Directory · NO
Staffing and Recruiting in Norway
A register of firms and the professionals working at them in the Staffing and Recruiting sector based in Norway. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
622 on file
Vrinda Global
Vrinda is a Talent Sourcing Company. Incorporated in 2006, this entrepreneurial journey has metamorphosed to a transnational organisation business operations in Asia, Europe & US. With a meticulous focus on driving successful hires, we’re a new type of partner and a new type of recruiting system. Our systematic, process driven approach to recruitment ensures engagement with the right talent and a superior candidate experience. Our offices in London, San Jose, Dubai, New Delhi & Gurgaon are independent units lead by our regional directors, supported by highly talented back-office in Karnal (Haryana, India). Our clients include 32 of fortune 100 companies. Our Values: Flexibility, Transparency and Compassion.
201 to 500 staff
Centerpoint
Centerpoint leverer høyt kvalifiserte konsulenter til store prosjekter innen Olje & Gass, Samferdsel & Infrastruktur og IT. Vi har over 50 rammeavtaler med store offentlige og private aktører og vi kan tilby våre konsulenter lange og spennende oppdrag med gode betingelser. Vårt store nettverk av spesialister gjør at vi kan sikre våre kunder rett kompetanse til rett tid og vi har til enhver tid god oversikt over tilgjengelige ressurser. Følg Centerpoint her på LinkedIn for å holde deg oppdatert om nye oppdrag, muligheter og aktiviteter i vårt nettverk! Ta kontakt dersom du ønsker å høre mer om hva Centerpoint kan tilby deg som konsulent eller som kunde.
51 to 200 staff
Jobzone Norge As
Jobzone ble grunnlagt i 2002 og er i dag det største norskeide bemanningsselskapet. Jobzone er landsdekkende og har over 40 lokalkontorer med totalt 150 medarbeidere. I 2014 bisto Jobzone over kunder med ca. medarbeidere. Selskapet har hatt betydelig vekst siden starten,og omsatte i 2014 for 880 millioner kroner. Jobzone har stort fokus på arbeidsgiverrollen og arbeider under visjonen om at kundene foretrekker det bemanningsselskapet som er mest attraktivt for jobbsøkere og vikarer. Jobzone er organisert etter et franchisekonsept hvor lokalkontorene er lokalt eid. Jobzones konsulenter er enten eiere eller partnere. Denne modellen gir motiverte konsulenter med eierskap til resultatene. Som aktør i det lokale næringslivet kan hvert kontor ta raske beslutninger og finne løsninger tilpasset den enkelte bedrift. Jobzone har en visjon om å være ”den beste arbeidsgiver” i bemanningsbransjen. Vi legger stor vekt på holdninger og verdivalg i arbeidsforholdet, og våre etiske regler skal underbygge vår visjon. Visjonen innebærer at Jobzone skal være det bemanningsselskapet som er tettest på vikarer og kunder, og som alltid skal være tilgjengelig når de trenger oss. Hver kunde og vikar skal ha sin egen personlig kontaktperson i Jobzone som kjenner godt deres behov, krav og ønsker. Som «beste arbeidsgiver» skal Jobzone ha gode sosiale og faglige aktivitetstilbud til våre vikarer. Dette bidrar til økt tilhørighet, trygghet og engasjement.
1001 to 5000 staff
Nav Vestfold Og Telemark
NAV got the people, do you have the job? NAV's main goals are: More people active and in work, fewer people on benefits A well-functioning job market To provide the right services and benefits at the right time To provide good services tailored to the users' needs and circumstances Comprehensive and efficient labour and welfare administration What does NAV mean? NAV is the short name for the Norwegian Labour and Welfare Administration. NAV was originally short for the New Labour and Welfare Administration. NAV is now a standalone name and a brand so we write it in capitals.
1001 to 5000 staff
Personalhuset Norway
Personalhuset is one of the largest and leading recruitment and staffing companies in the Nordic region. Who are we: We have a large geographical spread, and wherever you meet us, the same high quality and enthusiasm will characterize our services. From nearly 30 departments, we deliver industry-specific staffing concepts across the Nordic region. From all our offices, we offer services in the following areas: Recruitment Staffing Restructuring Consulting Our goal: Our goal is to be the most visible and innovative staffing and recruitment company in the Nordics, we want to create a fantastic workplace and have the most committed employees in the industry! Vision and values: Our vision is; We challenge the existing - We meet tomorrow with our customers through focus on technology and human development. Our values are more than just talk. We cannot run a business with thousands of employees every day without living up to our values. We must guide our behavior through the values:#wecare #inspire #challenge
1001 to 5000 staff
Nav Agder
Nav Agder jobber for å tilby arbeidsgivere i vår region helhetlige og koordinerte tjenester. NAV-kontorene i Agder egne rekrutteringskontakter og jobbspesialister som jobber direkte opp mot arbeidsgivere. Vi kjenner til lokale forhold og kan gi individuelt tilpassede tjenester til din bedrift ved behov for bemanning. Vi kan tilby: Inkludering- og rekrutteringsoppdrag i alle bransjer Søk etter kandidater i vår arbeidssøkerdatabase nasjonalt og internasjonalt Bistand til bruk av Navs selvbetjeningsløsninger for arbeidsgivere Høy tilgjengelighet og rask avklaring Rekrutteringsavtaler med den enkelte virksomhet Arbeidsinkludering og rådgivning til sykefravær Kontaktskjema: https://arbeidsgiver.nav.no/kontakt-oss/
501 to 1000 staff
Nav Innlandet
Arbeid, inkludering og sykefraværsarbeid. Trenger bedriften din nye medarbeidere og vil inkludere flere? NAV i Innlandet har markedskoordinatorer i hver region som kan finne kompetansen dere har behov for. Vi kjenner til lokale forhold og kan gi individuelt tilpassede tjenester, alle kostnadsfrie- rekruttering lokalt, regionalt og nasjonalt til ulike bransjer - avklarer aktuelle kandidater for rekruttering og inkludering - kan inngå rekrutteringsavtale med din virksomhet/bedrift - kan bistå med å rekruttere arbeidskraft fra Europa, når det ikke er kvalifisert arbeidskraft i Norge. Vi arrangerer ulike jobbmesser, frokostmøter med næringslivet og kan tilrettelegge spesielt for din bedrift, hvis du har større rekrutteringsbehov. Vi har tilskudd, arbeidstrening og tilrettelegging som kan være aktuelt hvis din bedrift vil gi nye arbeidssøkere en sjanse til å komme i jobb og som trenger økt kompetanse og kvalifisering. NAV kan bidra med lønnskompensasjon og hjelp til å tilrettelegge arbeidsplassen.
501 to 1000 staff
Funkweb Kompetanse
Kompetansehuset FunkWeb jobber for at jobbsøkere skal lykkes på arbeidsmarkedet. Vi tilbyr inkluderingskompetanse for arbeidsgivere og personer som skal bytte jobb, eller skal ut i jobb for første gang. Vi bistår i omstillingsprosesser både individuelt og gruppevis, holder kurs, driver veiledning og coaching for privatpersoner, bedrifter og det offentlige. Vår visjon er «Suksess for alle» De ansatte i FunkWeb har erfaring fra næringslivet, fra omstilling og karriereveiledning, og har jobbet med karrierecoaching og rekruttering i mange år. Vi jobber også for å utvikle velferdsteknologi og metodikk for å øke arbeidsdeltakelsen blant grupper med behov for individuell tilrettelegging. Spør oss gjerne om våre resultater fra vårt arbeid. FUNKWEBGRUPPEN består av Et kompetansehus innen arbeidsinkludering En tjeneste for arbeidsgivere som ønsker å inkludere personer som står utenfor arbeidslivet IT-bedrift innen web
11 to 50 staff
Hytech Personnel
Hytech Personnel er et av de største lokaleide bemannings- og rekrutteringsselskapene i Rogaland. Vi har i over 20 år tilbudt personell til næringslivet lokalt, nasjonalt og internasjonalt innen olje- og gassindustrien, både onshore og offshore. Vi tilbyr bemannings tjenester innen tekniske fag samt kontor og administrasjon. Vi tilbyr rekruttering av spesialister, mellomledere og ledere. Vi har et eget team som bistår våre kunder i regionen med ressurser innen produksjon/industri, fornybart og olje/gass sektoren. Ta kontakt med oss for en uforpliktende samtale om et mulig samarbeid.
201 to 500 staff
Nav Vest-Viken
NAV Vest-Viken har en hel masse kompetanse og proffe folk som kan jobben sin. De gjør en komplisert jobb og gjør den godt. Jeg har en fast kontaktperson hos NAV som alltid er tilgjengelig, og som jeg kan snakke åpent med om det meste," sier Øyvind Eskevik, kjøpmann Rema Trenger din bedrift nye medarbeidere? På alle NAV-kontorer i Vest-Viken har vi egne kontaktpersoner som bistår din bedrift med å finne kompetansen dere har behov for. Vi kjenner til lokale forhold og kan gi individuelt tilpassede tjenester til din bedrift ved behov for bemanning. Alle våre tjenester er gratis. Vi tilbyr- Rekrutteringsbistand til alle typer stillinger - Rekrutteringsbistand fra Europa - Å arrangere jobbmesse spesielt for din bedrift - Tilgang til en av Norges største stillingsdatabaser - Fast kontaktperson Ta kontakt med oss! På e-post eller telefon 55 55 33 36.
1001 to 5000 staff
Temp-Team Norge
Temp-Team AS er et rekrutterings og bemanningsbyrå med lokasjoner over hele landet. Lokal kjennskap og nærhet til våre kunder og kandidater gir oss gode forutsetninger for å forstå og løse våre kunders behov, samt å gi våre kandidater spennende muligheter på arbeidsmarkedet. Med 16 velfungerende lokale avdelinger gir vi opplevelsen av et mindre, personlig byrå med en stor virksomhets ressurser. Temp-Team ble stiftet i København i 1979 og det første kontoret ble etablert i Norge i 1985. Vår tilhørighet til JuhlerGroup gir oss en stor internasjonal fordel med gode ressurser til å kunne rekruttere fra utlandet. Temp-Team AS tilbyr leveranser av kandidater til både faste og midlertidige stillinger som gir en best mulig match mellom bedriftens behov og kandidatens egenskaper og ønsker.
51 to 200 staff
Ambio
AMBIO Rekruttering AS utfører rekruttering av toppledere, linjeledere, spesialister og nøkkelmedarbeidere. Dette gjøres hovedsakelig gjennom executive search (aktivt kandidatsøk) eller kombinert med annonsering, når stillingstype og/eller oppdragsgiver ønsker det. AMBIO Ingeniørtjenester AS leverer ingeniørtjenester til landbasert industri og olje- og gassrelatert virksomhet offshore. AMBIO Miljørådgivning AS leverer miljørådgivning og konsekvensanalyser til offentlig og privat virksomhet innen energi, offentlig forvaltning og kommuner. AMBIO Helse AS gir kompetanseheving gjennom fagutvikling, rekruttering og vikarformidling av autorisert helsepersonell.
11 to 50 staff
Amby
Since 2012, we’ve placed over candidates within tech, product, commercial and operational roles across 200+ clients. Our operational recruitment experience and market insight make us the go-to talent partner for ambitious companies like Kahoot, Whereby, Superside, reMarkable, and more. We offer two different talent solutions designed to reduce your team’s workload and offer strategic guidance on all things talent: Recruitment and HR-as-a-Service (HRaaS) Our recruitment solutions integrate skilled recruiters into your in-house talent team for flexible hiring support. Our HRaaS solution helps handle everything related to HR (minus the cost of a full-time HR hire).
51 to 200 staff
Archer Consulting As
Archer Consulting provide our customers with access to our extensive network of highly skilled Engineers and Project Management personnel. For our customers Archer draw on over 40 years of experience in highlighting and securing the best talent available to ensure that projects are completed safely, on time and on budget Archer Consulting will take care of all administrative tasks in order to allow our consultants to fully focus on meeting our customers’ needs. Will we take care of all payroll administration, compliance and relevant insurances, giving you peace of mind that all members of your project teams will be fully compliant with local legislation and regulations Our dedicated team work hard to provide a professional service, when you need it, ensuring that not only are the right people highlighted, but it is done often against very tough deadlines For our consultants We offer access to some of the most interested and challenging projects within the industry, allowing you to keep developing your own skills and knowledge through each project Our aim is to build long-lasting relationships, with many of our consultants working with us continuously through many different projects, thereby offering long-term security Full access to our dedicated team of support staff ensure on-time payments and hassle free administration
51 to 200 staff
Dreamwork
Hos Dreamwork skaper vi drømmeteam for ledere og drømmejobber for folk. Vi kobler kompetanse, innsikt og menneskelige kvaliteter for å bygge sterke team og varige resultater. Vårt mål er enkelt – å finne den riktige personen til den riktige jobben, hver gang.
51 to 200 staff
Gammel Nok
Gammel Nok tilbyr omstilling, utvikling, bemanning og rekruttering. I tillegg til å være et bemanningsbyrå for seniorer, er vi en leverandør av omsorgstjenester og praktisk bistand. Senior er ressurs! Ta kontakt. Vi gleder oss til å høre fra deg!
1 to 10 staff
Jobbkretser As
Jobbkretser - Arbeidsgiver for bemanningsbransjen Et samarbeid med Jobbkretser er den beste, smarteste, tryggeste, og rimeligste løsningen for alle typer bemanningsbyråer, enten dere er store, små, franchise eller har et ønske om å starte et eget byrå. Som underavdeling av Jobbkretser utvikler du din egen merkevare, med eget navn og konsept, tilpasset det området og bransjen de ønsker å levere til. Jobbkretser tar seg av store deler av det administrative arbeidet og forskutterer blant annet lønn til utleide medarbeidere, slik at du slipper å tenke på likviditeten. Som Partner tar du del i Jobbkretser sitt partnerprogram, utformet for å gi en god, trygg og stabil opplæring og videreutvikling av byrået og de ansatte.
1001 to 5000 staff
Q10 Personell
Med over 70 års bransjeerfaring har vi i Q10 Personell kompetansen og nettverket som skal til for å finne og kvalitetssikre din neste kollega. Gjennom flere år har vi bygget et betydelig og relevant kandidatnettverk innen våre fokusområder, og vi strekker oss langt for å innfri de forventningene kunder og kandidater har til oss. Navnet Q10 har sitt utspring fra det engelske ordet Quality, altså kvalitet. For oss betyr kvalitet å gi kandidater og kunder en god opplevelse i møtet med oss. Vi skal være tett på i prosessene, og du skal merke at vi bryr oss. Vi tar vårt arbeidsgiveransvar seriøst og skal være en profesjonell samarbeidspartner for kundene våre. Garanti Q10 Personell skal være et trygt valg, og våre erfarne medarbeidere strekker seg langt for at både kunder og kandidater skal være fornøyde. Vi gir deg som kunde en rekrutteringsgaranti på 6 måneder, hvor vi vi vederlagsfritt vil gjennomføre ny rekrutteringsprosess dersom ansettelsen ikke er i tråd med dine forventninger.
51 to 200 staff
Sibe - Sikker Bemanning As
Sikker Bemanning AS spesialiserer seg på bemanning til bygg- og anleggsbransjen og tilbyr et stort spekter av arbeidskraft innen bransjen. I tillegg til dette kan vi bistå med hjelp til rekruttering av ledere og fagarbeidere til din bedrift, og kursing av bygg- og anleggsarbeidere til konkurransedyktige priser. Vi i SIBE har i dag ca. 500 tilgjengelige medarbeidere i basen og mellom 200-400 arbeidere ute i arbeid til enhver tid. Vi har stort fokus på ærlighet, kvalitet og ryddighet i forhold til gjeldende regelverk og sørger alltid for å holde oss oppdaterte. På denne måten vil våre kunder og medarbeidere føle seg trygge på SIBE som samarbeidspartner og arbeidsgiver.
201 to 500 staff
Uwork.No
uWork er et digitalt rekrutteringsbyrå som effektiviserer bemanning for både arbeidere og arbeidsgivere. uWork leverer kvalifiserte vikarer til over 100 private og statlige bedrifter i helse- og omsorgssektoren, i hele landet. Gjennom vår digitale plattform kobler vi vikarer med relevante vakter på rekordtid. Våre kunder tilbyr spennende, lærerikt og variert arbeid innen barnevern, rus/psykiatri og helse- og omsorg, som betyr at du som uWorker vil kunne opparbeide deg bred erfaring fra mange ulike avdelinger.
201 to 500 staff
Vikarkompaniet As
VikarKompaniet er din pålitelige partner innen bemanning, med et sterkt fokus på kvalitet og oppfølging av både våre kunder og ansatte. Med kontorer på Kolbotn, Jessheim og i Moss betjener vi et bredt spekter av kunder, inkludert noen av de største logistikkleverandørene i regionen. I tillegg til vårt bemanningstilbud, har vi også et dedikert team for rekruttering gjennom VK Rekruttering. VK Rekruttering spesialiserer seg på å finne ledere, mellomledere og spesialister innen områder som økonomi, lønn og regnskap, samt salg, markedsføring, administrasjon, HR og IT. Uansett om du trenger en erfaren regnskapsfører, en dyktig IT-konsulent eller en effektiv logistikkmedarbeider, så kan VikarKompaniet og VK Rekruttering hjelpe deg med å finne den rette kandidaten for din virksomhet.
201 to 500 staff
Arbeidsplassen.No
På arbeidsplassen.no kan arbeidsgivere kostnadsfritt lyse ut ledige stillinger. Vi samarbeider også med mange aktører om å overføre stillingsannonser fra andre sider/tjenester. Jobbsøkere kan derfor finne stillingsannonser fra mange ulike kilder i ett og samme søk. Arbeidsplassen.no er en åpen selvbetjent plass der alle aktører i arbeidsmarkedet kan møtes og finne hverandre. Det inkluderer arbeidsgivere, jobbsøkere, vikarbyråer, rekrutteringsselskaper og andre samarbeidspartnere. Vårt mål er at arbeidsmarkedet til enhver tid skal være så oversiktlig som mulig. Tjenester til arbeidsgivere: Utlysning av ledige stillinger. Motta søknader med superrask søknad. Tjenester til jobbsøkere: Søk ledige jobber i en av Norges største stillingsdatabaser. Bruke superrask søknad når de søker på jobb. Alle andre næringer som ønsker å benytte arbeidsplassen.no er selvsagt også velkomne! Vi setter stor pris på engasjement, deling og kommentarer til innleggene og vil svare på relaterte spørsmål så godt vi kan. Velkommen til arbeidsplassen.no
10001+ staff
Barnehageressursen
Vi skaper gode barndomsminner i barnehager på Østlandet. Våre vikarer er nøye utvalgt med tanke på den hektiske hverdagen som finner sted i barnehagen hver dag. Våre vikarkollegaer har derfor vært igjennom en obligatorisk introduksjonsprogram før de går ut i oppdrag. Dette programmet skjer ansikt-til-ansikt etter intervjusamtale og referansesjekk av barnehageerfaring. Ta kontakt med meg om du vil vite mer om hvordan vi kan hjelpe deg med å skape gode barndomsminner i din barnehag. Enten du jobber i barnehage eller er foreldre i en barnehage. Har du behov for vikar idag så ordner vi det, ring oss på 400 70 900 så får du snakke med en av mine dyktige kollegaer.
1 to 10 staff
Cruit As
Cruit spesialiserer seg på å finne IT-konsulenter til tidsbegrensede oppdrag og faste ansettelser. Vi har hovedfokus på Osloregionen, men leverer tjenester til hele landet. Det er elleve ansatte i Cruit, som ble startet i 1997. Vi holder til i Karl Johans gate 25, Tostrupgården. Våre kandidater arbeider med rådgivning, prosjekttjenester, utvikling, driftstjenester og opplæring. Vi finner blant annet IT-fagfolk innen følgende kategorier: Ledere, prosjektledere, arkitekter, selgere, utviklere, datavarehuskonsulenter, infrastrukturkonsulenter, rådgivere, databasekonsulenter, prosess- og systemkonsulenter, drifts- og supportmedarbeidere. Du finner oss på cruit.no Februar 2017 byttet Service Broker AS navn til Cruit AS.
11 to 50 staff
