Learning Adventures Nl

Bij Learning Adventures geloven we in de kracht van games om kennis op een leuke en effectieve manier te borgen EN te ontsluiten. Met onze unieke aanpak halen we kennis uit de hoofden van medewerkers en borgen het in een AI-model. Zo zorgen we ervoor dat kennis niet verloren gaat, bijvoorbeeld als mensen de organisatie verlaten door pensionering. We hebben 3 pijlers-Kennisborging: door kennis slim vast te leggen EN te ontsluiten zorgen we ervoor dat kennis niet verloren gaat, bijvoorbeeld als mensen de organisatie verlaten door pensionering-Serious games: we gebruiken de kracht van games om kennis uit de hoofden van medewerkers te halen en te borgen in een AI-model. En om vervolgens om het AI-model spelenderwijs verder te trainen- Kennisdeling: we geven workshops en masterclasses, waarin je ontdekt wat kennisborging, games en AI voor jouw organisatie kunnen betekenen en waarin je praktische handvatten krijgt om er zelf mee aan de slag te gaan. Hierbij maken we slim gebruik van AI, waardoor al onze kennisborgingsoplossingen efficiënt en toekomstgericht zijn.