Human Resources in Italy

Studio Advice Associati Stp Srl

Lo Studio è stato costituito nel 2015 dalla collaborazione tra Lorena Moretti ed altri professionisti. Dalla sua costituzione ha sede in Busto Arsizio, via Fratelli d’Italia 5. E’ uno studio professionale di Consulenza del Lavoro ed Elaborazione buste paga costituito da una struttura articolata e dinamica che si avvale della collaborazione di Dottori Commercialisti e di Avvocati. Particolare attenzione è rivolta alla formazione e all’aggiornamento del personale, all’organizzazione interna dello Studio e all’utilizzo di tecnologie informatiche innovative.

1 to 10 staff

Studio Angelo Biffi Sas

Formazione comportamentale per Management, Forza Vendita, Assistenza Clienti e ogni altro settore aziendale. Business e Executive Coaching per aiutare le persone a raggiungere i loro obiettivi professionali e personali. I training, specifici per ogni esigenza e ruolo, sono: Sviluppo dei talenti delle risorse umane Negoziazione comportamentale Tecniche di vendita Vendere: come fare? Il processo di delega La gestione delle riunioni Team coaching Approccio al coaching in azienda "il manager Coach" Time management Come parlare in pubblico Comunicazione assertiva Comunicazione scritta Assistenza alla clientela Come fissare appuntamenti al telefono Come gestire efficacemente le telefonate La comunicazione e la gestione dei conflitti

1 to 10 staff

Studio Di Fazio

Studio di Fazio is a HR consulting studio founded in Rome in 2015. Our services: HR Recruiting, Labour Law Consulting, Career Counseling, Learning & Development.

1 to 10 staff

Studio Elena Quaranta

Studio Quaranta si occupa di fornire assistenza alle aziende in ambito della Consulenza del Lavoro in ogni suo aspetto. Lo Studio, assistito da professionisti altamente qualificati, offre il proprio servizio assicurando una prestazione completa e specifica.

1 to 10 staff

Trovilavoro.It - Ricerca E Selezione Del Personale

TroviLavoro.it, portale leader nella ricerca e selezione di personale qualificato, supporta da decenni e con professionalità l'area HR delle maggiori aziende del territorio emiliano e non solo. Si affidano ai nostri servizi realtà di medio/grandi dimensioni operanti prevalentemente nei settori dell'automazione/produzione/trasformazione in ambito ceramico, alimentare, biomedicale, automotive. Alle AZIENDE proponiamo servizi di diversi livelli- ANNUNCI GRATUITI sul portale - MATCHING tra domanda e offerta di lavoro, in cui il cliente può estrapolare profili professionali dal database di circa 2 milioni di candidati di tutta Italia iscritti al portale seguendone in prima persona la fase di selezione e assunzione- RICERCA & SELEZIONE, in cui l'azienda riceve la segnalazione di profili accuratamente ricercati (nel database, con annunci su media on e off-line e con attività di head hunting) e selezionati in base all'identikit fornito potendo entrare in contatto con i candidati più papabili con il nostro supporto e consulenza in fase di scelta- ASSISTENZA LEGALE e CONSULENZA E GESTIONE AMMINISTRATIVA DEL PERSONALE, l'azienda può contare su professionalità mirate in fase di assunzione e gestione dei rapporti più complessi grazie alla presenza interna alla nostra organizzazione di un ufficio legale e paghe. Ai CANDIDATI proponiamo - COLLOQUI di selezione gratuiti DI PERSONA presso la nostra sede - COLLOQUI di selezione gratuiti via WEB tramite Skype in caso di distanza o altre impossibilità- SERVIZIO DI REVISIONE DEL CURRICULUM VITAE per entrare in contatto con le aziende di loro interesse con uno strumento efficace e professionale che aumenti le probabilità di un auspicato colloquio. La sede del nostro ufficio è in Via Mario Vellani Marchi, 20 a Modena, cuore pulsante dell'Emilia, sede di importanti realtà industriali, ed è agevolmente raggiungibile dalla tangenziale Pablo Neruda.

1 to 10 staff

Workforjob - Un Cv Perfetto

Sono una professionista specializzata nella gestione e selezione delle Risorse Umane e con una naturale propensione per l'organizzazione, la pianificazione e l'innovazione. Propongo un competitivo e moderno servizio di Assistenza Virtuale & consulenza per chi è alla Ricerca di Lavoro o vuole ricollocarsi. Perfetto per chi ha voglia, con un minimo investimento di avere un supporto tecnico per destreggiarsi nella ricerca di lavoro. Redazione di un Curriculum Vitae perfetto e personalizzato, assolutamente efficace e in linea con le richieste del mercato, Colloqui di Orientamento, Scouting di offerte professionali, ricerca dei migliori canali di reclutamento, preparazione ai colloqui di selezione, creazione di Profili social professionali e di una rete di contatti chiave e molto altro ancora. Per poter finalmente trovare il lavoro in linea con le proprie ambizioni e competenze, imparare come presentarsi al meglio e valorizzare la propria professionalità ed esperienza. Le attività di assistenza virtuale si rivolgono a professionisti, piccole aziende, imprenditori e privati che hanno bisogno di delegare alcune attività in outsourcing senza dover sostenere l'onere di dover assumere una persona ad esse dedicata. Un utile strumento perfettamente adattabile alle proprie esigenze, che permette di poter fruire di una svariata gamma di servizi online, per l'ottimizzazione e la gestione del proprio lavoro, del proprio business e del proprio tempo. Il massimo della libertà con il minimo costo. Contattatemi per avere maggiori informazioni o visitate il sito web e la pagina Facebook dedicata con le recensioni e le opinioni dei clienti.

1 to 10 staff

Al Centro - Agenzia Per Il Lavoro

Siamo Al Centro SpA, un'Agenzia per il Lavoro nata da un gruppo di professionisti che opera da più di vent'anni nel settore HR. Vogliamo porre esattamente al centro le persone e le aziende, accompagnandole nel modo più efficace possibile nella ricerca di un lavoro da una parte e nella ricerca e inserimento di personale dall'altra. Consapevoli delle sfide che il mercato del lavoro mette davanti alle aziende e ai lavoratori di oggi e del domani, con Al Centro ci poniamo l’importante obiettivo di diventare partner affidabili, confezionando su misura i nostri servizi con la massima professionalità e competenza: Somministrazione di lavoro Ricerca e selezione Outplacement e consulenza di carriera Staff leasing Amministrazione del personale Politiche attive del lavoro Formazione

11 to 50 staff

Eres Relocation Italy

Eres Relocation provides practical caring support, helpful guidance and sound advice to relocating employees and their families through our team of dedicated and experienced professionals. By ensuring that the employee and family are supported through all of the practical aspects of their move, we ensure that our corporate clients can count on the total efficiency of their transferees from day one. With such vital factors as the school and the home taken care of and the family in expert hands, the transferee is very quickly up and running, while our corporate client is free to focus on its core business concerns, secure in the knowledge that their investment in key global employees is maximised.

11 to 50 staff

Netlav

Consulenza del lavoro

1 to 10 staff

Unimpiego Firenze

UNIMPIEGO FIRENZE è la sede territoriale convenzionata di Unimpiego Confindustria, Agenzia per il lavoro che realizza servizi di ricerca, selezione del personale ed attivazione stage.

1 to 10 staff

Affida Consulenza Stp

Lo Studio nasce nel 1978 e nel gennaio 2017 si evolve in una nuova realtà professionale AFFIDA CONSULENZA che va ad ampliare quella saldamente creata nel tempo, volgendo uno sguardo concreto al futuro dei servizi per il lavoro. AFFIDA CONSULENZA è oggi una Società tra Professionisti, composta da esperti in materia di lavoro e fiscale, che collaborano sinergicamente con uno staff dalla consolidata esperienza nel settore. AFFIDA CONSULENZA offre alle Aziende, di qualsiasi dimensione e settore, un servizio di gestione del personale completo e personalizzato- Elaborazione Paghe e gestione dei relativi adempimenti - Contrattualistica del lavoro - Gestione del personale e delle relazioni sindacali - Assistenza nei rapporti con gli Enti previdenziali ed assicurativi - Budget del personale ed analisi dei costi - Contenzioso del lavoro: controversie individuali e collettive - Procedure disciplinari - Gestione autorizzazioni sistemi di videosorveglianza e gps - Ristrutturazioni e riorganizzazioni aziendali - Gestione ammortizzatori sociali - Redazione regolamenti aziendali (codice disciplinare, policy aziendale, regolamento utilizzo strumenti elettronici ecc.)- Gestione sistemi di welfare aziendale - Avvio e gestione tirocini aziendali in qualità di delegati della Fondazione Consulenti per il Lavoro - Gestione rapporti di lavoro domestico - Servizio di formazione e aggiornamento HR personalizzato

1 to 10 staff

Ballotta & Sghirlanzoni

Ci occupiamo di consulenza del lavoro e cerchiamo di farlo al meglio; investendo nella formazione costante del nostro personale, immaginando nuovi servizi ad alto contenuto tecnologico, avviando collaborazioni con Studi esteri per essere pronti ad affiancare i nostri Clienti nei processi di sviluppo internazionale. Abbiamo scelto da che parte stare: al fianco di chi ogni giorno lavora con passione per migliorare il proprio pezzo di realtà, in un Paese in cui spesso si fa di tutto per spegnere e imbrigliare le energie di tanti potenziali innovatori. Siamo convinti che il nostro compito consista innanzitutto nel semplificare quel che appare complesso, proponendo soluzioni chiare e fondate legislativamente alle mille problematiche inerenti i rapporti di lavoro, condividendo con i clienti decisioni e responsabilità. Forniamo consulenza e assistenza legale in materia di diritto del lavoro e della previdenza sociale, affiancando i clienti anche nella gestione delle relazioni sindacali e industriali e nelle pratiche legate al contenzioso amministrativo e giudiziale.

11 to 50 staff

Careercoin

CareerCoin: The Future of Career Growth is Here In a rapidly evolving world, skills are the key to success. CareerCoin is redefining the way professionals connect, grow, and get rewarded. Our innovative platform leverages blockchain technology to recognize and reward skills, creating a seamless bridge between talent and opportunity. Earn While You Grow – Gain rewards for demonstrating your expertise and engaging with meaningful career opportunities. Expand Your Network – Connect with top professionals and companies looking for talent like yours. Boost Your Visibility – Showcase your skills and achievements in a way that stands out. Whether you're a professional looking to advance your career or a company searching for top talent, CareerCoin unlocks a new era of professional growth and recognition. Ready to take your career to the next level? Join the movement today! careercoin.io #CareerCoin #FutureOfWork #CareerGrowth #BlockchainInnovation #Networking

1 to 10 staff

Coalition Security

1 to 10 staff

Cooperativa Domina Arl

1 to 10 staff

Eqf Turismo

EQF turismo è un'associazione nata con lo scopo di supportare il sistema dei professionisti che operano o desiderano operare nel campo del turismo, ristorazione ed eventi. Attraverso una semplice candidatura, è possibile far valutare le proprie competenze e conseguire la propria qualificazione EQF in qualità di: F&B Manager, Event Manager, Front Office Manager, Destination Manager

201 to 500 staff

Federmanager Treviso E Belluno

Federmanager Treviso e Belluno costituita nel 1945, è l'Organizzazione che rappresenta e tutela, in modo unitario ed esclusivo dirigenti in servizio e in pensione delle imprese produttrici di beni e di servizi. Gli iscritti sono dirigenti di piccole, medie e grandi imprese; dai dirigenti di nuova nomina fino ai direttori generali e amministratori delegati. Operano in tutti i settori dell'industria privata ed a partecipazione statale compresi gli enti pubblici economici, nonché nelle attività ausiliarie e complementari dell'industria. In rappresentanza dei dirigenti industriali Federmanager stipula e gestisce i contratti collettivi nazionali di lavoro con Confindustria, Confapi, Confservizi, Confitarma, Fedarlinea e Fieg e contratti collettivi aziendali o integrativi con grandi gruppi industriali. Federmanager assume iniziative a livello politico e parlamentare per la valorizzazione del ruolo manageriale e per la tutela degli interessi categoriali e realizza i propri fini istituzionali attraverso enti categoriali. Tramite i propri partners offre servizi per il manager e per i suoi familiari. Federmanager è presente su tutto il territorio nazionale tramite 58 Associazioni territoriali le quali forniscono ai dirigenti consulenze di carattere contrattuale, previdenziale, legale, fiscale e realizzano iniziative di natura culturale, formativa e di networking.

1 to 10 staff

Hubble - Laboratorio Risorse Umane

Hubble è un Laboratorio per lo sviluppo delle Risorse Umane. E' una Business Unit di DPO srl (Data Processing Organization) da cui mutua la cultura della misurazione come strumento di analisi e supporto alla conoscenza."Ci piace percorrere nuove strade, guardare lontano per scoprire nuove consapevolezze ed esprimere il pieno potenziale di chi decide di affidarsi ai nostri metodi. Personalizziamo sempre i nostri percorsi per adattarli totalmente alle esigenze del caso, basandoci sulle metodologie della misurazione e della conoscenza per monitorare scenari, progressi e crescita." Vieni a trovarci su e scopri le nostre soluzioni per - Sviluppo Risorse Umane - Formazione - Coaching Aziendale e Individuale - Consulenza Aziendale - Percorsi di Certificazione A presto, il team Hubble.

1 to 10 staff

Idea For Job

Individuare, generare opportunità occupazionali attraverso un processo che si snoda, principalmente, su due diversi fronti, le aziende ed i lavoratori. Un nuovo e virtuoso approccio con l’occupazione e lo sviluppo reale di aziende esistenti e nuove. Uno strumento innovativo dal quale ne deriverà un network che in modo puntuale e sinergico soddisferà le esigenze delle due diverse parti. Idea 4 Job è l'opportunità che mancava sul territorio calabrese: una rete di professionisti in grado di supportare le organizzazioni e chi è in cerca di occupazione, affinché le due parti si possano incontrare e sviluppare insieme.

1 to 10 staff

Nuova Tesi

Nuova Tesi, ha superato con l’esercizio 2013 i 12 anni di attività. La società modenese di consulenza per le imprese si è allargata man mano dal campo della finanza agevolata e delle agevolazioni sull’ innovazione alla ricerca e selezione del personale qualificato, dalla consulenza organizzativa e di controllo di gestione fino alla progettazione di corsi di formazione finanziata. La gran parte del capitale è detenuta dal socio fondatore Giorgio Pagliani. Interessante l’esperienza maturata dai due professionisti emiliani. Pagliani, è stato fra l’altro dirigente dell’ Associazione Imprese Abbigliamento di Carpi e dell’ Associazione Industriali di Modena dopo una laurea in scienze economiche presso l’Alma Mater di Bologna. Nello staff rientrano consulenti in campo organizzativo-gestionale e dell’ innovazione industriale.

1 to 10 staff

Obiettivo Remain

Il Sud e le aree interne subiscono una continua emorragia di risorse umane, mentre in aree del Nord e del Centro si hanno crescenti difficoltà a reperire risorse umane qualificate. Obiettivo Remain vuole aprire delle Rotte virtuali tra queste aree, creando le condizioni per fare incontrare domanda e offerta e facilitare il lavoro da remoto. Per farlo mette in connessione imprese e risorse umane lontane geograficamente. In caso di match positivo rende disponibili uffici attrezzati per i remote workers, ne cura la crescita professionale e fornisce servizi mirati alle imprese. Le persone possono decidere di rimanere senza rinunciare a percorsi di crescita professionale, potendo contare sul potenziamento di competenze che la dimensione sociale del lavoro comporta. Contrastare lo spopolamento e favorire il ripopolamento creando occasioni di lavoro di qualità. Collaborare alla rivitalizzazione dei territori del Sud e delle aree interne con spazi fisici di lavoro e socializzazione. Per questo fine Remain organizza i REBOX, centri di lavoro remoto all’interno dei nuclei urbani, in contenitori pubblici dismessi o sottoutilizzati al fine di realizzare uffici attrezzati e moderni o in alternativa i MINIBOX, di dimensione più ridotta, inseriti all’interno di edifici comunali, musei, imprese e altre strutture già funzionanti. I Reworker lavorano in una vera azienda con le sue dinamiche lavorative e sociali, ma contemporaneamente interagiscono con il datore di lavoro e i colleghi grazie alle tecnologie disponibili. Obiettivo Remain collabora con gli attori del mercato del lavoro per favorire il match tra domanda ed offerta, anche quando lontane geograficamente. Nei centri sono presenti coach, tutor e formatori in grado di dare adeguato supporto, soprattutto alle risorse umane con gap esperienziale, e di rafforzare le soft skills, oltre che curare le parti di formazione obbligatoria. Promossa dall'Associazione Volare

1 to 10 staff

Ponzio Formazione Hr

Lo Studio si occupa di consulenza del lavoro e di amministrazione del personale, rivolta ad aziende, anche multinazionali, di diverse dimensioni e di molteplici settori. In particolare lo Studio si dedica alla gestione completa del personale dipendente, dall’assunzione del lavoratore alla cessazione del rapporto di lavoro, con l’attuazione e l’espletamento di tutti gli aspetti e gli adempimenti giuridici, previdenziali e fiscali, con le connesse elaborazioni delle paghe e dei contributi, relazioni sindacali e contenzioso del lavoro.

1 to 10 staff

Smartnetwork

Per chi cerca Professionisti ed Esperti del mondo del lavoro e per chi offre professionalità.

1 to 10 staff

Studio Abramo

Hr processes design, hr compliance services and HR information systems implementation for the private sector. Transition & Transformation. Labour consultants admitted by the Italian Ministry of Labour to the National Professional Order. Well-rounded experience in Global HR transformation programs, end to end process analysis and improvement, various HR Information Systems (between the others Sap HR, HR Access, Successfactors), change management, SSC implementation. Project management, HR Processes mapping and structured knowledge transfer, working for people and with people, constantly improving our communication skills. Italian payroll trainings (public-webinar-ad hoc). Payroll services implementation and management.

1 to 10 staff