Torben Hansen

Background

About Torben Hansen

Erfaring og kompetencer: Igennem de godt 25 år, hvor jeg har fungeret som leder og chef på forskellige niveauer i byggebranchen, kombineret med relevante ledelsesuddannelser, har jeg tilegnet mig en række kompetencer, som giver mig et meget bredt fundament og en god ballast som chef for andre ledere og ift. ledelse af et konkret projekt. Min tilgang til chefrollen er grundlæggende empatisk og analytisk. Jeg har stor fokus på den enkelte og har en god fornemmelse for, hvad der skal til for at få det bedste ud af det enkelte individ ift. den samlede organisation og virksomheden. Jeg ser det som en væsentlig faktor i et godt lederskab, at man tage chefrollen seriøs og ser det som en naturlig del af min rolle, at jeg sætter mig for bordenden og sætter dagsordenen og udstikker retningen. Som en naturlig del af chefrollen er det, til tider, nødvendigt at ”banke i bordet” - Jeg ynder dog, som udgangspunkt, at løse udfordringerne og opgaverne via dialog og samarbejde- Et udgangspunkt, som er væsentlig ift. at lede igennem ledere og derigennem bevare ejerskabet og engagementet hos den enkelte. Jeg har igennem de mange år, jeg har fungeret i entreprenørbranchen, tilegnet mig en mentalitet, som har fokus på at løse opgaven bedst muligt med udgangspunkt i den konkrete situation. Denne mentalitet og tilgang gør, at der kommer en naturlig pondus og gennemslagskraft, i de handlinger jeg udfører, i relation til mit virke. Udover et godt købmandskab har jeg meget fokus på struktur og analyse ift. de opgaver og de tiltag jeg og min organisation foretager os. Qua min erfaringer fra mine forskellige roller, har jeg en stor indsigt i branchens forskellige aktører og roller og dermed en god fornemmelse for, hvordan der skal ageres ift. de enkelte beslutningstagere. Jeg har et stort netværk i byggebranchen og ser det som en væsentlig og meget nødvendig faktor ift. udfyldelse af en chefrolle i en organisation.