Loni Austel

Background

About Loni Austel

Hallo und schön, dass Du hier bist! 🧨 Entwicklung und Veränderung sind Themen die mich bewegen und immer ein großer Bestandteil meiner 27-jährigen Reise im HR-Bereich waren und sind. Bei der Volksbank Stuttgart eG bin ich Personalentwicklerin. Ein für mich faszinierender Bereich, der sich rasant verändert und der Finanzsektor so seine eigenen "Gesetze" und regulatorischen Themen mit sich bringt. Viele Jahre war ich in der Ausbildung für unsere Bankkaufleute zuständig. Junge Menschen zu begleiten, Ihnen Perspektiven zu öffnen und sie in einer prägenden Lebensphase zu begleiten, war sehr schön und hat mich selbst auch in meiner Persönlichkeit weiterentwickelt. Kurze Zeit war ich in der Gehaltsabrechnung tätig.aber schnell war klar.das ist nicht meine Kernkompetenz -)! Ein wichtiger Bereich und dort bedarf es Skills, die ich nicht zu 100 % erfülle. Die letzten Jahre, in denen dann auch meine beiden Jungs geboren wurden, war ich als Personalreferentin tätig. Ich betreute einen Mitarbeiterkreis von 250-350 Mitarbeitern. Die Themen waren sehr vielschichtig.von arbeitsrechtlichen Themen, über BEM, persönliche Themen der Mitarbeiter in Bezug auf Mutterschutz, Elternzeit, Pflegezeit, Teizeitarbeitsverhältnisse, Brückenteilzeit usw! Ansprechpartner für Führungskräfte und den Betriebsrat. Sehr vielseitig und interessant.‍ Seit Januar2024 bin ich in der Personalentwicklung tätig und habe hier die Möglichkeit meine Fähigkeiten voll zu entfalten. Ich möchte mit meiner Arbeit einen Teil dazu beitragen eine Kultur zu fördern, die auf Entwicklung, ein gesundes Arbeitsumfeld ausgerichtet ist. Es nicht um Work-Life-Balance geht, sondern Work-Life-Blending (dieser Begriff gefällt mir sehr gut). Arbeit soll bereichernd sein, Spaß machen, einen Sinn erfüllen und ein gutes Gefühl machen. Aus meiner Sicht kann das nur durch eine entsprechende Unternehmensausrichtung, verantwortungsvolles Leadership und eine nachhaltige Wertekultur erreicht werden und ist eine absolute 🤍-ensangelegenheit für mich. Es bedarf einer neuen Arbeitsform.Ich bringe unterschiedlichste Erfahrungswerte und Fachwissen aus 25 Jahren Arbeit im HR-Bereich mit und freue mich immer über den Austausch mit Menschen.Jeder neue Kontakt hier ist herzlich willkommen! Kontaktiere mich gerne