparcia pracowników i członków ich rodzin przeżywających trudności w codziennym życiu, zarówno zawodowym jak i prywatnym. Infolinia EAP 8-24 / 7 / 365 Wideokonsultacje z psychoterapeutami Webinary Portal myEAP24
11 to 50 staff
Keystone Consulting
Keystone Consulting zmienia oblicze zarządzania ludźmi. Od 2006 roku działamy na rynku śląskim i ogólnopolskim, współpracując z firmami należącymi do czołówki polskiego biznesu. Przeprowadzamy naszych Klientów przez procesy zmian, którym nieustannie podlegają przedsiębiorstwa i ich ludzie, tworząc rozwiązania, które uwalniają potencjał zatrudnionych talentów i wspierają przedsiębiorczość. Selekcjonujemy i weryfikujemy kompetencje i profile osobowości obecnych i przyszłych pracowników dla naszych Klientów oraz uczymy, jak skutecznie pozyskiwać, pielęgnować, motywować i zatrzymywać talenty, nie tracąc z oczu wspólnego celu firmy. Wierzymy, że to ludzie są podstawą każdego przedsiębiorstwa. Specjalizujemy się w:* Rekrutacji i selekcji * Ocenach pracowników * Szkoleniach * Doradztwie strategicznym * Realizacji projektów UE, w ramach których podnosimy kwalifikacje pracowników, kształcimy kadry oraz pomagamy w znalezieniu pierwszej pracy. Współpracujemy z międzynarodowym Partnerem – belgijską firmą Thalento®, która działa w ponad 40 krajach oferując swoje rozwiązania w 25 językach. Thalento® specjalizuje się w wykorzystaniu nowoczesnych technologii w kompleksowym procesie oceny potencjału i możliwości rozwoju pracowników oraz w procesach rekrutacji i selekcji Keystone Consulting changes the face of people management. The company was founded in 2006, with an objective to create added value in the processes of change that constantly involve enterprises and their people. Today, Keystone Consulting works with leading companies in the Polish business, creating solutions that free the potential of the employed talent and support entrepreneurship. We select and verify the competences and personality profiles of current and future employees for our Clients, and educate on how to effectively acquire, nurture, motivate, and retain talent without losing sight of the company's common goal. We believe that people are the foundation of every enterprise.
11 to 50 staff
Lunchspot
Lunchspot - Benefit żywieniowy dla pracowników. Wirtualna Stołówka 2. Lunchkiosk 3. Innowacyjne kantyny 4. Lunchomat 🥗50+ różnorodnych posiłków tygodniowo Brak kosztów wdrożenia Darmowa dostawa
11 to 50 staff
Mamopracuj.Pl
Connecting mothers who want to find work & family balance and employers. Job offers for mums, business offers, tips & articles. Family friendly employers.
11 to 50 staff
Manahr
manaHR - żywe narzędzie napędzane zawsze aktualnymi danymi. Dostarczamy rozwiązania do planowania i optymalizacji wynagrodzeń. Zasilamy je co kwartał świeżymi raportami płacowymi. Dzięki temu zarządy i działy HR podejmują lepsze decyzje, oparte na rzetelnych i precyzyjnych danych. Wspieramy organizacje w takich obszarach jak: • analiza i benchmark wynagrodzeń • optymalizacja budżetów płacowych • wartościowanie stanowisk i budowa tabel płac • diagnozowanie i zamykanie luk płacowych • projektowanie i modernizacja systemów wynagradzania Rozwiązania, które znajdziesz w manaHR: • Wartościowanie • Raporty płacowe (ogólnopolskie, regionalne, mikroregionalne) • Spersonalizowany benchmark – Analiza Firma Rynek • Tabela płac • Analiza podwyżek • Luka płacowa • Analiza fluktuacji i absencji • Dodatki płacowe • Benefity pozapłacowe Wiemy, że uporządkowanie obszaru wynagrodzeń w firmie to często skomplikowany proces. Nasi eksperci wywodzący się z obszaru konsultingu HR, doskonale rozumieją problemy z jakimi borykasz się na co dzień w tym obszarze. Jeśli chcesz podjąć pierwszy krok ku uporządkowaniu wynagrodzeń – skontaktuj się z nami. Porozmawiamy o tym, jak platforma manaHR może pomóc Ci w podjęciu tego wyzwania.
11 to 50 staff
Orford
W Orford mamy właściwych ludzi, gotowych spełnić Twoje oczekiwania. Nasza firma kieruje się zasadami uczciwości, profesjonalizmu i dbałością o relacje. Dla nas liczy się długotrwała współpraca oparta na zaufaniu. Orford to przede wszystkim ludzie. Specjalizujemy się w łączeniu pracowników i pracodawców. Autorski 3-etapowy proces rekrutacji uwzględniający specjalizację i wymagane umiejętności, pomaga zabezpieczyć potrzeby klienta oraz przekłada się na większą efektywność działalności. Jednym z głównych założeń współpracy Orford jest ciągłe działanie skupione nad obniżeniem poziomu rotacji. Nasze usługi:* Outsourcing procesowy * Praca tymczasowa * Rekrutacje stałe * Try & Hire * Usługi legalizacyjne * Usługi kadrowo – płacowe
201 to 500 staff
Resolutio
W RESOLUTIO tworzymy szyte na miarę rozwiązania z zakresu zarządzania kompetencjami, zwiększając efektywność biznesu naszych Klientów. Wspieramy organizacje w procesie zmiany, konsolidacji, audytu oraz planowania rozwoju pracowników. Wzmacniamy Zespoły HR dzięki zindywidualizowanym programom konsultacyjnym, warsztatom oraz szerokiej gamie zadań symulacyjnych. Specjalizujemy się w projektach doradczych w obszarze diagnozy i rozwoju kompetencji, audytu procesów i projektowania narzędzi HR. Wykorzystujemy innowacyjne formuły badań ilościowych i jakościowych (AC|DC, Informacja Zwrotna 360°, SOOP, BOiSP) z użyciem kanałów tradycyjnych i online. Nasze referencje to grono ponad 246 organizacji, przeszło 10 037 uczestników sesji AC|DC i ponad 23 939 odbiorców indywidualnych raportów z badań online. Zapraszamy do współpracy! Polityka prywatności:
11 to 50 staff
