Chiara Pranteda

Background

About Chiara Pranteda

HR Data Driven Specialist presso Reale Mutua Group, con ampia esperienza anche nello sviluppo e implementazione di sistemi CRM, di Business Intelligence, e di strumenti basati su RPI e AI. Attualmente responsabile del progetto pilota di migrazione del sistema HR ad Oracle HCM (presso la consociata spagnola), e della successiva implementazione in Italia e Cile. Inoltre, dal 2023, leader del progetto di implementazione del sistema di Recruiting Management in Italia e Spagna. Dal 2019 iscritta alla Oracle Academy, e dal 2022 Oracle Talent Management Certified. Madrelingua italiano, bilingue inglese e spagnolo, buona conoscenza di olandese, conoscenza base di francese e tedesco. COMPETENZE CHIAVE Definizione delle strategie di raccolta, migrazione, analisi e visualizzazione dei dati Creazione di modelli e loro implementazione nelle applicazioni Coordinamento della fase di identificazione dei bisogni, design e set-up dei progetti/programmi Analisi rischi e criticità, stima effort, pianificazione e allocazione team e risorse, definizione obiettivi Creazione delle roadmap di progetto, con coordinamento dei team interni ed esterni Sviluppo/coordinamento pianificazione di dettaglio, e condivisione di fasi e flussi con il team Monitoraggio qualità ed efficienza delle attività nelle fasi esecutive Produzione della documentazione di progetto Progettazione ed erogazione del training AREE DI INTERESSE Tutto ciò che è legato al mondo della digitalizzazione.