Ina van Brink

Background

About Ina van Brink

Ik activeer mensen hun professionele bijdrage zichtbaar en hoorbaar te maken! Zo werken zij met meer plezier en leveren betere prestaties. De mensen en teams die ik begeleid maken het verschil. Ik geloof er namelijk in dat iedereen er toe doet en een waardevolle en constructieve bijdrage kan leveren. Waar ik goed in ben is in het verbinden van mensen onderling in teams en met team- en organisatiedoelen. verleiden van medewerkers in een gecreëerde veilige context om de grootste uitdaging met zichzelf aan te gaan in hun ontwikkeling vragen stellen om bij de juiste vraagstelling te komen. Als strateeg, die onderzoekend en gestructureerd in grote lijnen vooruit denkt, kan ik ook goed reflecteren en filosoferen. Ambitieus en creatief ga ik als aanjager met een klus aan de slag. Ik geloof in professioneel actief zijn met plezier en prestatie. Positiviteit werkt! Op dit moment geef ik mijn talent vorm door als Talentier te werken. Een Talentier maakt van de medewerker een avonturier, die het onbekende terrein van zijn talenten gaat ontdekken en ontwikkelen. Op die wijze maakt hij zich zijn ontwikkelde talent helemaal eigen en wordt hij een pionier in het verbinden van zijn talent en ambitie aan de organisatie. Dit proces leidt tot een blijvend succes en meer werkplezier. Ik werk graag als (team)coach met zelfsturende teams en ongekend talent in organisaties, begeleid managers / leidinggevende bij het professionaliseren van hun medewerkers en draag ik graag bij aan een cultuur van samen leren werken. Meer weten: Bel me: 06-31954656