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Education Administration Programs in France
A register of firms and the professionals working at them in the Education Administration Programs sector based in France. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
3.7K on file
Kairos Coaching France
Kairos Coaching propose un large choix de formations en comptabilité, finance et gestion accessibles à tous niveaux. Pour s’adapter à votre rythme, toutes nos formations en comptabilité, management et finance sont dirigées exclusivement par des enseignants et professionnels expérimentés. Avec Kairos Coaching, vous pouvez préparer en cours intensif de groupe un diplôme d’État en comptabilité comme le Diplôme de Comptabilité Général, ou accéder à un métier de la gestion ou de la finance à votre rythme, avec une formation adaptée et efficace. Valeurs et Engagements de KAIROS COACHING Nos valeurs fondamentales guident et donnent un sens à tout ce que nous entreprenons au quotidien. Nos trois valeurs fondamentales sont les suivantes : Gestion responsable: Nous nous engageons à bâtir une entreprise plus forte et durable pour les générations à venir, à protéger la marque Kairos Coaching, à tenir nos engagements envers nos partenaires, à agir de manière responsable, à permettre le développement de nos collaborateurs, et à contribuer de façon positive à l’environnement de la formation et l’éducation de notre société dans lequel nous évoluons. Développer les meilleurs talents: Nous mettons tout en œuvre pour recruter, développer et retenir les meilleurs talents au sein de notre entreprise, en encourageant chacun de nos collaborateurs à se dépasser et en instaurant un environnement fondé sur la collaboration et le soutien mutuel. Respect des personnes: Nous envisageons la diversité comme une force et nous valorisons les contributions de chacun; nous mettons tout en œuvre pour instaurer un environnement de travail fondé sur la confiance mutuelle, l’ouverture et l’inclusion; et nous traitons chaque individu avec respect et en reflétant les valeurs de Kairos Coaching. Formations en comptabilité, finance et gestion - BTS, Université, Ecole de Commerce, Grande Ecole, Recherche, Stages à Paris et en régions de France.
1 to 10 staff
L'ecole Francaise De Geobiologie
L'ECOLE FRANCAISE DE GEOBIOLOGIE est une école qui dispense des formations à la géobiologie et à la bioénergie partout en France : Paris, Bordeaux, Arras, Chambéry, Nantes et Palavas-les-flots
11 to 50 staff
La Fabrique Du Prof
La Fabrique du Prof (par ForProf) est la référence pédagogique d'accompagnement des professeurs des écoles!
1 to 10 staff
Laboratoire Granem
Le GRANEM (Groupe de Recherche ANgevin en Économie et Management) est une équipe de recherche pluridisciplinaire (économie et gestion) de l'Université d'Angers, rattachée à la Fédération CNRS n°3435 TEPP (Travail, Emploi et Politiques Publiques). Cette équipe regroupe en moyenne 75 enseignants-chercheurs, 30 doctorants, et 4 BIATSS.
1 to 10 staff
Laboratoire Kastler Brossel - Lkb
Unité mixte de recherche de l’Ecole Normale Supérieure, de Sorbonne Université, du Collège de France et du CNRS, le Laboratoire Kastler Brossel (LKB) est l’un des acteurs majeurs dans le domaine de la physique quantique. Il couvre de nombreux sujets allant des tests fondamentaux de la physique quantique jusqu’aux applications, avec une expertise reconnue internationalement tout au long de ses 65 ans d'histoire, notamment par trois prix Nobel.
51 to 200 staff
Le Cours Lavoisier
Notre mission: Vous aider à intégrer le MBA qui VOUS correspond! Basé à Paris et Londres, Ferrari & Co réunit les meilleurs experts GMAT, MBA et EMBA pour vous aider à obtenir le meilleur score au GMAT, créer des essays qui feront mouche auprès des commités d'admission, vous préparer aux entretiens avec les alumni et décrocher les meilleures bourses.
1 to 10 staff
Les Quatre
Née d'une tragédie, l’association « Les quatre », est devenue créatrice d’espoir. L’association accompagne la jeune génération sur des axes favorisant leur développement : la prévention, la pratique du sport, l’éducation ainsi que la sensibilisation à la citoyenneté. Son objectif? Accompagner les jeunes devenir acteurs du monde de demain
11 to 50 staff
Lift
Chez Lift, notre mission est d'inspirer et de former les adolescents pour les aider à construire les fondations de leur vie adulte, en proposant du contenu éducatif pour eux-mêmes et pour leurs éducateurs et parents. Pour cela, nous proposons des modules interactifs pour organiser facilement et en autonomie des séances d'éducation à la vie affective, relationnelle et sexuelle (avec des vidéos et supports de séance ainsi que des formations pour éducateurs et parents); et du contenu en ligne dédié aux adolescents. Nous abordons un ensemble de thème (tels que l'affectivité, relations, sexualité, santé mentale et physique, avenir, prévention -harcèlement, consentement, addictions), souhaitant les accompagner dans leur épanouissement et leur rapport à eux-mêmes, aux autres et au monde. Ce sont des chiffres que nous souhaitons faire reculer : Aujourd'hui, 53% des adolescent sont touchés par des troubles anxieux; 1 jeune / 5 a subi des violences sexuelles; à 12 ans, 1/3 des jeunes ont vu de la pornographie.
1 to 10 staff
Ll.M. Taxation, Business Law & Compliance
Launched in 2007, the LL.M. in French and European Union Law, specialization in Taxation, Business Law and Compliance is à selective program that will strengthen your capabilities to work in a global environment. This program is entirely taught in English and offers a unique opportunity for non-French speakers to study in major areas of law. Classes and seminars are held by both domestic and international academics and renowned professionals.
1001 to 5000 staff
Lycee Condorcet Belfort
Le lycée général et technologique Condorcet est le plus ancien lycée de la ville de Belfort. Il compte près de 1 100 élèves et 180 personnels d'encadrement et de service.
51 to 200 staff
Manager Making
Manager Making helps young, upcoming leaders in startups transition from being top individual contributors to becoming motivating managers. These young leaders were first hired for their technical expertise and excelled through their personal efforts. As managers, they get results through the work of their team. This requires a new mindset and set of skills. Manager Making helps equip first-time managers with interpersonal tools to collaboratively set a clear vision, communicate it positively, and organize to make it happen. The flagship program,"Devenir le manager que vous avez rêvé d'avoir"(held in French) is a six month online training and coaching for young managers to learn soft skills AND to test them in a safe space. A highlight of the program is when we tap into our collective intelligence to resolve members' actual business challenges Startup CEOs seek to pass on their values of courage, collaboration, and respect. These require time and energy to transmit. Manager Making comes alongside startup CEOs to train their young managers to take positive intiatives, to connect with and motivate their teams, and to secure better outcomes through constructive teamwork.
1 to 10 staff
Mentoree
Mentoree is a mentoring platform listing career testimonials providing insights and resources as to how people shaped their careers. For now, members can write about how they passed a job interview, or became entrepreneurs.
1 to 10 staff
Mmi Grenoble
MMI Grenoble est une formation à la fois créative et technique. Vous apprendrez à : • Réaliser des plans de communication efficaces diffusant vos contenus sur le web, les réseaux sociaux, le print et l’événementiel. • Façonner des sites web à l’image de vos clients grâce à l’intégration multimédia, le développement web et une maîtrise des aspects réseau. • Déployer votre créativité sur différents formats comme la vidéo, le son, le design graphique et les Arts plastiques. Le tout dans un contexte professionnel grâce aux langues vivantes, aux projets professionnels et au stage de fin d'année.
11 to 50 staff
My English Sister Pro
Reprenez plaisir à parler anglais avec une English Sister PRO!
11 to 50 staff
Nextgen Edtech
Création de boot camps, workshops et programmes pédagogiques à hautes valeurs ajoutées. Formations nocode et IA nouvelle génération dédiées au retour à l'emploi.
1 to 10 staff
Notre Dame Des Anges Belfort
Notre lycée privée catholique vous accueille dans une structure familiale où notre équipe pédagogique, dynamique et diversifiée, dispense un enseignement de qualité. A l'écoute de chacun, nous effectuons un accompagnement et un suivi personnalisé de chaque élève. Nous enseignons de la classe de petite section à Bachelor
11 to 50 staff
Ofadis
OFADIS is an education management company based out of 49 GRANDE RUE, ARPAJON, France.
1 to 10 staff
Osiligi Maasai Mara
Osiligi Maasai Mara is a non profit organization. Its goal is to provide a better education to Maasai youth. Why? Wildlife in Kenya is critically endangered. We decided to act. The human activities' impact in Kenya is really huge. There are various causes : Agriculturre, Human expansion, Fragmentation, Poaching, Illegal hunting. Today, Masai people tend to settle. Because of that, they expand their farming in order to feed their livestock. Because grass is rare in the region, they lead their livestock in the reserve itself, the land of lions. Accidents are numerous. Lions hunt and eat cows. By retaliation, the masai warriors hunt and kill lions. Because of their new sedentarity, Masai tribes fragment the territory of the lions, and this fragmentation destroys lions families. Their hierarchy is scrambled, reproduction cycles are broken, and males kill females' cubs who are not theirs. Because of the rarefaction of their land, lions are in competition with other predators such as cheetahs. Cheetahs in Masai Mara are largely endangered. On the other side, Kenyan people living in and around cities want to expand their living area. The Masai-Mara national reserve is surrounded and human pressure is constant on wildlife. Poaching and illegal hunting are two other factors involved in the threats to wild animals. One of the available solutions is that Masai people take control of their fate and economy more efficiently. With a good education, they can afford themselves to become the keepers of their homeland. The Masai warriors can become rangers who protect wildlife against poachers. Also, a controlled tourism in the Masai Mara national reserve represents a good economic alternative to farming. So if we want to save kenyan wildlife, it has to be done with Masai people. They are the only ones who can protect and develop an economy around the wildlife of the Masai-Mara national reserve, and the only ones who can protect wildlife.
1 to 10 staff
Paris Institute Of Creative Arts
The Paris Institute of Creative Arts is a study abroad program based in Paris offering university level classes. Instruction is offered in short term January and Summer classes as well as semester-length classes in the Fall and Spring. Subjects offered include the visual arts (photo, printmaking, drawing, painting, sculpture, bookbinding) as well as art history (including painting, photo, cinema, fashion and architecture), creative writing, literature, dance, French language and more. Instruction in English.
1 to 10 staff
Parismus
Parismus is the international student association of Sorbonne University (former Paris-Sorbonne and Pierre and Marie Curie universities). Created in 2007 by two students returning from Erasmus who wanted to offer the same quality of welcome as they had received during their stay abroad, Parismus works in collaboration with the faculties to build a real international student community within Sorbonne University. Our missions- Welcome international students and help them settle in- Encourage meetings and exchanges between students from all backgrounds- Promote international mobility among French students as part of their studies, an internship or a job search.
11 to 50 staff
Pjbformation
Pjbformation est un organisme de formation fondé en 2008, spécialisé dans les domaines du CSE, SSCT et CSSCT. Notre entreprise est agréée et reconnue par le Ministère du Travail! Fort de plus de 15 années d'expérience, nous proposons une gamme complète de programmes de formation ciblés, comprenant plus de 30 formations. Nous mettons l'accent sur l'accompagnement personnalisé de nos clients, en offrant une expertise pointue et des formations opérationnelles. Découvrez notre formation CSE, une approche pédagogique unique qui allie pratique et théorie pour faciliter votre apprentissage et vous permettre de devenir un représentant compétent. Notre programme est conçu pour vous fournir les connaissances essentielles et les compétences pratiques nécessaires pour assumer efficacement vos responsabilités au sein du CSE. De plus, restez à jour sur les dernières législations et les meilleures pratiques en matière de sécurité et de conditions de travail grâce à notre formation SSCT. Vous bénéficierez d'une formation complète qui vous permettra de comprendre les obligations légales, d'identifier les risques professionnels et de mettre en place des mesures préventives pour garantir un environnement de travail sûr et conforme. Chez PJB Formation, notre objectif est de vous fournir une expertise de haut niveau et de vous accompagner tout au long de votre parcours de formation. Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour bénéficier de notre savoir-faire reconnu et devenir un professionnel compétent et informé dans les domaines du CSE, SSCT et CSSCT. Nos formations sont dispensées principalement dans vos locaux ou bien en format Hôtelier avec salle de séminaire mise à disposition.
1 to 10 staff
Riviera University
Riviera University (RU) is a young, modern private university established in France. It is specialized in online learning for higher degrees in business and has an active research department.
11 to 50 staff
S2m Formation
S2m Formation est un organisme qui a pour vocation de proposer des formations autour des métiers du commerce, management et de la restauration. Nous accompagnons les jeunes dans leur envol professionnel en leur permettant d’accéder à un métier passion et un épanouissement quotidien pour leur vie future. Articulé autour du développement de l’apprentissage, nos formations répondent aux besoins des entreprises et aux évolutions des métiers. Nos valeurs *Innovation Baser l’apprentissage sur des outils technologiques et une pédagogie innovante, c’est offrir une vision moderne de nos métiers à tous les successeurs de demain.*Diversité Donner la chance à chaque élève de choisir sa voie, indépendamment de son âge, son sexe ou son origine sociale : un métier passion accessible à tous. Nos objectifs Former des chefs d’entreprises, des salariés dans le domaine du web, du commerce et de la comptabilité Former des dirigeants d’entreprise sur les métiers répondant aux besoins du secteur Professionnaliser/accompagner les entreprises dans leur développement Une offre de formation continue et diplômante Utilisation de plateaux de formation dernière génération Nos enjeux Un centre dédié aux métiers du commerce et de la restauration Structurer et professionnaliser ces secteurs Apporter des compétences afin de favoriser le développement de ce secteur Former des demandeurs d’emploi pouvant apporter des compétences aux entreprises et ainsi favoriser leur développement Permettre le développement économique pour le département Professionnaliser/accompagner les entreprises dans leur développement Positions En plus de vous proposer des formations de qualité, le centre accompagne :* les demandeurs d’emploi, salariés, étudiants… dans la recherche Du financement le mieux adapté à votre situation d’une entreprise d’accueil
1 to 10 staff
Saihm Syndicat Autonome Des Internes Des Hopitaux De Marseille
Le Syndicat Autonome des Internes des Hôpitaux de Marseille (SAIHM) représente les internes en médecine la subdivision Aix Marseille. C’est un des rares syndicats mixtes de France, c’est à dire représentant à la fois les internes de spécialité et de médecine générale.Interlocuteur privilégié des internes au cours de leur cursus, les missions du SAIHM sont nombreuses: Défendre les intérêts et les droits des internes dans les différentes commissions hospitalières, universitaires et l’ARS; ainsi qu’au niveau national (ISNI, ISNAR) Organiser les choix de stage à chaque semestre Gérer les internats des hôpitaux de l’AP-HM Participer à l’amélioration des conditions de vie des internes dans toute la région Promouvoir la vie festive, culturelle et sportive de l’internat – organiser la fameuse « Revue » Marseillaise Développer des partenariats pour les internes (impression de thèses, assurances, permis bateau…) Informer les internes des dernières actualités les concernant Ecouter et conseiller Pour mener à bien ces tâches, le SAIHM se compose d’un bureau de quinze membres élus parmi les internes et d’une secrétaire salariée. Ses bureaux se trouvent au sein de l’hôpital Sainte Marguerite dans le neuvième arrondissement de Marseille. Vous trouverez de nombreuses informations sur ce site internet. Sinon, n’hésitez pas à nous contacter par téléphone au 04.91.75.15.52 ou bien par mail à secretariat@saihm.org.
1 to 10 staff
