Anne Dangleterre

Background

About Anne Dangleterre

Le fil rouge de mon parcours professionnel : les ressources humaines et plus particulièrement la conception ou la mise en œuvre de dispositifs de développement des compétences et d’accompagnements. J’aime construire et mener à bien des projets, en en précisant les objectifs en identifiant et mettant en œuvre les bonnes conditions de réussite pour bâtir la ou les bonnes stratégies pour y parvenir! Engagée dans une dynamique d’apprentissage permanent : Apprendre, mettre en pratique pour moi-même puis le proposer pour transmettre et favoriser l’autonomie, des personnes ou collectifs accompagnés. Mes valeurs, mes moteurs : Bienveillance : bien veiller sur les personnes que j’accompagne, pour cheminer en confiance sur le chemin de la transformation et des changements possibles. Adaptation aux besoins, par une écoute fine de ce que mes interlocuteurs vivent, ressentent et souhaitent, au service des leurs projets. Transmission : Accompagner, c’est une transmission qui se fait grâce à des échanges, des clarifications, des prises de conscience sur ce qu’il convient de développer, de modifier ou d’abandonner. 3 valeurs qui accompagnent elles-mêmes sur le chemin de l’autonomie!