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Human Resources Services in France
A register of firms and the professionals working at them in the Human Resources Services sector based in France. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
3.9K on file
Qwincy
Qwincy is a community of independent experts specialised in Finance, accounting, consolidation and tax. Qwincy connect companies and best independent experts. Our mission : select and assist talents to help them being the best for your project
1 to 10 staff
Reper International
REPERINTERNATIONAL Global HR Consulting Strategy Advices Coaching Management is a highly specialised Business and HR consultancy that tailors specific sourcing strategies to meet your needs in securing the best talent & solutions on the market. We aim to fully partner with you and become a trusted extension of your business. Whatever your problems and staffing needs, our industry experts and talented team of HR and change management Specialists will endeavour to exceed your expectations. See more at: Let' s meet on Facebook edin Twitter : https://twitter.com/ReperInt and stay on touch about HR Consulting
11 to 50 staff
Reseau Medical Services Rms
Réseau Médical Services est une plateforme de mise en relation entre établissements hospitaliers et médecins en France et Outre-Mer. Nous proposons une large gamme de services adaptés à la situation des médecins : La garantie de conditions de travail optimales pour assurer des gardes au sein des établissements hospitaliers. Une écoute et une disponibilité avec la mise en place d’une permanence 7j/7 et 24h/24. Des propositions de gardes permanentes flexibles et adaptées à l’emploi du temps des médecins. La garantie d’une rémunération attrayante payée dans les plus brefs délais La garantie d’un hébergement à proximité du lieu garde ou au sein du Centre Hospitalier La prise en charge de l’ensemble des frais liés à la prestation de garde (Transport.….) La gestion de toutes les démarches administratives liées à la mission (Contrat de mission, Convention de partenariat ….) RECRUTMENT: Pour le recrutement des médecins, Réseau Médical Services procède à une sélection qualitative du dossier des médecins et à l’évaluation de leurs compétences avant de soumettre leurs candidatures aux centres hospitaliers. Réseau Médical Services recrute dans les spécialités suivantes : ANESTHÉSIE-RÉANIMATION CARDIOLOGIE GYNÉCOLOGIE MÉDECINE GÉNÉRALE NEPHROLOGIE PEDIATRIE PSYCHIATRIE RADIOLOGIE URGENCES-SAMU-SMUR CHIRURGIE (Viscérale, Orthopédique…) AUTRES
11 to 50 staff
Responsage
Responsage accompagne l’entreprise dans sa transformation organisationnelle, psychosociale et juridique - En appui des RH : Améliorer la performance opérationnelle du service RH et piloter la politique sociale de l’entreprise par les datas anonymisées- En soutien des collaborateurs : Apporter une expertise à distance ou en présentiel et en toute confidentialité sur toutes les questions psychosociales et juridiques : budget, logement, famille, salariés aidants … Responsage compte plus de 120 clients parmi lesquels : BPIFrance, Renault, Crédit Agricole, Moët-Hennessy, Emeis, France Travail. Aujourd'hui, plus de 325 personnes peuvent bénéficier du service Responsage.
11 to 50 staff
Saven
Saven conçoit des tests d'évaluation prédictive plus simples, plus fiables et plus utiles.#recrutementprédictif #OnPasseAuPrédictif
1 to 10 staff
Sofrat
Engagé depuis de nombreuses années auprès de nos clients, notre groupe à taille humaine valorise vos talents et l’évolution de votre carrière grâce à une diversité de projets d’envergure, notamment dans les secteurs du BTP, de la Construction, du Luxe, de l’Energie et des Télécoms.
51 to 200 staff
Solerys
Solerys est l'un des spécialistes de l'évolution et de la transition professionnelle depuis plus de 30 ans. Avec plus de 750 consultants experts et son réseau de partenaires, Solerys dispose d'une parfaite connaissance des bassins d'emploi sur l'ensemble du territoire national.
501 to 1000 staff
Somanyways
Le manager est le premier levier d’épanouissement au travail, de performance dans l’entreprise, et trop souvent la première cause de départ. Chez somanyWays, nous voulons donner aux managers les moyens de faire grandir leurs équipes. Notre mission est de transformer concrètement les habitudes managériales pour améliorer la performance et l'épanouissement des équipes. Nos parcours de formation sur-mesure s’appuient sur une pédagogie unique : prise de conscience, soutien des pairs et passage à l’action. A notre actif :+ 100 entreprises convaincues + 8 managers transformés 87% des participants ont changé leurs pratiques Rejoignez le mouvement, menez la révolution managériale à nos côtés!
11 to 50 staff
Sport Heroes Old Page - Now United Heroes
The Sport Heroes page is not active anymore Please consult the United Heroes page at Sport Heroes is the creator of the Running, Cycling, Swimming and United Heroes apps. The company name changed for "United Heroes" in Dec 2024. United Heroes is the European leader in driving Employee Engagement in the workplace leveraging sense of community and belonging. Created in 2014 and part of the ‘HR Tech’ solutions, this app helps companies to engage all their employee profiles, regardless of their job or geographical location. Since its inception, United Heroes has worked with organisations (Paris 2024, PwC, LVMH, Orange, Toyota, L'OCCITANE.) and with them raised over €5 million in donations to charities. In total, more than 3 million users in 150 countries have used United Heroes solutions. United Heroes now has 70 employees based in Paris and Madrid, and is looking to expand into other European markets.
51 to 200 staff
Ssio - Service Social Interentreprises De L'ouest
Association loi 1901 créée en 1945, le Service Social Interentreprises de l'Ouest propose aux entreprises adhérentes une prestation de service social du travail. Le SSIO compte aujourd'hui une centaine d'adhérents avec qui il a développé son offre de service sur l'ensemble du territoire au travers de modalités d'intervention spécifiques et personnalisées.
11 to 50 staff
Staffizy
La nouvelle façon de gérer vos contrats courts! Staffizy est la solution digitale qui accélère, sécurise et réduit les coûts de la gestion administrative de vos contrats courts (gestion intérim et CDD). Concentrez vous sur le recrutement, Staffizy automatise le reste.
11 to 50 staff
Stanton Wallace
Stanton Wallace est un Cabinet Indépendant de Conseil en Talent Management et HR Intelligence structuré autour d’associés ayant acquis les meilleures pratiques de la profession dans les plus grands cabinets et groupes internationaux. Organisé autour de 4 activités au cœur du Business, Stanton Wallace couvre les besoins essentiels de l’entreprise en matière de Talent Management - HR Intelligence Solutions : Élaboration de cartographies / Reconstitution d’organigrammes / Création de Pépinières de Talents / Analyses & Business Intelligence - Executive Search : Recrutement de cadres supérieurs et dirigeants par approche directe - Search & Selection : Recrutement de cadres du middle management par approche mixte - Convergence Défense : Reconversion d’officiers supérieurs dans le secteur privé Les consultants de Stanton Wallace interviennent en France et à l’International. Notre équipe compte plus de 7 nationalités différentes représentées. Stanton Wallace intervient dans 4 secteurs - Les Consumer Goods - L’Industrie - Les Nouvelles Technologies/Médias - Les Professional Services.
11 to 50 staff
Stimulus France By Telus Health
Ensemble, réussir le bien-être au travail! Depuis 1989, Stimulus est l'acteur de référence de la santé psychologique au travail. Notre ambition : Faire réussir nos clients grâce au bien-être au travail Nos leviers d’intervention - les politiques de santé psychologique au travail- le traitement des situations sensibles- des services qui facilitent la vie des salariés- l'accompagnement humain des transformations- et les programmes d'innovation managériales. Ce qui nous différencie - un ancrage scientifique- une expertise des émotions au travail- une équipe pluridisciplinaire de haut niveau- un centre d'études et de production statistiques - et une capacité d'innovation pédagogique et méthodologique. Notre vocation - Promouvoir la santé psychologique dans l’entreprise - Accompagner les transformations et développer la performance sociale et économique de nos clients - Mobiliser tous les acteurs de l’entreprise autour de projets de santé et de qualité de vie au travail De la prévention du stress et du risque psychosocial … À la promotion du bien-être et de la qualité de vie au travail. Stimulus met à la disposition des entreprises une expertise reconnue de très haut niveau et propose des démarches de diagnostic ainsi que des actions de prévention du stress et des risques psychosociaux au travail. Convaincu que l'efficacité des entreprises passe par le renforcement du bien-être des individus qui y travaillent, Stimulus intervient dans tous les secteurs d’activité et auprès de toutes les catégories de salariés, dirigeants, managers, médecins du travail et experts. Nos principaux domaines d’expertise - La gestion du stress - La motivation et l'engagement au travail - L'évaluation et la prévention des risques psychosociaux - L'amélioration de la qualité de vie au travail - La psychologie positive
51 to 200 staff
Thransition
THransition accompagne les employeurs des différents secteurs et les référents handicap de l’enseignement supérieur dans la définition et la mise en œuvre de leur politique inclusive pour les personnes en situation de handicap. Notre approche est à la fois globale, pluridisciplinaire, individualisée, mais aussi très concrète:
11 to 50 staff
Ttt Travail Temporaire Technique
SAS, Agence d'Emploi spécialisée dans la délégation et le recrutement de personnel en #Bureauxd'Etudes #Bâtiment pour les lots techniques :#climatisation,#plomberie,#electricité et SAS délègue en équivalent temps plein 120 personnes dont plus de 50 % ont au moins 10 ans d'ancienneté. Notre priorité est la satisfaction de notre clientèle et celle de nos intérimaires. Nous sommes en mesure d'assurer également du recrutement pour des CDI ou CDD.
51 to 200 staff
Unit Rh By Tplpaye
Avec Unit RH, nous avons une mission claire : Remettre de l'Exigence dans la Paie. Comment? Grâce à la mise en place d'un Ecosystème Paie complet.
11 to 50 staff
Wizim Groupe Interaction
Wizim est une plateforme permettant aux entreprises d'identifier les agences d'intérim ayant des profils disponibles en temps réel.
1 to 10 staff
Yumaincap
Yumaincap est une entreprise adaptée, spécialisée dans les Ressources Humaines et Politique Handicap. Notre équipe RH, composée d'experts en situation de handicap, intervient en support des Dirigeants, DRH, RRH, sur site ou à distance, sur les sujets RH du quotidien et dans votre politique handicap. En RH, Yumaincap vous accompagne sur site ou à distance dans - L'administration du personnel - Le recrutement - Le développement des compétences - La sous-traitance de tâches RH Pour créer, booster ou accompagner la politique handicap de l'entreprise, nous intervenons sur - La sensibilisation- Le recrutement de candidats reconnus TH- L'accompagnement individuel et collectif Formateurs certifiés, nous formons RH, managers et salariés (sur devis)! Par exemple, voici quelques unes de nos formations déjà créées -"Handicap : Tous concernés"-"La boite à outils du référent handicap"-"Manager une personne en situation de handicap"-"Recruter une personne en situation de handicap"-"Maintien dans l'emploi : mode d'emploi" avec option 3i (invalidité, incapacité, inaptitude) ou option RLH (Reconnaissance de la lourdeur du handicap)-"Mettre en place une politique handicap" Missions ponctuelles ou permanentes, nous venons renforcer ou combler votre organisation tout en vous aidant à répondre en partie à votre obligation d'emploi de salariés en situation d'handicap.
1 to 10 staff
50intech Acq By Q7leader
GenderScore GenderScore is more than just a diversity, equity, and inclusion (DE & I) data analysis tool – it's your strategic partner to propel your company towards a more inclusive future. Designed to understand, monitor, and measure the impact of your DE & I initiatives, GenderScore illuminates the path to continuous improvement. Benefits: With GenderScore, you gain tangible insights into diversity and inclusivity within your organization. Simplify your DE & I efforts with a detailed analysis of biases, policies, and employee sentiments. Our tool guides you towards effective strategic planning, creating a more inclusive work environment. Our Methodology: How We Ensure Data Accuracy and Value The interactive "GenderScore" questionnaire uses a weighted scoring system to ensure data accuracy. Based on best practices and global indicators, this questionnaire analyzes various aspects of promoting women's inclusion. GenderHire: Inclusive sourcing platform with + women in tech talents Integrated into 6 major ATS, we help recruiters source women in tech talents be aware of their Diversity and inclusion criteria, and train them on inclusive recruiting practices with dedicated resources.
1 to 10 staff
Cibc 33
Depuis plus de 30 ans, le CIBC 33 a pour rôle d'accompagner les publics adultes, quelle que soit leur situation professionnelle, dans le pilotage et la gestion de leur trajectoire professionnelle. Sa mission consiste à aider dans sa décision toute personne confrontée à une problématique de changement professionnel et de lui donner des outils de compréhension et d'analyse de son environnement propres à favoriser la mise en œuvre de stratégies individuelles appropriées.
11 to 50 staff
Expert Rh
Expert RH est un cabinet de gestion de la Paie et gestion en Ressources Humaines situé en à Amiens en Picardie. Nous intervenons autour de 4 métiers de la fonction RH - La Paie : externalisation de la paie, infogérance, optimisation, audit social… - La Dématérialisation de documents RH et archivage (GED): dossiers des salariés, des notes de frais, des congés, des temps et activités… - La Formation : notre organisme agrée vous propose son accompagnement individualisé dans vos projets de formation ainsi que des solutions pédagogiques- La Qualité de Vie au Travail : avec notre expérience, nous accompagnons nos clients dans la gestion quotidienne de la QVT. Impliquer les salariés pour les fédérer autour de ce sujet porteur et surtout apportant de l’efficacité et améliorant les performances de l’entreprise. Plus de 1500 clients PME et PMI issues de tous secteurs d’activités nous font confiance pour capitaliser le savoir-faire de nos experts. La société EXPERT RH compte aujourd’hui 25 collaborateurs tous animés par une même ambition : offrir une référence d’excellence dans le domaine de l’accompagnement de la fonction RH. Depuis sa création, la société n’a cessé d’augmenter son chiffre d’affaires. Il est aujourd’hui de 2,8 millions et a augmenté constamment de 10% par an.
11 to 50 staff
Externa
Créée en la société Externa, prestataire paie, accompagne les entreprises privées et les collectivités publiques dans la gestion des paies et du social. Nous sommes une société à taille humaine qui poursuit, jour après jour, une politique de recherche d’excellence. Notre objectif : vous garantir les meilleurs standards de qualité. Nous sommes des experts de la gestion de la paie, qu’elle soit internalisée ou externalisée et des ressources humaines. En tant que cabinet d’expertise paie, Externa vous accompagne dans vos projets d’internalisation ou d’externalisation des paies, du droit social, des ressources humaines ou même de la formation. Nous sommes partenaires métier avec l'éditeur Silae. Nous avons intégré le programme Alliance Top de Silae depuis sa création. En savoir plus : Site internet : Twitter :@externapaie YouTube : Externa Courriel : contact@externa.fr
11 to 50 staff
Genipluri
GENIPLURI est un groupement d'employeurs, ancré sur la région AURA. Nous accompagnons les entreprises, les collectivités et les associations dans. le recrutement. la formation. la montée en compétences. l'apprentissage. le management de transition. l'accompagnement et l'externalisation RH. la gestion RH des salariés. Notre ressource est humaine! Nous mettons à disposition notre expertise auprès de plusieurs secteurs d'activités : Entreprises industrielles Entreprises de services Collectivités et Associations Transport de voyageurs Entreprises du digital
201 to 500 staff
Global Interim
Depuis plus de 20 ans, GLOBAL INTERIM accompagne les entreprises et les talents dans leurs projets professionnels, en proposant des solutions de recrutement sur mesure : intérim, CDD et CDI. Spécialisée dans le placement de profils qualifiés et opérationnels, notre équipe dynamique met l’humain au cœur de chaque mission. Expertise multisectorielle Réactivité et proximité Accompagnement personnalisé Que vous soyez une entreprise en quête de collaborateurs efficaces ou un candidat en recherche de nouvelles opportunités, GLOBAL INTERIM vous guide avec professionnalisme et engagement. Nous recrutons aussi! Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et avez le goût du challenge? Rejoignez une équipe passionnée et participez au développement de notre réseau d’agences. Ensemble, faisons grandir GLOBAL INTERIM!
11 to 50 staff
