Banking in Kosovo

Bpb

BPB was licensed on 29 March 2001 by the Central Banking Authority of Kosovo (CBAK), being the third licensed bank in Kosovo. BPB has mostly domestic capital, distinguished for its flexibility, efficiency and customer care. Mutual trust and creation of long-term relations with clients are the Bank’s strategic objectives. BPB offers appealing products and quality services with competitive prices. We are flexible and adaptable to clients’ demands, thus ensuring that clients are always satisfied with the quality and efficiency of our services.

201 to 500 staff

Raiffeisen Bank Kosova

Banka Raiffeisen në Kosovë është degë e Raiffeisen Bank International AG (RBI). RBI erdhi në Kosovë në fund të vitit 2002 duke blerë pjesën më të madhe të aksioneve të Bankës Amerikane të Kosovës. Në qershor të vitit 2003, Banka u riemërtua si Banka Raiffeisen në Kosovë. RBI ofron shërbime dhe produkte bankare dhe investuese për kompanitë austriake dhe ndërkombëtare, një rrjet të gjerë të njësive bankare dhe lizing në Europën Qëndrore dhe Lindore për korporata dhe retail. Përveç kësaj, Grupi përbëhet nga shumë kompani të shërbimeve financiare, për shembull në fushën e leasing, menaxhimit të aseteve si dhe në fushën e blerjeve dhe shkrirjeve. Banka Raiffeisen ofron një gamë te gjerë të shërbimeve dhe produkte bankare për të gjithë klientët: individët, ndërmarrjet e vogla dhe të mesme dhe të korporatave. Që nga fillimi i punës së saj në Kosovë, Raiffeisen Bank është shumë e suksesshme duke përkrahur zhvillimin e të gjitha segmenteve me produkte të ndryshme, duke përfshirë kreditë dhe depozitat. Për të përkrahur aktivitetet tona të biznesit dhe për të ofruar shërbime të kualitetit të lartë për klientët tanë përmes teknologjisë më të re, ne kemi vazhduar të investojmë në Teknologji informative dhe operacione. Si vlerësim për këtë, banka jonë arriti të bëhet kompania e parë në rajon e certifikuar për ISO nga Registered Quality Assurance (LRQA).

501 to 1000 staff

Teb Sh.A

Our vision: To be the best bank in Kosovo. Our mission: To continually create and increase outstanding value for our customers, shareholders, employees, and society.

501 to 1000 staff

Nlb Banka Prishtina

NLB Banka, njëra ndër bankat më të suksesshme në Kosovë, përmes eksperiencës dhe njohurive të gjëra është duke luajtur rol esencial në zhvillimin e sektorit bankar. Suksesi ynë mbështetet në angazhimin tonë të fuqishëm për të ofruar shërbime cilësore, produkte të ndryshme bankare të krijuara në bazë të nevojave të klientëve, si dhe duke krijuar dhe mbajtur një lidhje dhe kujdes të veçantë ndaj klientëve tanë individual dhe afarist. Duke qenë pjesë e Grupit NLB, grupit më të fuqishëm bankar në regjion, NLB Banka është në pozitë të shkëlqyer për t'i ndihmuar klientët e vet që t'i arrijnë vizionet e tyre.

201 to 500 staff

Banka Ekonomike Sh.A

Banka Ekonomike was licensed in 2001 when it also started operating as the only 100 percent local bank. Being the only fully owned local capital bank, our mission took on an even more important dimension because through providing a higher level service, we would like to give an example that this could also be achieved by an established financial institution entirely from the country. Today, almost two decades later, we can proudly say that not only that have we achieved this goal but in many areas we have also surpassed. One of the key assets of the bank are our 350 employees who are distinguished by their professional training and continuing development in order to improve their performance to the best of both clients and the bank. Excellent results push us to pay more attention to training and continuous staff advancement. In order to be as accessible to customers and following market demand, Banka Ekonomike also focused on improving distribution channels this year; namely branch network, call center, ATMs and customer care. In order to create a strong image and presence in the market, Banka Ekonomike has reached an extension of the branches throughout the territory of Kosovo. Banka Ekonomike has a total of 32 branches, which are divided into 7 main regions within which 25 sub-branches operate. Banka Ekonomike strongly believes that by supporting activities of different groups as needed, contributes to social welfare and the positive results positively reflect also on the bank.

201 to 500 staff

Bkt Kosova

First branch of Banka Kombëtare Tregtare was established in Durrës on 29 November 1925, in the historical building where today’s BKT Durrës Branch is situated. This building actually represents the oldest Albanian financial institution in the country. Banka Kombëtare Tregtare (BKT), with today’s name, was established in January 1993, after the merging of the Albanian Commercial Bank (ACB) and the National Bank of Albania (NBA). The NBA on the other hand was established in 1992 as a result of a second sub-division of the State Bank of Albania. The NBA was set up to manage the domestic trading activity of the State-owned entities. The assets and liabilities from the activities of these two entities were transferred to BKT accounts since it was first established. Banka Kombëtare Tregtare was established as a Joint Stock Company in July 1997, with assets reaching ALL 2.7 billion. In February 2003, with the decision of the Shareholders' General Meeting, the paid-up capital reached the amount of US$ 14, 64 million, turning BKT into the most capitalized bank in the whole Albanian banking system. The year 2006 started with a new vision for BKT. With the authorization of the Bank of Albania and pursuant to the specific court decision issued on June 9, 2006, it was approved the transfer of 60% plus 2 of the BKT shares possessed by Kent Bank in favour of Calik-Seker Konsorsiyum Yatirim A.S. On September 3, BKT opened its branch in Kosova and since that time, BKT Kosova has already opened 27 branches, ranking Banka Kombëtare Tregtare as the largest Albanian bank in the region. On June 30, 2009 Çalik Financial Services buys to IFC and EBRD shares being in this way the only BKT shareholder owning 100 % of the shares. On 30th April 2018 Banka Kombëtare Tregtare Kosova Branch, changes its status from Branch of a Foreign Bank to a subsidiary Bank. Now, its banking license has changed from Banka Kombëtare Tregtare Kosova Branch, to Banka Kombëtare Tregtare Kosovë J.S.C.

201 to 500 staff

Procredit Bank Kosova

ProCredit Bank is a development-oriented commercial bank. We offer excellent customer service to small and medium enterprises and to private individuals who have the capacity to save and who prefer to do their banking through electronic channels. In our operations, we adhere to a number of core principles: We value transparency in our communication with our customers, we do not promote consumer lending, we strive to minimise our ecological footprint, and we provide services which are based both on an understanding of each client’s situation and on sound financial analysis. We focus on small and medium-sized enterprises, as we are convinced that these businesses create jobs and make a vital contribution to the economies in which they operate. By offering simple and accessible deposit facilities and online banking services and by investing in financial education, we aim to promote a culture of saving and financial responsibility among business clients as well as private individuals. Our shareholders expect a sustainable return on investment over the long term, rather than being focused on short-term profit maximisation. We invest extensively in the training and development of our staff in order to create an open and efficient working atmosphere and to provide friendly and competent service for our clients.

201 to 500 staff

Central Bank Of The Republic Of Kosovo

The Central Bank of the Republic of Kosovo (CBK), successor to the Central Banking Authority of Kosovo, is a public legal entity based on Articles 11 and 140 of the Constitution and the provisions of this law, having administrative, financial and managerial autonomy. The objectives of the CBK according to the law in force are: 1. The primary objective of the Central Bank is to foster and maintain a stable financial system, including a safe, sound and efficient payment system; 2. An additional objective of the Central Bank, which is subordinated to its primary objective, is to contribute to achieving and maintaining domestic price stability; 3. Without prejudice to attainment of these objectives, the Central Bank supports the general economic policies of the Government; and 4. The Central Bank acts in accordance with the principle of an open market economy with free competition, favoring an efficient allocation of resources. The tasks of the Central Bank in pursuit of the objectives set by the law in force include to- Determine and implement financial system stability policy including oversight of a deposit insurance scheme, conducting market operations, and providing emergency liquidity- Regulate, license, register and supervision financial institutions as further specified in this law or any other law- Promote and oversee safe, sound and efficient payment, clearing and securities settlement systems- Ensure an adequate supply of banknotes and coins in Kosovo- Hold and manage the international reserves- Collect and publish statistics- Contribute to achieving and maintaining domestic price stability- Inform the Assembly of the Republic of Kosovo, the Government and the general public about its policies, tasks and operations as further specified in this law; and - Act as a banker, financial advisor and fiscal agent for the Government and any public bodies and public organizations of Kosovo.

201 to 500 staff

Pribank

51 to 200 staff

Ibas World

IBAS is a financial institution licensed by Central Bank to issue electronic money and loans for payments and as an investment advisor for buying or selling shares, bonds, convertible bonds, and commercial papers, including state's emitted bonds. IBAS is building many unique propositions - like a toolless payment solution, fundless payment solution, and limitless rewards solution. And soon, it is going to offer them on a global scale.

51 to 200 staff

Isbank Kosova Not Active

Njoftim: Faqja LinkedIn e Isbank Kosova nuk është më aktive. Kjo faqe mbahet e hapur vetëm për të shfaqur projektet tona të kaluara dhe për të ruajtur gjurmën tonë institucionale. English Announcement: Isbank Kosova Linkedin Page is no longer active. This page remains open only to showcase our past projects and to preserve our corporate footprint. #isbank

11 to 50 staff

Cash Plus Kosova

Cash Plus is revolutionizing the financial landscape in Kosovo through NEO digital lending platform. With cutting-edge Fintech, we empower individuals and small businesses by providing seamless loan application processes, personalized solutions, and financial empowerment. Backed by German investors, we are dedicated to transforming communities and fostering financial inclusion for all.

11 to 50 staff

Kosovo Banking Association

Kosovo Banking Association (KBA) represents the banking industry in Kosovo by cooperating with the Government, the Central Bank of the Republic of Kosovo, International organizations and civil society, the media, and the public opinion. The aim of KBA is to support a healthy banking system and open and fair competition as well as financial education and literacy for banking clients, which promotes the long-term economic development in Kosovo. The Kosovo Banking Association facilitates the cooperation between banks while offering a single platform for discussion of new initiatives; identifies and reviews legal and regulative initiatives; coordinates common activities for banking industry and promotes banking activities in front of the wide audience. Established in 2002, the KBA is a main reference point related to the issues that deal with the banking sector in Kosovo. KBA represents nine commercial banks: Banka Ekonomike, Banka Kombëtare Tregtare, Banka për Biznes, Credins Bank, IsBank, NLB Prishtina, ProCredit Bank, Raiffeisen Bank, TEB Bank and Ziraat Bank. KBA is the voice of banking industry in Kosovo.

1 to 10 staff

Credins Bank Kosova

Banka CREDINS në Kosovë do të jetë një bankë e integruar, e fokusuar në inovacion. Qëllimi strategjik i Bankës është të jetë lider në eficiencë dhë të krijojë marrëdhënie dhe eksperienca të shkëlqyera me klientët. Duke krijuar një strategji efektive të shitjeve, banka do të ofrojë produkte dhe shërbime konkuruese dhe do të krijojë fushata atraktive marketingu. Banka CREDINS në Kosovë ka për qëllim rritjen e shpejtë, duke u kujdesur të ketë një profil të kujdesshëm të riskut dhe të gjenerojë vlerë për aksionarët. Bank CREDINS Kosovë mbeshtetet nga Banka CREDINS në Shqipëri në ekpertizë, mirëqeverisje korporative, në ndërtimin e strukturave funksionale organizacionale, në operimin eficient dhe adaptimin e zhvillimeve teknologjike, në mënyrë që Banka të fitojë periudhë rritjeje dhe të zgjerohet në treg. Banka CREDINS Shqipëri është një institucion financiar shqiptar themeluar në 2003 me qendër në Tiranë dhe operon përmes 59 degëve në të gjithë vendin, me mbi 950 punonjës dhe u shërben më shumë se klientëve. Banka CREDINS Shqipëri renditet ndër 3 bankat më të mëdha të sistemit bankar për total asetesh, depozitash dhe banka e parë më e madhe në vend për portofol kredie. Një bankë universale që ofron produkte dhe shërbime bankare që mbulojnë 360 gradë kërkesat e klientëve tanë dhe fuqizojnë individët, familjet, bizneset dhe institucionet Vizioni Vizioni i Bankës CREDINS në Kosovë është që të jetë pjesë e një rrjeti rajonal bankar që vepron në parimet komerciale të performancës dhe qëndrueshmërisë dhe të njihet si Banka me shërbim më të mirë në Kosovë. Misioni Misioni i Bankës CREDINS në Kosovë është të ofrojë shërbim cilësor ndaj klientit dhe të ndërtojë një biznes me njerëz të shkëlqyer, aktive dhe vlera që përmirësojnë standardin e jetesës.

51 to 200 staff

Bicredit

Institucioni Financiar Jobankar BICredit është shoqëri aksionare me kapital 100% vendor. Aktivitetin e saj kryesor ka huadhënien dhe shërbimin e pagesave të ndryshme. Në aktivitetin e saj të huadhenies, BiCredit ofron kredi në radhë të parë për ndërmarrjet e vogla,por jo ekskluzivisht vetëm për to,duke i dhënë kontribut në këtë mënyrë zhvillimit ekonomik të Kosovës. BICredit përbëhet nga stafi i cili është i trajnuar dhe i përkushtuar për të zbatuar misionin e institucionit në mënyrë që t’i ndihmojnë klientët ne permiresimin e standardit jetesor dhe qe të krijojnë biznese të suksesshme. Vizioni BICredit është i orientuar ne rritje te shpejte dhe kualitative. Për të zbatuar produkte të qëndrueshme që përmirësojnë kerkesat për investime,me akses në të gjithë Kosoven.Ne duam të jemi institucioni financiar që klientet tanë zgjedhin të parin për bashkepunim. Misioni Jemi të angazhuar për të bërë një ndryshim pozitiv në jetën financiare të klientëve tanë. Të ofrojë nivelin më të lartë të shërbimeve financiare në një mënyrë miqësore dhe profesionale, për të inkurajuar përdorimin e mençur të kredisë, për të rritur njohuritë dhe aftësinë e klientëve tanë për të menaxhuar dhe kontrolluar mirëqenien e tyre financiare. Në këtë menyre kontribuojme edhe në zhvillimin ekonomik te vendit,me krijimin e vendeve të punës dhe mundesi për zhvillimin e profesionit për të rinjtë.

11 to 50 staff

Career Raiffeisen Bank Kosovo

Raiffeisen Bank Kosovo is a subsidiary of Raiffeisen Bank International AG (RBI). RBI came to Kosovo by the end of 2002 by purchasing most of the shares of the American Bank of Kosovo to complete the purchase and rename the bank in June 2003. In June 2003, RBI became the owner of 100% of shares and named the Bank Raiffeisen Bank Kosovo. RBI offers corporate and investment banking for Austrian and international companies, an extensive banking and leasing network in CEE for both corporate and retail customers. Additionally, the Group comprises numerous other financial service providers, for instance in the fields of leasing, asset management as well as mergers and acquisitions. We are pleased to invite all of you who have the necessary qualications, are curious to learn and innovative, responsible, proactive and have the true spirit of collaboration to apply for the following open career opportunities.

501 to 1000 staff