Malin Andersson

Background

About Malin Andersson

Jag brinner för frågor som rör personal, organisation och arbetsvillkor och håller mig kontinuerligt uppdaterad inom dessa områden. Min kompetens inom HR har varit en stor tillgång i min ombudsmannaroll, särskilt vid utbildningar och rådgivning för medlemmar/ arbetstagare och arbetsgrupper. Jag har höga förväntningar på mig själv och strävar efter att vara kunnig, samvetsgrann och resultatinriktad. Jag är strukturerad, administrativt skicklig och kommunikativ, och jag ser vikten av att följa upp överenskommelser för att säkerställa framgångsrika resultat. Att bygga goda relationer är en central del av mitt arbete, och jag vet att tydlig kommunikation är avgörande på alla nivåer inom en organisation. Jag tror på ärlighet och transparens och försöker leva efter dessa värderingar, något som jag upplever skapar tillit och förtroende i mina arbetsrelationer. Mina styrkor ligger i min erfarenhet av ledarskap, min gedigna kunskap inom arbetsrätten och mitt starka engagemang i de frågor jag arbetar med. Jag har ett naturligt coachande förhållningssätt, vilket jag bär med mig från min tid som lärare och jag ser det som en värdefull tillgång när jag stödjer yrkesverksamma i deras uppdrag. Med min erfarenhet och kompetens vill jag fortsätta bidra till en utvecklande och hållbar arbetsmiljö för organisationer och arbetsplatser.