Jo Saenen

Background

About Jo Saenen

Waarom ik mezelf een "hands-on Problem Solver" in Sales, HR en Change Management noem? Omdat ik de afgelopen 25 jaar ik in diverse functies zowel commerciële als operationele teams opgebouwd en aangestuurd heb. Dit heeft me de kans geboden om een brede waaier aan kennis op te doen in HR-processen en wervingsstrategieën. Het meeste energie haalde ik echter wel altijd uit het succesvol (her)onderhandelen op C-level niveau. Dit zowel bij nationale als internationale klanten en prospecten. Daarnaast heb ik parallel diverse change-projecten gemanaged als projectmanager. Hier kwamen mijn intrinsieke kwaliteiten als problem solver en bruggenbouwer in dialoog en daden goed van pas. Coaching van (sales)collega's en commerciële trainingen geven is altijd een constante geweest gedurende mijn hele carrière. Maar misschien moeten we samen eens koffie gaan drinken? Dan vertel ik er graag alles over!