Iris Peetoom

Background

About Iris Peetoom

Inmiddels ben ik een aantal jaren manager bij het Werkbedrijf in Rijnmond. Het mooiste in mijn baan blijft toch wel het begeleiden en ondersteunen van mijn team en individuele teamleden. Collega’s zien groeien en mooie stappen zien maken. Hoe fijn is het dan als je daar een klein onderdeel van kunt zijn. Coachend leidinggeven is de manier van leidinggeven die het beste bij mij past en ik ook na wil streven. Daarnaast hecht ik veel waarde aan het teamproces. Resultaten boeken met elkaar zijn zeker belangrijk, maar ook integer en respectvol met elkaar omgaan is iets wat vanzelfsprekend lijkt, maar ook moet zijn. Doorlopend besteden we hier aandacht aan met elkaar binnen mijn team. Naast de werkzaamheden voor mijn team hou ik mij bezig met verschillende portefeuilles en taken om rayonzaken op te pakken. Zo neem ik o.a. deel aan de landelijke HRM portefeuille. Het strategisch denken en vooral vooruitdenken is ontzettend belangrijk in onze organisatie. Het organiseren van bijeenkomsten of evenementen voor medewerkers en/ of cliënten is ook iets waar je mij altijd bij kunt betrekken. Ontzettend leuk om over mee te denken en aan bij de dragen, zodat we steeds weer wat moois en unieks wegzetten. Binnen onze organisatie hebben we veel te maken met veranderingen. Vanuit mijn vorige functie binnen UWV realiseer ik mij nog beter waar soms opdrachten vandaan komen, dat bepaalde opdrachten moeten en waar ruimte zit voor eigen inbreng. Het is zo belangrijk om de context goed te weten en te delen met je mensen, maar ook om ons op de toekomst te richten en dat we vooruit willen blijven gaan met UWV. Zo zorgen we ervoor dat alle cliënten zich gezien, gehoord en geholpen voelen. Voor eventuele vragen of tips, een bericht aan mij zal altijd beantwoord worden.