Gitte Madsen

Background

About Gitte Madsen

Kontakinfo: Jeg kan fanges her på kanalen, mail g.m@mail.dk eller mobil 28840862 Om mig: Engageret og struktureret koordinator/problemløser, som brænder for at levere et højt serviceniveau, og der kan bidrage med en solid erfaring indenfor administration, kommunikation, marketing, projektledelse og HR-relaterede opgaver. Som person er jeg udadvendt og evner at tage initiativ, styring og bevare overblikket i en afvekslende hverdag. Grundet min brede erfaring er jeg i stand til at varetage mange forskellige typer af opgaver, men jeg holder særligt af at være involveret i hele processen, dvs. alt fra planlægning til praktisk eksekvering - lige fra daglig drift til idéudvikling, koordinering, produktion, opfølgning og afvikling. Erfaring med: koordinering og planlægning af store såvel som små opgaver samt opfølgning hurtigt at tilegne sig ny viden og sætte sig ind i nye systemer samt jobområder administrative opgaver, såsom udarbejdelse af mødeindkaldelser og breve, indkøb, kalenderstyring, opfølgning på mødedeltagelse, godkendelse af fakturaer, posthåndtering, support til ledere, kundekontakt, mv. mødefacilitering udarbejdelse og vedligeholdelse af salgs- og markedsføringsmateriale, herunder alt tekstarbejde og grafisk opsætning til PR, web, e-mailkampagner, nyhedsbreve, kataloger, datablade, annoncer, flyers, skilte, stillingsopslag og øvrigt kundemateriale at kommunikere godt med såvel kollegaer, kunder som samarbejdspartnere på alle niveauer en bred kontaktflade samt forhandling af aftaler og priser udvikling og optimering af processer/procedurer koordinerings- og tovholderopgaver ifm. mindre kunde- og personalearrangementer arbejdet som medarbejder- og arbejdsmiljørepræsentant. Kendetegn: tager ansvar, bevarer overblikket og overholder deadlines har øje for detaljer og design arbejder struktureret, kreativt og løsningsorienteret har let ved at sætte mig ind i nye jobområder, processer og systemer stor procesforståelse og god til at forudse flaskehalse relationsskabende og positiv tilgang til opgaver og mennesker er god til at motivere og skabe trivsel.