Nathan Toes

Background

About Nathan Toes

Een spoor 2 traject met duurzame resultaten? Dat begint met het benutten van iemands drijfveren. Het gebruik van het drijfverenmodel legt de focus op het begrijpen en benutten van deze drijfveren. Meer weten? Bel mij op:+31 6 22626793. In ons vakgebied zien we dat re-integratie en spoor 2 door ziekte en wetgeving vaak - in de basis - weinig vrolijkheid brengen. Toch kan er veel moois gebeuren als werknemer en werkgever open en eerlijk blijven. Niemand wil deze situaties, maar ze hoeven niet zwaar of wantrouwend te zijn. Bij Human2Work werken we met een uniek ColourfulWe model (gebaseerd op het wereldwijd bekende Spiral Dynamics). Bij elke start van een re-integratietraject beginnen we met een drijfverenscan, die op een luchtige en positieve manier de drijfveren van je werknemer in kaart brengt. We kijken dus verder dan alleen kwaliteiten en wat iemand blij maakt. Dit maakt een traject op maat mogelijk en vergroot de bewustwording van je werknemer. Wat ons kenmerkt is: 1: We hanteren een werkwijze die is gebaseerd op meer dan 20 jaar ervaring in re-integratie en HR. 2: We zijn volledig gespecialiseerd in 2e spoortrajecten, met specialistische kennis en expertise om werknemers naar een passende nieuwe werkplek te begeleiden en werkgevers te helpen voldoen aan de verplichtingen van de Wet verbetering poortwachter. 3: We bieden persoonlijke begeleiding op basis van drijfveren, waarbij we het Spiral Dynamics model gebruiken om te begrijpen wat werknemers motiveert. Dit vormt de basis voor het verdere traject. 4: We beschikken over een breed netwerk van werkgevers en organisaties. Hierdoor kunnen we meer mogelijkheden bieden voor passende werkervaringsplekken en betaalde banen. 5: Ons team bestaat uit mensgerichte mensen, maar wel met oog voor resultaat. Dit houdt in dat we meevoelen en onderzoeken met de werknemer, maar wel op tempo. Sinds 2020 werk ik als consulent/coach in de re-integratie. En sinds kort ben ik mede-eigenaar van Human2Work. Ik hou ervan om mensen te prikkelen, te motiveren en te helpen, ook als de situatie niet makkelijk is. Het behalen van resultaten samen met anderen geeft mij energie, een drijfveer die goed van pas komt in een spoor 2 traject. Ik zie altijd kansen en help mensen graag deze in te zien. Heb jij hulp nodig bij een spoor 2 traject? Neem dan contact met me op via:+31 6 22626793 nathan@human2work.nl