Directory · TR
Human Resources in Turkey
A register of firms and the professionals working at them in the Human Resources sector based in Turkey. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
176 on file
Jobnak İnsan Kaynakları
Jobnak İnsan Kaynakları, Dünya’da ve Türkiye’de insan kaynağının gelişimine katkıda bulunan bir başvuru kaynağı olarak, iş arayan adaylar ile eleman arayan firmaları internet platformunda buluşturan % 100 gizlilik ilkesine sahip kullanımı kolay en kapsamlı iş arama sitesidir. Eylül 2008 da girdiğimiz Türkiye İK sektöründe, ülkemizdeki insan kaynakları çalışmalarına verim ve hız getirmeyi hedefledik. En büyük avantajımız nitelikli ve güncel aday veri tabanımızın ve güncel iş ilanlarımızın sitemizde bulunmasıdır. Amacımız İş arayan adaylarla personel arayan işverenleri birleştiren köprü görevi üstlenerek bir araya getirmektir. Misyonumuz Öncelikle Türkiye'deki, daha sonra ise Orta Doğu ve Avrupa'nın gelişmekte olan ülkelerindeki tüm internet kullanıcılarına, kariyer sitemiz aracılığıyla aradıkları işi ve elemanı bulma olanağı sağlamaktır. Çalışma Politikamız Çalışma politikamızın temel yapısını İK danışmanlık firmalarına sitemizde yer vermeyerek iş arayan adaylar ile eleman arayan firmaları birebir buluşturarak kurduk. Jobnak.com, sadece iş ilanları yayınlamak için bir platform değil, iş arayanların cv' leri ile yaptıkları iş başvurularını en hızlı ve etkin şekilde gerçekleştirmesini, işverenlerin de en doğru adaya en kısa sürede ulaşmasını sağlayan eksiksiz bir sistemdir. Yaptığı büyük teknolojik altyapı yatırımları ve geliştirme faaliyetleriyle Jobnak.com, sistemini her geçen gün daha da güçlendirmektedir.
51 to 200 staff
Sağlık Kariyer
Sağlık İş İlanları, Doktor, Hemşire, Ebe, Medikal uzman, Tıbbi bakım, Sağlık Personeli.
1 to 10 staff
Valorem Koçluk Ve Danışmanlık Ltd.Şti
Potansiyeli ortaya çıkarmak, performansı artırmak veya hedef belirleyerek o hedefe doğru ilerlemek yolculuğunda' birey ya da kurumlara eşlik ediyoruz. Ve Carl Bard'ın söylediği gibi, “Hiç kimse geriye gidip yeni bir başlangıç yapamaz; ama, bugün yeni bir son yapıp yeniden başlayabilir.” diyoruz. Danışanlarımız ile oluşturduğumuz yaratıcı ortaklık sürecinde; 🦉 Bilgelik yolunda sürekli öğrenmeye açığız. Samimi ancak saygılıyız. Beraber başarmak ve iyi hissetmek niyetindeyz. Güven vazgeçilmezimiz.
1 to 10 staff
Value Training İnsan Kaynakları Yönetim Ve Danışmanlık Hizmetleri A.Ş
Zincir Mağaza sistemleri olan firmalara İnsan Kaynakları süreçleri dizayn etmek, Şirketlere Akademi sistemlerini kurmak Tamamı şirket gerçeklerine uygun eğitimler dizayn etmek ve gerçekleştirmek Şirketlerin ve kamu kuruluşlarının geniş kitleli toplantılarının içerik ve konsept danışmanlığının yanısıra moderatörlük hizmeti sunmak Bordrolama Hizmeti vermek Perakende sektörüne ait tüm aktivite ve satış artırıcı faaliyetleri düzenlemek Gelişim Merkezi ve Assessment Center çalışmaları düzenlemek Kurumsal Satış Kanallarına kuruma özgü satış adımları dizayn etmek, Tüm seviyeler için satış koçluğu gerçekleştirmek Gizli Müşteri ve NPS çalışmaları gerçekleştirmek Amacıyla kurulan şirketimiz tamamı Satış,Pazarlama ve İnsan Kaynakları uzmanları ile faaliyet göstermektedir.
11 to 50 staff
Çanakkale Belediyesi Kariyer Ve İş Geliştirme Ofisi
Çağımızda sosyal belediyecilik anlayışı artık daha çok konuyu ele almayı gerektirmektedir. Bu konuların başında istihdam yer almaktadır. Küreselleşme ve beraberinde getirdiği hızlı teknolojik gelişmeler, ana aktörü “insan” olan işgücü piyasasını daha da değişken hale getirmiştir. Bu kapsamda kurulan Çanakkale Belediyesi Kariyer ve İş Geliştirme Ofisi istihdam oranın arttırılması açısından ilimizde yer alan önemli bir değerdir. VİZYONUMUZ # Orta ve uzun vadede bölgede tespit edilecek ihtiyaçlar doğrultusunda mesleki eğitimler vermek,# İş bilen insanlar yetiştirip iş gücü verimliliğini arttırmak,# İşverenin iş geliştirmede ihtiyaç duyacağı bilgileri önceden tespit edip bu konuda onları çeşitli seminer ve yöntemlerle bilgilendirmek,# Gelecek nesillerin okul çağında meslek yönlendirmesine katkı sunmak, mesleki eğitimlere yönelik projeleri takip edip bunların ilimize kazandırılmasını sağlamak. HEDEFLERİMİZ # İş arayan vatandaşlarımıza uygun iş imkânının sağlanması,# Kısa sürede kalıcı çözümlerin üretilmesi,#Başvurular, tecrübeler ve iş deneyimlerine göre yönlendirilmesi,# İşsizlik sorunun çözülmeye çalışılması. OFİSİMİZ NASIL ÇALIŞIR?# İş arayışında olan vatandaşımız ofisimize başvurur.# Başvuru belgelerinde tüm özellikleri tespit edilir.# İşçi arayan işverenlerimiz, talep ettiği personel ile ilgili özellikleri ofisimize bildirir.# Ofis, aranan nitelikler doğrultusunda din, mezhep, köken ve görüş ayrımı yapmaksızın ''işe göre insan'' prensibiyle, aranan niteliklerle örtüşen vatandaşlarımızı işverenle buluşturur.# Bölgede eksikliği hissedilen ara elemanı ise yapılan protokoller kapsamında mesleki eğitimlere tabi tutup, vasıflı eleman olarak iş gücüne katar.
1 to 10 staff
Afk İnsan Kaynaklari San. Ve Ti̇c. Ltd. Şti̇
AFK İnsan Kaynakları firmaların, kurumların ve organizasyonların dönemsel insan kaynakları ihtiyaçlarını, gelecek vaad eden gençlerimiz ve deneyimli yönetim ekibi ile karşılamak amacı ile kuruldu. 2010 yılından bugüne ekip olarak sayısız fuar, konser, festival, kongre ve toplantı organizasyonlarına imzamızı atmış bulunmaktayız. Ülkemiz üniversiteleri ile gerçekleştirdiğimiz iş birlikteliklerimiz sayesinde gençlerimize hem bir çok sektörde iş kapıları açıyor hem onlarla beraber büyük bir ekip olabilmenin haklı gururunu yaşıyoruz.
1 to 10 staff
Mice Akademi̇ İk
PROFESYONEL PART TIME İNSAN KAYNAKLARI MICE AKADEMİ İK Kongre, etkinlik, bayi toplantıları, lansmanlar, tıp kongreleri, kamu toplantıları gibi part time insan gücüne ihtiyaç duyulan her alanda müşterilerimizin hizmetindeyiz. Yaptığımız işi, profesyonelce ve bir akademi mantığıyla, sektöre yeni çalışanlar kazandirabilmek, kariyerlerine ilk adımı beraber atma amacıyla hareket ediyoruz.
11 to 50 staff
Pentanova Danışmanlık
Medikal Muhasebe Danışmanlığı - SGK Teşvik Danışmanlığı - KVKK Uyum Danışmanlığı - Yönetim Danışmanlığı - Bordro Danışmanlığı - Yabancı İşçi İstihdamı Danışmanlığı
11 to 50 staff
Plus İnsan Kaynakları Ve Danışmanlık Hizmetleri
Plus İnsan Kaynakları ve Danışmanlık Hizmetleri, insan odaklı çözümleriyle iş gücü piyasasında sürdürülebilir değer üretmeyi amaçlayan, sektörel deneyimi yüksek bir danışmanlık kuruluşudur. Kurumsal tedarik, işe alım süreçleri, eğitim modelleri ve proje bazlı çözümler başta olmak üzere, geniş bir hizmet yelpazesiyle hem özel sektör kurumlarına hem de bireylere stratejik destek sunmaktayız. Genç istihdamı teşvik eden yapımızla, istihdama erişimi kolaylaştırıyor; işletmelerin nitelikli insan kaynağıyla büyümesini destekliyoruz. Faaliyet Alanlarımız: • Kurumsal tedarik ve dönemsel istihdam çözümleri • Yetenek kazanımı ve seçme-yerleştirme • Eğitim ve gelişim programları • Sektörel akademi ve saha uygulamaları • Danışmanlık ve iş gücü planlama Plus İK, değişen iş dünyasında kurumların insan kaynakları stratejilerine uyumlu, etik ve çözüm odaklı yaklaşımlar geliştirmeyi ilke edinmiştir. İnsanla başlar, güvenle büyür. Plus İnsan Kaynakları İşkur Özel İstihdam Ofisidir.
201 to 500 staff
Pusula Plus İnsan Kaynakları Ve Bilişim
PUSULA PLUS; işletmelerin SGK, İŞKUR ve KOSGEB teşviklerinden faydalanmaları konusunda danışmanlık hizmeti vererek, firmaların personel maliyetlerini minimum seviyeye indirmektedir.
11 to 50 staff
Özdemir Group
Temelleri 1986 yılında atılan Özdemir Group, bugün müşterilerinin ihtiyaç duyduğu yüzlerce hammaddenin tedarikini yapmanın yanı sıra amortisörden bonel yaya, ambalaj naylonundan mukavvaya, zımba telinden yapıştırıcıya,elastik kolondan dar dokuma ürünlerine her biri alanında kaliteyle özdeşleşmiş markalarıyla üretim yapmaktadır.
201 to 500 staff
Destek İk
Destek İK bir taraftan ekonomik ve sosyal yönden dezavantajlı ve istihdama katılabilir bireylerin iş bulabilmeleri için şirketler ile bağlantı kurarken diğer taraftan da şirketlerin eleman ihtiyaçlarının profesyonel bir şekilde uzman kadrolar ile karşılanmasını sağlar. Özetle; bir yandan doğru işe, doğru zamanda, doğru kişileri bulan diğer yandan dezavantajlı kesimlerin istihdam edilmesini sağlayan yenilikçi bir sosyal girişim modelidir. Amacımız Destek İK insana dokunan derin saha tecrübesiyle, insanların sadece CV'lerinden ibaret olmadığının farkındadır ve onların hikayelerini öğrenir, onları tanır. Aynı zamanda şirketlerin de insanların toplamından oluştuğunun bilinciyle, saha tecrübesini kullanarak şirketlerin seçme ve yerleştirme ihtiyaçlarını karşılar. Bu ihtiyacı karşılarken, saha tecrübesiyle hikayelerini öğrendiği dezavantajlı bireylerin de istihdam sürecine dahil edilmesini sağlar. Ufkumuz Türkiye'nin seçme - yerleştirme çözümleri konusundaki uzmanlığıyla ilk akla gelen ve bu uzmanlığıyla sosyal sorumluluk bilincini bir araya getiren ilk istihdam bürosu olmak. Bu konuda öncü olarak yenilikçi modelin yayılmasını sağlamak. Değerlerimiz Destek İK, toplumun tüm kesimlerinden insanları önyargısız olarak tanımayı ve tüm iş süreçlerinde sorumlu hareket etmeyi temel değerleri olarak belirlemiştir.
1 to 10 staff
Gemi̇ci̇ Yazilim Ve İnsan Kaynaklari Danişmanlik Ltd.Tşti̇
İnsan Kaynakları ve Danışmanlık Gelen iş başvurularını tarama, çalışanları işe alma ve eğitme ile çalışanların sosyal haklarını yönetmekle görevlendirilen kişilerden oluşan şirket departmanı, insan kaynakları nedir sorusunun cevabıdır. İnsan kaynakları yönetimi ise; firmaların amaçlarına ulaşabilmeleri adına gerekli olan işlevleri yerine getirebilecek vasıftaki kişilerin işe alınması, eğitilmesi, geliştirilmesi, motivasyonunun sağlanması ve değerlendirilmesi işlemidir. Kişiye odaklanan ve çalışanların ilişkilerini idari bir yapı içerisinde inceleyen, kurum kültürüne uyumlu olarak politikalar geliştiren ve kurumun yönetilmesinde kilit nokta olan bir yönetim yapısıdır. İnsan Kaynakları Yönetiminin Amaçları Nelerdir? Sosyal sorumluluk ve ahlaki bir anlayış çerçevesinde, işçilerden kapasiteleri gereği faydalanmak ve işçilerin firmaya olan etkilerini artırmak İnsan gücünün verimli kullanılmasını ve performansının artırılmasını, motivasyon ve teşvik programları uygulayarak artırmak Çalışma standartlarını artırarak, çalışmayı cazip hale getirmek Firma verimliliğini, kurum ve çalışan bütünleştirme çabalarının yanı sıra çalışan – kurum ve sanayi psikolojisi metotlarıyla artırmak Ekip çalışmalarını teşvik edecek çalışmalar gerçekleştirmek Kurum kültürüne uygun temeller atmak Bu amaçların yanında insan kaynakları yönetimi firmalara ne sağlar, şu maddelerle açıklanabilir; Çalışan maliyetinde azalmalar yaşanacaktır. İşe gelmeme ve kendini hasta gibi göstermeler azalacaktır. İş gücü devri oranı azalacaktır. İş kazaları azalacaktır. Ürün ve hizmetin kalitesinde artış yaşanacaktır. Hatalı ürün üretimi azalacaktır. Moral ve motivasyon artacaktır. İşyeri atmosferinde iyileşmeler yaşanacaktır. Firmanın rekabet edilebilirlik düzeyinde artış olacaktır.
1 to 10 staff
Hst Eği̇ti̇m Danişmanlik Ti̇caret Li̇mi̇ted Şi̇rketi̇
HST EĞİTİM ve DANIŞMANLIK başta üretim yapan firmalar olmak üzere bir çok sektöre yönelik uzman, yönetici ve üst düzey yönetici seçme ve yerleştirme danışmanlığı hizmeti sağlamaktadır. HST, müşterilerine uzmanı olmadığı konularda; iş yaşamımız boyunca test etmiş olduğumuz tedarikçilerle tanıştırır, araştırır ve bu hizmetleri sizlere ücretsiz olarak sunar. HST, gelirinin bir bölümünü dünyayı paylaştığımız dostlarımız olan sokak hayvanları için harcamaya söz vermiştir.
1 to 10 staff
Im İngilizce Mülakat
IM İngilizce Mülakat, siz iş ortaklarına işe alım sürecinde görüşme yaptığınız adayların yazılı ve konuşma İngilizce seviyelerini dünyada ve Türkiye’de ilk ve tek olarak 53 farklı iş pozisyonuna göre 7/24 online olarak değerlendirme ve anlık olarak raporlama imkanı sunan online sınav portalıdır.
1 to 10 staff
Köksal Grup Şirketleri
Yeni nesil ulaştırma.
501 to 1000 staff
Onay Hr Yönetim Danışmanlığı
Kurumunuzun ihtiyaçlarına göre planlayacağımız stratejik projeler ile sürekli başarıyı alışkanlık haline getireceğiniz bir yolculuğa hazır mısınız? Doğru Saptama, Güçlü Planlama, Hızlı Sonuç Destek almak istediğiniz konu her ne olursa olsun, sahada test edilmiş ve etkinliği kanıtlanmış yöntemlerimiz ile hiçbir müşterimizi yarı yolda bırakmadık. Size nasıl yardımcı olabiliriz?
1 to 10 staff
Doğu Batı İnsan Kaynakları Danışmanlık
Modern business is fast moving and complex. Sustained commercial success goes to those who recognize advantages and pursue them. Working with the right people is one such advantage. Today, successful people must have the specialist skills that are recognized and sought after. They must apply unique market intelligence and take decisive action. Allowing Doğu Batı Executive Search to handle recruitment requirements is a refreshing experience for both client companies, be they bıg company or financial institutions or smaller boutique firms, and candidates alike. As recruitment consultants we have a reputation for action based on detailed, topical market intelligence. Doğu Batı Executive Search can map an employment market precisely. It is an approach that allows us to pinpoint and secure not just the right individual but - if the client requires it - an entire, functional team. Because of our research investment, the solution may be - literally -at our fingertips. When candidates and opportunities are matched, we smooth the decision-making process by coordinating meetings and liaising on feedback. At Doğu Batı Executive Search, we understand that a career in future is more than just a job.
1 to 10 staff
Evden Çalış
Sadece uzaktan çalışma modeliyle çalışılacak iş fırsatları
201 to 500 staff
Fortune Kari̇yer Eği̇ti̇m Ve Danişmanlik Hi̇zmetleri̇ Anoni̇m Şi̇rketi̇
For 28 years, Fortune has been offering a comprehensive search and selection process, working with a wide range of clients and candidates. As an employer, we work in partnership with our clients to provide candidates that enhance clients' operations and meet their objectives. Fortune Consulting has been providing human resources to national and international companies since 1995 which he offers consultancy services in all areas of management. Especially with the ”quality" oriented service concept that it offers in line with the needs of its customers, it is one of the leading consulting firms in Turkey in the field of selection and placement. In the ’Human Resources and Management Consultancy" services, in accordance with the requirements, all the studies to be carried out; require to be planned and to be analyzed very well. Fortune Consulting, taking into account all these conditions in the services it provides, analyzes by ensuring that the solutions to be offered are in the detail and quality of a “WORKFORCE ARCHITECTURE’ principal. Adding value to development and change is its most important mission. Fortune Consultancy is a Private Employment Agency with license number 35 dated Febr 22/2005 under the supervision of İşkur. In order to operate as a Private Employment Agency between 07/07/2023 06/07/2026, the permit certificate has been renewed by the Turkish Employment Agency. Fortune Danışmanlık, İşkur’un denetiminde 22.02.2005 tarihli 35 no’lu lisans sahibi Özel İstihdam Bürosudur. Özel İstihdam Bürosu olarak 07/07/2023 – 06/07/2026 arasında faaliyette bulunmak üzere, Türkiye İş Kurumu tarafından 13/06/2023'de izin belgesi yenilenmiştir.
1 to 10 staff
İnegöl İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları ve Personel Yöneticiliği Derneği - İKPYD İnsan Kaynakları ve Personel Yönetimi mesleğinin ilerlemesi, genişletilmesi, sosyal alanlarda paylaşılması için merkezi Bursa-İnegöl olarak kurulan ve Tüm Türkiyeyi kapsayacak şekilde şubeleşmeyi hedefleyen bir oluşumdur.
501 to 1000 staff
Inventory Management Personel Destek Ve Stok Sayim Hi̇zmetleri̇ Li̇mi̇ted Şi̇rketi̇
Inventory Management Stok Sayım ve Danışmanlık Hizmetleri şirketi olarak 2014 yılının son çeyreğinde sektöre hızlı bir giriş yapmış bulunmaktayız. Müşterilerimize kaliteli ve çözüm odaklı sonuç sunmak amacıyla sektörde bulunan INVENTORY MANAGEMENT’nin yönetici kadrosunun ve stok denetim personellerinin tamamı uzun yıllar stok denetim alanında hizmet veren profesyonel isimlerdir. INVENTORY MANAGEMENT’nin kurucuları 2006 yılından günümüze kadar sektörün içinde, büyük projelerde yer almış ve sektörde ilklere imza atmışlardır. Kasım 2014’de, sektörde edindikleri bireysel tecrübe ve becerilerini INVENTORY MANAGEMENT çatısı altında birleştirerek kurumsal yapıyı oluşturmuşlardır.
51 to 200 staff
Mert Danışmanlık
Günümüz şartlarında, çoğu insan yaşam, çalışma ve ortak kullanım alanlarında başta zaman olmak üzere birçok problem nedeniyle bir yardımcıya ihtiyaç duymaktadır. Ancak güvenilir, profesyonel, işinde uzman bir yardımcı bulmak oldukça zor ve zahmet isteyen bir iştir. Ülkemizde bu hususta insanlara yardım edebilecek, ihtiyaçlarını karşılayacak kurumsal bir yapı da bulunmamaktadır. Mert Danışmanlık, işte tam bu noktada, insanların çeşitli problemler nedeniyle ihtiyaç duyduğu yardımcı personeli bulmak ve dinamik hizmet anlayışı ile ihtiyaçlarını karşılamak amacındadır. Evlerinde bakıcı veya yardımcı arayan ailelerimizin ve işletmeleri için eleman arayan kurumsal müşterilerimizin ihtiyaçları doğrultusunda geliştirdiğimiz dinamik hizmet anlayışımızla güvenilir, dürüst ve profesyonel elemanlara Mert Danışmanlık güvencesi ile artık kolaylıkla ulaşabilir, profesyonel istihdam danışmanlığı hizmetlerimizden faydalanabilirler.
1 to 10 staff
Shl Türkiye
SHL, 1974 yılından itibaren dünya çapında 30'dan fazla ülkede 40'tan fazla dilde hizmet sunan köklü bir kuruluştur. SHL Türkiye olarak ise, 1992 yılından bu yana sektörde öncü bir rol üstlenmekteyiz. Müşterilerimize, kariyer yolculuklarında yüksek performansı sürdürmeleri için derin bilgi ve veri odaklı çözümler sunmaktayız. 40 yılı aşkın deneyimimiz, üstün değerlendirme bilgimiz ve 45 milyardan fazla veri analiziyle iş hayatında başarılı olmanın temel unsurlarını anlama ve ölçme yeteneğimize dayanarak iş sonuçlarınızı yönlendirmede size güçlü bir ortak oluyoruz. Kurumunuzun performansını güçlendirmek, çalışan memnuniyetini arttırmak ve tarafsız kararlar alabilmek için çevrimiçi ve yüz yüze çözümlerimizden yararlanabilirsiniz.
11 to 50 staff
