Sonja Loth

Background

About Sonja Loth

Ik werk graag voor organisaties en merken met verhalen die ertoe doen. Rondom digitale ontwikkelingen en maatschappelijke thema’s die belangrijk, maar complex zijn. Daar waar verandering nodig of gewenst is, liefst van binnen uit. Dat doe ik op een wijze waarbij onze plannen ook daadwerkelijk langdurig succesvol bleken. Daar ben ik trots op, want een strategie is pas goed als deze ook echt geïmplementeerd wordt, door medewerkers én doelgroepen omarmd blijkt en resultaat levert. Ik heb 24 jaar ervaring in digital, 20 jaar in social media, 10 jaar in content. Bij de toen leidende partijen: Altavista, MSN/Microsoft en SOCIAL.INC. En terugkijkend ook al zo'n 15 jaar in AI. Met Strategy First adviseer en implementeer ik communicatie, marketing, content en social oplossingen, interim, freelance of als project. Daarnaast werk ik aan AI42. Mijn start-up, gestart juli 2023. Samen met de besten in het vak helpt AI42.agency kansen ontdekken en om te zetten in programma's en acties. AI42.studio ontwikkelt AI en metaverse concepten en toepassingen. Van video tot prompt management tot content creatie & management - en al het andere. Het start meestal met de vraag "wat moeten we met AI?". Van 2009-2022 als oprichter/eigenaar van SOCIAL.INC, het eerste social media bureau van Nederland en vrijwel altijd (volgens Emerce100) het beste Nederlandse content- en social media bureau - of tenminste een top 3 plaatsing. In 2020 verkocht ik mijn bureau aan MPG/ Matter waar ik partner en Director Strategy & Innovation was. Oktober 2022 verkocht ik mijn aandeel om weer opnieuw te beginnen: met strategie en ondernemen, als zelfstandige (Strategy First). Daarnaast ben ik spreker, trainer,(Ceo) coach en ben ik (kern)docent op post-HBO en post-master opleidingen (top 10 docent bij Beeckestijn in 2021 en 2022). Ik ben auteur van Social Business Now. Keywords: Strategie, innovatie, implementatie en transformatie. Commercie & non-profit, overheid. Strategy, consulting and (new) business development. Technologische ontwikkelingen duiden voor traditionele organisaties, merken en business modellen en hier transformatieprogramma's op ontwikkelen. Communicatie, content, Social media, digital marketing, digital transformation, AI, metaverse, employee engagement, CEO coaching, learning & development, reputatiemanagement, crisis management. Pitches & aanbestedingen.