Andreas Wenth

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About Andreas Wenth

Du willst digitale Projekte, die laufen – nicht nur glänzen? Dann lass uns reden. Ich helfe Unternehmen und Behörden, digitale Kommunikation und Prozesse spürbar zu vereinfachen: schneller online, weniger Klicks, mehr Wirkung für Kund:innen und Mitarbeiter:innen- Wir entwickeln Websites auf TYPO3 und WordPress und bauen KI-gestützte Workflows, die sich im Alltag bewähren: barrierearm, sicher, wartbar. Für Kund:innen wie Bundesheer, MedUni Wien, Ministerien, das Land Burgenland sowie Fachhochschulen liefern wir Lösungen, die messbar performen und Auszeichnungen holen. Was du davon hast: kürzere Time-to-Market, klare Ownership im Team, weniger Ticket-Pingpong – und Inhalte, die gefunden und verstanden werden. Seit 2015 leite ich #clicksgefühle in Wien und Neusiedl. Aus der Praxis heraus habe ich KIgantisch und Openidea.ai gegründet: KI-Trainings und KI-gestützte Ideengenerierung, mit denen Teams in Tagen statt Wochen vom “Wir sollten” ins “Wir haben umgesetzt” kommen. Ob Marketing, Bürger:innen-Service oder internes Wissensmanagement: Wir verbinden Best-Practice-Prompts, saubere Datenflüsse und pragmatische Automatisierung. Typische Effekte: Ladezeiten runter, Conversion rauf, wiederkehrende Arbeitsschritte reduziert – ohne die IT zu überrollen. Ich bin Autor des Buchs „Chat GPT“ und spreche regelmäßig auf Konferenzen, in Workshops und Online-Seminaren über generative KI, Prozessdesign und Behördenkommunikation. Vor Kurzem habe ich meine KI-Kompetenzen an der University of Oxford vertieft. Zusätzlich experimentieren wir mit AR/VR und 360°-Formaten, wenn es dem Use Case nützt – nicht, weil es „cool“ ist. Mein Ziel: digitale Kommunikation, die Komplexität rausnimmt und Ergebnisse reinholt. Wenn du wissen willst, wo in deinem Team die drei größten Hebel liegen, bekommst du von mir eine klare Einschätzung mit konkreten nächsten Schritten – kein 60-Seiten-PDF. Schreib mir, und wir finden in 30 Minuten heraus, wie du Website, Content und Abläufe so aufstellst, dass Kund:innen schneller ans Ziel kommen und Mitarbeiter:innen weniger Reibungsverluste haben.