Carlos Ferrada

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About Carlos Ferrada

Profesional egresado con una sólida formación académica y un profundo interés en contribuir al ámbito de la gestión del talento humano en las organizaciones- Administración para 4 empresas y cálculo de remuneraciones para más de 300 colaboradores al mismo tiempo- Gestión de impuestos y contribuciones laborales - Resolución de disputas y consultas relacionadas con remuneraciones / sindicatos *Logros:*🤝 - Mejoré la eficiencia en el proceso de cálculo de remuneraciones, reduciendo el tiempo de procesamiento en un 30%- Implementé un sistema de gestión de remuneraciones que mejoró la precisión y redujo las reliquidaciones de 25% a un 0%- Colaboré con el equipo gerencial para desarrollar una política de remuneraciones que se alineara con los objetivos de la empresa y mejorara la satisfacción de los empleados *Habilidades:*🫵 - Administración de remuneraciones - Gestión de retenciones e Imposiciones laborales - Políticas y procedimientos de remuneraciones - Resolución de conflictos y consultas - Colaboración y trabajo en equipo