Directory · NL
Education Administration Programs in Netherlands
A register of firms and the professionals working at them in the Education Administration Programs sector based in Netherlands. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
2.4K on file
Isk De Toekomst
ISK de Toekomst is de internationale schakelklas in Gorinchem waar je als nieuwkomer de Nederlandse taal leert en wordt voorbereid op een toekomst in Nederland. ISK de Toekomst bestaat sinds 2016 en heeft een regionaal karakter. Het aantal leerlingen varieert per schooljaar. Momenteel zijn er 54 leerlingen uit 21 nationaliteiten bij ons op school.
11 to 50 staff
Iw Noord, Oost & Flevoland
IW bestaat uit zeven regionale Installatiewerk bedrijven die als federatie samenwerken. IW Nederland is daarvan de koepelorganisatie. Deze stichting zonder winstoogmerk heeft één enkel doel: meer jonge mensen laten instromen in de installatiebranche. We werven jongeren op VMBO en HAVO niveau, maken hen enthousiast voor techniek en bieden vanaf de eerste dag een vast salaris naast hun opleiding. We werken daarbij samen met meer dan leerbedrijven en leiden jaarlijks plusminus leerling-monteurs op. IW heeft contacten met overheden op alle niveaus over subsidies en opleidingen. In de regio's zijn de lijnen naar bedrijven en ROC's heel kort. Zo kunnen we tegelijkertijd dichtbij bedrijven en leerlingen opereren én op strategisch niveau samenwerken met organisatie als OTIB, SBB en Uneto-VNI. De installatiebranche heeft nieuw talent nodig. IW zet zich in voor de werving en opleiding, maar dat talent kan niet zonder werkplek. Investeer in de toekomst en doe mee! Omdat Opleiden werkt!
51 to 200 staff
Juridische Faculteit Der Amsterdamsche Studenten
De Juridische Faculteit der Amsterdamsche Studenten (JFAS) is de juridische faculteitsvereniging van de Universiteit van Amsterdam. Deze in 1911 opgerichte studievereniging kent inmiddels ruim 1500 leden en is daarmee een van de oudste en grootste studieverenigingen van het land. JFAS zet zich in om voor veel leden een brug tussen theorie en praktijk te slaan. Onze studie is zeer theoretisch, het is daarom belangrijk om ook tijdens je studie al een beeld van de rechtspraktijk te krijgen en hiermee in aanraking te komen. JFAS organiseert dan ook veel verschillende activiteiten. Zo bezoekt de vereniging ieder jaar verschillende (advocaten)kantoren en (gerechtelijke) instanties. Naast deze inhoudelijke activiteiten wordt er ook veel waarde gehecht aan sociale activiteiten zoals maandelijkse borrels en studiereizen. Op die manier bouwen leden, naast een goed beeld van de rechtspraktijk, een netwerk op door de contacten die zij leggen zowel in het professionele leven als binnen de vereniging.
11 to 50 staff
Kch
Als onderwijskundigen hebben wij bij KCH een passie voor het waarderen van mensen en hun vaardigheden. Door onze ruime ervaring en expertise op het gebied van branchegerichte examinering, digitale portfolio’s en het ontwikkelen van prestatiestandaarden en beroepsprofielen zijn wij een onderwijskundig antwoord op uw vraag. Tevens verzorgen wij landelijk voor zo’n 90 praktijkscholen en scholen voor voortgezet speciaal onderwijs het praktijkdiploma voor de detailhandel en logistiek. Wij werken altijd vanuit onze basiswaarden co-creatie, deskundigheid en vertrouwen.
11 to 50 staff
Keuzegids
Ga je binnenkort studeren of ken je iemand die een opleiding gaat volgen? Vergelijk opleidingen en studies in de Keuzegids! De Keuzegids is een onafhankelijke consumentengids die de kwaliteit van alle onderwijsopleidingen (mbo, hbo, wo en masters) beoordeelt en vergelijkt. Dit doen wij op basis van betrouwbaar onderzoek, heldere vergelijkingen, begrijpelijke taal en eerlijk advies. Meer weten? Bezoek
1 to 10 staff
Klaswijs
Klaswijs breng talent voor de klas en helpt om studenten, zij-instromers en herintreders een weg te vinden in het werkveld. Wij richten ons op dagvervangingen, kort- en langdurende vervangingen en reguliere vacatures van de scholen die bij ons zijn aangesloten. Het doel van Klaswijs is het leveren van efficiënte, op maat gemaakte oplossingen, ook op korte termijn. Door het leveren van maatwerk kunt u rekenen op een talent die bij u past. De visie, waarden en werkwijze van uw school staan daarbij centraal. Bent u een talent met liefde voor het onderwijs? Een onderwijsinstelling die op zoek is naar inspirerende talenten? Neem dan contact met ons op!
1 to 10 staff
Knowmads Business School
Knowmads is a platform for people who want to transform themselves and their world. We believe it is our job to enable, facilitate, empower and inspire our participants to become changemakers.
1 to 10 staff
Koningin Julianaschool
School for primary education
11 to 50 staff
Kybernetes
Doel Het voornaamste doel is om de belangen van de studenten Mechatronica te behartigen, we verkopen studieboeken met flinke kortingen, verkopen benodigde elektronica en zorgen ervoor dat er bijlessen worden gegeven. Ook verzorgen we gastcolleges en excursies van en naar bedrijven binnen ons vakgebied. Maar dit zijn natuurlijk niet onze enige activiteiten. Om een hechte band tussen onze studenten en docenten te krijgen, organiseren we onder andere borrels, BBQ's en lunches. Ook zullen we het hele jaar door verschillende uitjes organiseren. Tenslotte is de ruimte van Kybernetes ten alle tijden open om lekker op de bank te studeren, te lunchen, of even bij te komen van de college's. Wilt u meer informatie vinden? Op de website kunt u meer over de vereniging, het bestuur, de commissies en evenementen van Kybernetes vinden.
11 to 50 staff
L&d Shakers
As L&D professionals, keeping up-to-date with the latest research in learning experience design or the most efficient learning technologies is no easy task. This international community of practice is all about teaming up & sharing best practices, inspiring and challenging each other, organizing regular meet-ups, coaching, and training. OUR PURPOSE Is to enable Learning & Development Professionals to shake their personal and professional development, their organizations, communities, and the L&D world. OUR VISION Is to become the global go-to place for any L&D professional who is looking to advance their career. OUR MISSION To achieve this, we’re creating a safe space, enabling and guiding L&D professionals to connect, grow and take bold actions every day. Our events:_Shakers ThoughtLab: exploring different L&D topics in detail through discussion and best practice sharing from experts._Shakers Playground: testing out new tools, methods, and applying skills we develop to get real-time feedback._Socialising Shakers: monthly networking events for members._Shakers Learning Cluster: a small group of peers tackling one common challenge together._Shakers Immersive Series: small-group sessions focused on personal development and optimising our own learning journeys._Behind L&D Curtain: 30 minutes Show & Tell by community members showcasing different projects they are working on. Besides, we’re also hosting our UNSCRIPTED podcast, and run projects like “Coaching for L&D” and “UNCONventional L&D” (our yearly unconference). Who can join us:_L & D Managers/ Specialists, Talent Development Managers, People Managers _Learning experience designers _E-learning designers _HR Generalists with L&D function _Coaches _Students in the field of HR _All those curious to explore L&D for a possible career change Join us!
1 to 10 staff
Lek En Linge Culemborg
O.R.S. Lek en Linge is een school voor voortgezet onderwijs met ruim leerlingen, waar het onderwijs kleinschalig is georganiseerd en verdeeld over vier locaties in Culemborg en een vestiging in Geldermalsen, De Lingeborgh. Wij bieden een breed onderwijsaanbod aan, van vmbo basisberoepsgericht tot tweetalig gymnasium. Het is onze collectieve ambitie om een school te zijn met een hoge leeropbrengst voor al onze leerlingen in een positief pedagogisch klimaat. Wij streven ernaar dat leerlingen met plezier naar school gaan, er een fijne tijd beleven, heel veel leren en het diploma halen dat bij hen past. Daarnaast - en ook om het voorgaande te bereiken - willen we graag een school zijn met een positief werkklimaat voor medewerkers. Een werkklimaat dat betrokkenheid en eigenaarschap van medewerkers met hun werk bevordert en waarin kwaliteit ertoe doet.
201 to 500 staff
Leop B.V
LEOP b.v. is specialist in landmeten en opleiden. Wij verzorgen maatwerktrainingen op het gebied van landmeten op elke gewenste locatie of op onze trainingslocatie in Utrecht. Daarnaast verrichten we ook zelf metingen met Total stations, digitaal waterpas, gps en scanner. Doordat wij sterk zijn in theorie en praktijk, kunnen wij optimaal in de behoefte van ook uw organisatie voorzien. Want meedenken en meedoen is de kracht van L?on van der Poel en zijn team. Voor meer informatie: of mail naar info@leop-bv.nl
1 to 10 staff
Lerarenontwikkelfonds Lof
Het LerarenOntwikkelFonds (LOF) ondersteunt en verbindt leraren met goede initiatieven om het onderwijs te verbeteren. Leraren uit het po, so, vo kunnen een aanvraag doen om in aanmerking te komen voor subsidie en begeleiding. Leraren MBO kunnen Onderwijs Pionier worden.// Wat is het LOF? De leraar is de centrale spil en de creatieve architect van het onderwijs. Het LOF wil die positie van leraren, met oog voor vernieuwing, stimuleren en leraren uit verschillende sectoren aan elkaar verbinden. Leraren worden in staat gesteld om zelf aan onderwijsontwikkeling te werken en elkaar door netwerkvorming te versterken. Het LOF ondersteunt leraren bij het uitwerken van hun initiatief en zorgt dat de deelnemers van en met elkaar kunnen leren. Als vertegenwoordiger van de beroepsgroep ligt de organisatie en ontwikkeling van het LOF in handen van de Onderwijscoöperatie.// Hoe werkt het LOF? Leraren met een goed initiatief kunnen een LOF-aanvraag doen. Als je ondersteuning nodig hebt bij het formuleren van de aanvraag kun je een beroep doen op een LOF-coach.
11 to 50 staff
Leswerk.Net
Leswerk regelt voor 17 schoolbesturen in West-Brabant (ca. 220 basisscholen) de organisatie van vervangingen van leerkrachten, leraarondersteuners en onderwijsassistenten in het primair onderwijs.
1 to 10 staff
Lijst Vuur
Association VUUR’s main drive is to provide qualitative student representation in the different layers of policy making within Utrecht University. Students need to be represented by enthusiastic and experienced peers, who know how to work in a team. With an extensive transfer of knowledge from old to new council members we are able to achieve continuity in the quality of our student representation. VUUR is the place for all student representatives at Utrecht University to share knowledge and experiences, and to discuss and brainstorm about current issues. Thus, VUUR council members are supported by the board and other involved members.
11 to 50 staff
Logistic Force Learn
Als servicepunt voor al uw trainingen en opleidingen in Transport en Logistiek is Thinq Academy een betrouwbare en flexibele opleidingspartner voor zowel openinschrijvingen als maatwerkprojecten. Wij bieden een single point of contact voor al onze opleidingen met een landelijke dekking en via een centrale planning.
11 to 50 staff
Lvsa Landelijke Vereniging Van Studieadviseurs
De Landelijke vereniging van Studieadviseurs (LVSA) is een beroepsvereniging voor en behartigt de belangen van Nederlandse universitaire studieadviseurs. De LVSA is opgericht in 1984 en heeft ongeveer 800 leden.
11 to 50 staff
Mijnleerlijn
Het probleem bij onderwijs vanuit leerdoelen is het organiseren van de lessen. Om goed te organiseren is het nodig om te weten wat je moet organiseren. MijnLeerlijn biedt met Leerdoelgericht Onderwijs een totaaloplossing met trainingen en software.
1 to 10 staff
Ml-Opleidingen B.V
Door de jarenlange ervaring in de transport sector heeft ML-Service in 2012 besloten om cursussen te organiseren. ML-Opleidingen vind het belangrijk dat de cursus aansluit op de werkzaamheden van de klant en de cursist. Met de ervaringen die we hebben opgebouwd bij ML-Service is gebleken dat we voor transportbedrijven en logistieke bedrijven een passende cursus kunnen samen stellen. Alle cursussen die op deze website staan beschreven worden georganiseerd voor alle bedrijven. Mocht je dus een heftruck cursus, BHV/EHBO, Leefstijl cursus enz enz willen boeken kan dat natuurlijk zonder dat het aangemeld hoeft te worden voor de nascholings uren.
1 to 10 staff
Newtechkids
NewTechKids is on a mission to provide children in primary school with computational thinking skills via computer science and technological literacy education. We develop curriculum and lesson plans for students ages 4-12 which can be delivered during school hours or as after-school activities. NewTechKids also develops pedagogy, teaching approaches and effective classroom management strategies. Teacher training is one of our focus areas because we believe teachers are the best way to ensure that all students receive computer science education. The future belongs to NewTechKids. Watch out, Silicon Valley. We’re coming for you!
11 to 50 staff
Nidap Research
NIDAP ondersteunt onderwijs, overheid en brancheorganisaties met data-analyse, veldwerk en scherpe inzichten voor beleid en besluitvorming. Bij NIDAP werken data scientists, strategisch adviseurs, en kwalitatief onderzoekers met uiteenlopende achtergronden, van computational science en politicologie tot geschiedenis, sociale wetenschappen en Keltische talen. Wat ons verbindt, is de ambitie om vragen écht te beantwoorden. We denken mee over de vraag achter de vraag, en hoe ons onderzoek en advies binnen de organisatie tot gedragen keuzes leidt.
1 to 10 staff
Novalinq
Novalinq. Kickstart je data! Wij helpen organisaties om data om te zetten in succes. Ontdek hoe wij waarde toevoegen met de overvloed aan digitale informatie. Heb je hulp nodig bij een data project? Wij kickstarten, adviseren, bieden ondersteuning of nemen het project van A tot Z voor je uit handen. Met data science management helpen we je het fundament van je data processen op orde te brengen en te borgen. Wil je zelf leren hoe je meer waarde uit je data haalt? Dan verzorgen we opleidingen of een op maat gemaakte leertrajecten voor jou, je team of hele organisatie. Oh ja, wij zijn gek op het bouwen van voorspelmodellen in Python en R!
11 to 50 staff
Nowherdays
Wat leuk dat je ons profiel bekijkt. Graag laat ik je weten waar wij in geloven en wat onze missie is. Misschien spreekt het je aan en vind je het interessant om te 'connecten'? Ben jij een Dutch Girlboss (to be)? Speciaal voor jou hebben we een inspirerende plek gecreerd. Op vind je iedere dinsdag een nieuwe aflevering van Dutch Girlboss TV en iedere vrijdag een Dutch Girlboss interview. Het is onze missie om ambitieuze girls te inspireren en te begeleiden om hun bedrijf te laten groeien en Succesvol en Gelukkig te ondernemen. Dan denk je misschien heel leuk maar wat heb ik daar nu aan? Graag laat ik je weten hoe wij je kunnen helpen: Ben jij een ambitieuze girl en: • Wil je de next step in je business zetten maar weet je niet goed weet hoe? • Heb je het gevoel dat je business stil staat? • Heb je te weinig focus en behaal je je doelen niet? STOP dan met zoeken want wij kunnen je helpen! En dit is waarom wij je zou kunnen helpen: Onze oprichter, Paulien van Eerdenburg, heeft hier zelf ook mee geworsteld en uitgebreid onderzoek naar gedaan. Ze heeft onderzocht hoe je Succesvol en Gelukkig je bedrijf kunt laten groeien en heeft dit zelf succesvol toegepast binnen haar twee eigen bedrijven. Nu helpt ze jou, samen met de andere experts, met de uitdagingen in jou bedrijf. Dit is wat we voor je kunnen doen: • We helpen je uitdagingen aan te pakken binnen je bedrijf en kansen te signaleren • We helpen je een visie, doelen en passende strategie te formuleren waarmee je vervolgens vanuit een implementatieplan aan de slag gaat en je doelen ook daadwerkelijk realiseert • We helpen je als ondernemer te begrijpen waar je talenten ligt en hoe je dit optimaal kunt inzetten in je business om Succesvol en Gelukkig te ondernemen Wil je direct aan de slag? Binnenkort starten we een nieuwe groep in de Dutch Girlboss Academy. Je wordt een jaar lang in een kleine groep begeleidt door maar liefst 11 experts.
11 to 50 staff
Nuffic Global Development
At Nuffic we believe that education is the engine of growth. Our global development approach is therefore based on strengthening competencies and skills of individuals and organisations - through education. In the Netherlands, and abroad. We manage funds for scholarships, group training, partnership projects and alumni events. With a track record of over 70 years of successful programme management, we’ve reached hundreds of thousands worldwide. We see this as a great starting point for new opportunities, partnerships and programmes.
201 to 500 staff
