Anna Ek

Background

About Anna Ek

Jag har arbetat med HR-frågor i drygt 25 år, såväl inom offentlig sektor som inom privata näringslivet. I mina olika anställningar har jag alltid jobbat brett med alla förekommande HR-frågor: arbetsrätt, samråd/förhandlingar, lönebildning, kompetensplanering, rekrytering, arbetsmiljöfrågor osv. Med tiden har jag intresserat mig mer och mer för de delar inom HR-området som handlar om ledarskap och företagskultur. Ett exempel är den, som jag ser det, stora möjlighet som finns på de flesta arbetsplatser att utveckla förmågan att "vara överens om vad vi är överens om". Bristande samsyn kring vad, när och hur något ska utföras leder tyvärr mer eller mindre ofta till missförstånd som blir ”energitjuvar” som i värsta fall skapar dålig arbetsmiljö och ibland också konflikter. Vi har mycket att vinna på att skapa förståelse och färdigheter kring ex. hur vi kommunicerar med varandra på en arbetsplats och hur vi kan skapa större tydlighet kring arbetsprocesser, ansvar och roller etc.