Tanja Schumann
Leading Stratigic Initiatives at Bosch
Based in Germany
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Seniority
Other
Department
Other
Location
Germany
Industry
Software Development
Company size
163K
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Background
About Tanja Schumann
Coaching, Training, Organisationsentwicklung Ich helfe Menschen und Organisationen, gewünschte Veränderungen wirksam und nachhaltig umzusetzen und zu verankern. Meine Erfahrungsbausteine: Als Trainerin und Workshopleiterin anspruchsvolle Inhalte praxisnah zu vermitteln und in der interaktiven Zusammenarbeit Raum für Lernen und Erkenntnisgewinn zu schaffen, bereitet mir große Freude. Ich bringe gern Teilnehmer:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen, Unternehmen und Kulturen mit verschiedenen Sichtweisen zusammen und erarbeite mit ihnen passende Wege. ü Als Führungskraft begleite ich meine Mitarbeiter:innen dabei, ihre Stärken voll einzubringen. Menschen coachen, Reflexionsprozesse unterstützen, Struktur etablieren, Arbeitsweisen aufbauen und kontinuierlich anpassen, dabei meinen Gegenübern stets mit Wertschätzung und auf Augenhöhe begegnen, das ist mir wichtig. Veränderungsprozesse, Transformationen, Umstrukturierungen zu begleiten empfinde ich als die vielschichtigste und erfüllendste Aufgabe. Hier fließt alles zusammen: Ziele formulieren, Beteiligte einbinden, Akzeptanz schaffen, Einwänden und Bedenken begegnen, das Zukünftige ausarbeiten, Veranstaltungen unterschiedlicher Formaten durchführen, mit Beteiligten aller Hierarchie-Ebenen in gutem Kontakt bleiben, Empowerment und Führung gestalten, neue Arbeitsweisen in bestehende Prozesse integrieren, einen guten Abschluss finden und stolz auf das Erreichte zurückblicken. All das erfüllt mich mit großer Freude und Dankbarkeit, Komplexe Produkte in einem komplexen Umfeld zu entwickeln empfinde ich als spannende Herausforderung. Aus hunderttausenden, sich immer wieder ändernden Anforderungen zu einem geforderten Zeitpunkt ein kundentaugliches und wirtschaftliches Produkt zu machen erfordert in unserer heutigen Zeit u.a. ein grob definiertes Ziel, gutes Stakeholdermanagement, kontinuierliches iteratives Planen, regelmäßige Feedbackschleifen und eine gute Zusammenarbeit in einem (oder mehreren) gut aufgestellten Team(s). Ich finde es immer wieder spannend und lehrreich, geeignete Ansätze zusammenzubringen, um diese Herausforderung zu meistern.
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